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医療法人杏政会

介護老人保健施設あじさい苑の准看護師求人

  • 施設
  • 常勤(夜勤有り)/正社員

鹿児島県薩摩川内市

川内駅徒歩5分

月収 160,000円〜 210,000円 (手当含む)

  • 未経験可
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 住宅手当あり

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    准看護師

  • 勤務形態

    常勤(夜勤有り)

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 160,000円〜 210,000円 (手当含む)

賞与: 年2回(3.5ヶ月分)

給与モデル

■准看護師/常勤(夜勤有り)
月収:220,000円

夜勤手当

皆勤手当

住宅手当

賞与:年2回(3.5ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 夜勤手当

    8,000円 / 回

  • 皆勤手当

    3,000円

  • 住宅手当

    ~ 20,000円

    上限

  • 扶養手当

    3,500円 ~

    【一子:3,500円/配偶者:16000円】

  • 家族手当

    あり

  • 通勤手当制度

    ~10,000円

    月額上限

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

  • 年間休日

    108日

  • 休日制度

    その他 (月9日休み)

  • 休暇

    産前産後休暇、育児休暇、有給休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

  • 夜勤

    16:30~09:30

  • 早番

    08:00~17:00

  • 遅番

    10:00~19:00

  • 「休憩時間60分(詳細はお問い合わせ下さい)」
  • 残業時間(月): 下限5時間~上限5時間

夜勤・交替制

交替制: 2交替

福利厚生

    • 雇用保険

      ⚪︎

    • 労災保険

      ⚪︎

    • 健康保険

      ⚪︎

    • 厚生年金保険

      ⚪︎

    • 定年制度

      ⚪︎

財形貯蓄

定年制度: 60歳

その他福利厚生

再雇用(65歳まで)

昇給あり(実績による)

退職金制度あり(勤続3年以上)

業務

医師の指示に基づく看護業務(人々の日々の営みが安楽に、またその人らしい尊厳を保ちながら行われるよう支援し、患者やその家族への心理的なサポートと共に、コミュニケーションを図る仕事です)・介護業務(排泄・食事・入浴・その他介護業務)等を行って頂きます。

条件

未経験可

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

医療法人杏政会 介護老人保健施設あじさい苑

施設の公開情報

施設形態

介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター / 通所リハビリテーション / 訪問リハビリテーション

従業員

63名

寮

寮なし

保育

保育施設・託児所あり

保育時間 : 08:00~18:00


※利用条件等はお問い合わせください。

勤務地/交通

〒8950023

鹿児島県薩摩川内市横馬場町8-11

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
鹿児島県薩摩川内市横馬場町8-11
アクセス

・JR鹿児島本線(川内~鹿児島) 川内駅 徒歩5分

介護老人保健施設あじさい苑のオススメポイント

介護・医療の両サービスが充実。入居者さまの晩年期に寄り添う老健施設

介護老人保健施設あじさい苑は、入居者さまの晩年期に寄り添い、健康と生活の質をトータル的にサポートしています。入居者さま一人ひとりの意思を尊重し、最善のケアプランに基づいたサービスを実施。食事や入浴の介助をはじめ、作業療法士や理学療法士といった専門スタッフによるリハビリテーションなど、高品質なケアを提供している施設です。充実した医療面のサポート体制も、施設の特徴の1つ。医師や看護師がきめ細やかに健康管理を行い、介護・医療の両面から入居者さまの1日も早い在宅復帰を後押ししています。

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介護老人保健施設あじさい苑

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    17%
  • 要介護2

    27%
  • 要介護3

    29%
  • 要介護4

    18%
  • 要介護5

    10%

職員体制について

現在の職員の総数

68名

運営方針

・人間としての尊厳を尊重する。・強制せず自由を重んじる。・画一的でなく個々に合わせた対応をする。・自立を促すための介護を行う。・ゆとりを持ち、生活を楽しむ。

介護サービスに関する特色等

個人の意思を尊重した施設サービス計画(ケアプラン)に基づいて、機能訓練や日常生活上のケア、生活リハビリを行うことにより、入所される方の有する能力に応じた心身の自立支援をするとともに、その方の居宅における生活復帰を目指します。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収220,000円〜
賞与
年2回(3ヶ月分)
配属先
外来
休日
年間120日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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