一般財団法人日本老人福祉財団
更新日: 1ヶ月以上前
佐倉〈ゆうゆうの里〉の正看護師求人
| 給与 |
月収：
220,800円〜
226,800円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県佐倉市 佐倉駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
この求人の詳細
- 概要
-
職種： 正看護師
勤務形態： 日勤常勤
配属先： 施設
雇用形態： 正社員
- 給与
-
月収： 220,800円〜 226,800円 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
賞与： 年2回（3.7ヶ月分）
手当
夜勤手当: 7,000円 / 回
／回
暫定手当: 10,000円 ~ 30,000円
／月
看護職手当: 20,000円
通勤手当制度: ~50,000円
固定残業代なし
- 休日・休暇
-
年間休日 : 120日
休日制度：シフト制(10日休み／月)
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇
- 勤務時間
-
【日勤】08:45~17:45 / 【夜勤】17:00~09:00
残業時間(月): 下限10時間~上限10時間
- 福利厚生
-
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
財形保険
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
食事補助(3割負担あり)
研修制度
資格取得支援制度
再雇用(70歳まで)
昇給あり
退職金制度あり
- 業務
-
看護師業務＜日勤・夜勤＞
（1）有料老人ホーム内ケアセンター
ご入居者のバイタルチェック・服薬管理・記録入力等
（2）併設の診療所
診察室での医師の補助・採血・点滴処理・傷の処置等
（1）か（2）のいずれかを年単位で勤務
（2）の診療所配属の場合は夜勤あり - オンコール
-
オンコールなし
※「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、確認いたしますのでお問い合わせください。
- 施設名
- 一般財団法人日本老人福祉財団 佐倉〈ゆうゆうの里〉
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- カルテの種類
-
電子カルテ
- 寮
-
寮あり
単身用
個人負担金額：月11,700円
L広さによって金額異なる）
L光熱費は含まない
場所：敷地内に10棟程
L施設外にも刈り上げ宿舎あり※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
- 保育
-
保育施設・託児所なし
- 勤務地/交通
-
〒2850025
千葉県佐倉市鏑木町270-1
-
活気あふれるアットホームな職場！ 他職種と連携してご入居者を支えます
![佐倉〈ゆうゆうの里〉の写真2]()
▲自立しているご入居者が多く、ほとんどの方が生き生きと活動に参加しています
![佐倉〈ゆうゆうの里〉の写真3]()
▲忘年会や国内外の職員旅行など、職員同士で親睦を深められる行事が活発です
![佐倉〈ゆうゆうの里〉の写真4]()
▲定期的に講師を招き、勉強会が行われています
- 佐倉〈ゆうゆうの里〉ってどんな職場？
-
![佐倉〈ゆうゆうの里〉の職場環境]()
活気あふれるアットホームな職場！ 他職種と連携してご入居者を支えます
佐倉〈ゆうゆうの里〉は、1988年に開設された歴史ある介護付有料老人ホームです。総居室数379室、定員485名を誇る大規模な施設で、フロアは一般居室がある住居棟と、介護居室専門のケアセンター棟に分かれています。自主性を重んじた生きがいづくりのサポートに力を注いでおり、行事やアクティビティを通してご入居者同士の交流の場を設け、サークル活動の支援も行っています。同施設には30代から60代までの看護師が在籍しており、子育て世代も活躍中。職場はアットホームな雰囲気で、何でも相談し合える人間関係の良さが自慢です。多職種の職員が職種の垣根を越えて連携し、互いに助け合いながら仕事に励んでいます。看護師は夜勤がないうえ、有給休暇も取りやすいので、仕事とプライベートの両立を図りたいと考えている方にもおすすめです。教育面ではOJT教育や基礎から学べる多彩な研修制度があり、段階を追って成長していける環境があることも見逃せません。
- 佐倉〈ゆうゆうの里〉で働く魅力
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1長期的なケアが実践可能！ 得意分野を活かして高齢者看護に携われます
佐倉〈ゆうゆうの里〉のご入居者は、自立可能な頃から継続して入居している方が多いため、看護師としてご入居者に長期にわたって関わることができます。一人ひとりの身体状況や生活スタイルが把握できているため、認知症ケアや看取りを行う際も、その人のニーズに応じた思いやりのある看護が実践できます。同施設の看護師は、医療処置を中心に、ご入居者のケアに広く携われるのがポイント。救急対応の経験やクリニック勤務の経験など、これまでの経験や自身の得意分野を活かして幅広く知識とスキルを習得することができるでしょう。また、他職種の職員や協力医療機関であるクリニックと密に情報共有を行い、迅速な連携がとれるところも働きやすさにつながっています。
![▲自立しているご入居者が多く、ほとんどの方が生き生きと活動に参加しています]()
▲自立しているご入居者が多く、ほとんどの方が生き生きと活動に参加しています
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2夜勤なし・年間休日120日！ 子育て中の看護師にうれしい職場環境です
佐倉〈ゆうゆうの里〉での勤務は日勤のみのため、子育てをしながらでも働きやすい点が魅力といえます。夜勤は併設している系列クリニックの職員が担当してくれるので安心です。また、入職した月から有給休暇が付与されるうえ、年間5日間分を1時間単位で取得できる制度や、お子さまが就学するまで時短勤務が利用できる制度などがあるため、家庭と仕事の両立が図れます。さらに、年間休日は約120日の取得実績があり、希望休も申請しやすい雰囲気です。残業時間についても、比較的多い職員で月15時間程度なので、ワークライフバランスを保ちながら自分らしく働けるでしょう。
![▲忘年会や国内外の職員旅行など、職員同士で親睦を深められる行事が活発です]()
▲忘年会や国内外の職員旅行など、職員同士で親睦を深められる行事が活発です
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3先輩看護師による指導と充実した研修制度で一から施設看護が学べます
佐倉〈ゆうゆうの里〉では、施設看護が未経験の方も、これまでの経験を活かして高齢者看護をスタートできる環境があります。入職直後は、先輩看護師がついてマンツーマンで丁寧に指導します。困ったことがあればインカムを用いてその都度相談できる環境があるので安心。医療依存度の高い方を中心に、医療と介護の両面からご入居者を支えるやりがいのある仕事です。また、同施設には、月１回のネット配信研修や階層別の研修をはじめ、充実した研修制度が用意されているので、スキルアップを目指している方にもぴったり。感染症予防や医療機器研修といった基礎的な部分から学ぶことができます。さらに、がん看護や症例検討会も実施しており、よりいっそう専門性を高めていける環境です。
![▲定期的に講師を招き、勉強会が行われています]()
▲定期的に講師を招き、勉強会が行われています
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