株式会社ケア21
プレザンメゾン東船橋の准看護師求人
| 給与 |
月収：
310,000円〜
340,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県船橋市 大神宮下駅 徒歩 11分 (距離：926 m) |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
65,000円 ~ 95,000円
准看護師：65,000円 / 正看護師：95,000円
-
調整手当
あり
-
オンコール手当
1,000円
-
地域手当
20,000円
-
通勤手当制度
あり
休日・休暇
年間休日：111日
休日制度： その他 (シフト制)
休暇
夏季休暇、冬季休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇
勤務時間
-
日勤
09:00~18:00
- 【固定残業代制】有
23時間分の時間外調整手当として50,000円を支給
23時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
研修制度
昇給あり
退職金制度あり
業務
有料老人ホームの看護業務
条件
ブランク可
正看護師も歓迎
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
病床数
70床
従業員
37名
保育
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
プレザンメゾン東船橋
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
3% -
要支援2
4% -
要介護1
26% -
要介護2
14% -
要介護3
21% -
要介護4
24% -
要介護5
7%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 8
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 4%
-
75-84歳 18%
-
85-94歳 74%
-
95歳- 4%
職員体制について
現在の職員の総数
33名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 11%
-
30代 8%
-
40代 42%
-
50代 21%
-
60代 18%
運営方針
利用者に対して食事、入浴、排せつなどの介護、その他日常生活上の世話、機能訓練、通院時及び退院後の療養上の世話を行う事により、利用者がその有する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができるよう支援します。
事業の実施に当たっては、介護保険法令及び厚生労働省通知の内容に沿ったものとします。
事業の実施に当たっては、利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービス提供に努力し、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。
サービス提供は、個別の特定施設サービス計画を作成し、利用者の同意のもとに実行します。
利用者の個人情報の取り扱いについては、その利用目的を示し、あらかじめ本人の同意を得て取り扱うものとし、個人情報保護法の精神に立って、個人情報の管理などに努めます。
提供サービス・対応について
入居者様の「たのしい」を創ります。自宅のようにお過ごしいただき、新しいお友達と出会い新たなコミュニティーを創っていただけるようサポートさせていただきます。・広いお庭が「たのしい家東船橋」の自慢です。・入居者様と散歩します。・植物も育てたりします。・地域との交流も積極的に行い、オープンな施設創りをします。・入居者様のやりたいことの声を聞いて、色々な事にチャレンジして「たのしい家」を創造し続けます。
介護サービスに関する特色等
地域の資源を十分に活用し、地域の一員としての生活ができるよう介護サービスの提供をします
介護サービス向上に向けた
取り組み
たのしい家には毎月必ず、理学療法士が来ます。・ケア２１のオリジナル判定ツールとＦＩＭを活用したチームアプローチリハビリ・入居者様のやりたいことを一緒に考え、それを叶えていきいきとした生活の実現を目指します。・認知行動医学の視点でアプローチするから効果がでます。具体的な取組み⇒①転倒のリスクアセスメント（ハイリスク、ローリスクの分類）②日常生活アセスメント（ＦＩＭ）→ケア２１オリジナルＦＩＭで介護職でもアセスメント③理学療法士による身体機能の評価④介護、看護、ケアマネージャー、その他様々な職種によるチームカンファレンス⑤プログラムの作成（理学療法士）→個人プログラム、集団リハプログラム⑥プログラムの実践
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- 給与
- 月収432,500円〜
- 賞与
- 年2回（2.5ヶ月分）
- 配属先
- 施設 / 訪問
- 休日
- 年間121日
※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。
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