社会福祉法人恩賜財団済生会支部愛媛県済生会
| 給与 |
月収:
208,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛媛県松山市 山西駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 病棟 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
愛媛県松山市に位置する済生会松山病院は、伊予鉄道高浜線「山西」駅から徒歩7分ほどの場所に立地。内科や外科、整形外科など、14の診療科目を有する急性期病院です。地域医療から救急医療、高度医療までを提供し、地域に根ざした急性期医療に努めています。
同院では、クリニカル・ラダーシステムを導入し、個々のレベルに合わせた教育を実施。各部署で定期的に勉強会も開催しています。病棟や手術室、透析室など幅広く看護経験を積める環境です。また、認定看護師の育成を強化。資格取得を支援しています。スキルを磨きたい方にも最適な環境と言えるでしょう。
済生会松山病院では、生後3ヵ月から未就学児までを預けることができる託児所を完備。産前産後休業や育児休業、介護休業の取得も可能な職場です。ライフステージの変化に合わせて長く働けます。
職種
正看護師
勤務形態
常勤(夜勤有り)
配属先
病棟
雇用形態
正社員
月収: 208,000円〜 (手当含む)
賞与: 年2回(4.3ヶ月分)
夜勤手当:36,000円
準夜勤手当:3,700円
深夜勤手当:5,300円
住宅手当:12,000円
賞与:年2回(4.3ヶ月分)夜勤手当
あり
一回につき
住宅手当
あり
扶養手当
あり
時間外手当
あり
病院規定による
通勤手当制度
あり
固定残業代
なし
年間休日:113日
休日制度: シフト制
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇(初年度10日)、介護休暇
日勤
08:30~17:00
夜勤
16:30~09:00
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
再雇用(再雇用有(65歳まで))
昇給あり(1月あたり8,700円〜(前年度実績))
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
看護業務全般
未経験可
・プリセプターシップ
・看護実践技能修得ステップに基づいたクリニカル・ラダーシステム。各レベルのクリニカル・ラダー認定証を発行しています。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
199床
一般病棟(急性期病棟) 158床 / ICU 4床 / HCU 8床
内科 / 循環器内科 / 神経内科 / 外科 / 整形外科 / 脳神経外科 / 皮膚科 / 泌尿器科 / 婦人科 / 眼科 / 耳鼻咽喉科 / 放射線科 / リハビリテーション科 / 麻酔科
二次救急指定病院
チームナーシング / パートナーシップ・ナーシングシステム(PNS)
固定チームナーシング、機能性
7:1
ICU→2:1、HCU→4:1
医師 59名
電子カルテ
寮なし
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : 1歳~6歳
保育時間 : 07:45~18:15
■利用可能年齢備考
生後57日~6歳児(就学前)
■保育料備考
月極 25,000円(最大)
1日 1,300円
1食 250円
■保育条件備考
日曜、祝日、その他病院の定める日は休所日なので要注意!!
■2025年4月に保育所閉鎖予定(2024/11/14MDC干谷)
※利用条件等はお問い合わせください。
〒7918026
愛媛県松山市山西町880-2
車通勤可
駐車場: 3000円/月
※2020年11月現在、満車。
糖尿病教室・心臓病教室などを通して、地域の健康を支える病院です。
済生会松山病院は、内科・循環器内科・神経内科など全14の診療科目を有する病院です。総病床数は170床。救急医療も行っています。病院では通常の診療はもちろん、病気や健康維持の啓蒙活動にも力を入れています。糖尿病教室では、患者さまとそのご家族を対象に食事や薬、日常生活の送り方などをレクチャー。その他にも毎月テーマに沿った講演を行う心臓病教室や女性の健康をテーマにした講演・エクササイズを行うヘルスケア教室なども開催。通院される患者さまだけでなく、地域の方々の健康も守っている病院です。
年間休日113日、4週8休としっかり休める!チューター制を実施しているので安心です
外来・病棟・オペ室・透析室・ICUの配属先が社会福祉法人恩賜財団済生会支部愛媛県済生会済生には、外来・病棟・オペ室・透析室・ICUの配属先があります。これまでの経験を活かしてみませんか?年間休日113日、4週8休としっかり休むことができ、気分のリフレッシュがしやすいですね!ブランクや経験年数は問いません。チュータ制を実施しているので安心です。
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済生会松山病院は、クリニカル・ラダーシステムを導入した教育制度で、着実に目標を達成できるカリキュラムがあります。各分野の認定看護師として働いている方もたくさんいらっしゃいますよ。また、中途で入職された方にはプリセプターによるフォロー体制があり、ブランクのある方も基礎看護技術から学べる環境が整っていますので、安心して復職することができます。スキル・キャリアアップにぴったり。また、院内保育所も併設されていますので、小さいお子さまをお持ちのママさんナースにも最適です。
済生会松山病院
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