社会福祉法人北九州市福祉事業団
| 給与 |
月収:
199,300円〜
254,100円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
福岡県北九州市門司区 小森江駅 徒歩7分 |
| 職種 | 正看護師 (契約社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
契約社員
月収: 199,300円〜 254,100円 (手当含む)
賞与: 年2回(4.5ヶ月分) (一時金等 年2回(6月、12月))
経験年数1~5年 180,800円(昇給なし)
経験年数6~10年 197,800円(昇給なし)
経験年数11年~ 215,600円(昇給なし)
時間外手当
あり
オンコール手当
500円 ~
500/回
休日勤務手当
あり
通勤手当制度
~55,000円
上限あり
固定残業代
なし
年間休日:112日
休日制度:
週休2日制
(週休日(4週を通じ6日所属長の指定する日)
国民の祝日に関する法律に規定する休日(休日が勤務日に指定された場合は代休)
年末年始(12月29日~翌年1月3日)
年次休暇10日付与
その他休暇 嘱託職員就業規則第12条)
夏季休暇、冬季休暇、有給休暇
日勤
09:00~16:50
早番
07:30~15:20
遅番
11:00~18:50
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定期健康診断
昇給なし
退職金制度あり
特別養護老人ホームかざし園における看護師の業務
年齢不問
・労使協会に基づく賃金支払時の控除 有
(給食費、福利厚生事業に係る負担金等)
・退職金
社会福祉施設職員等退職手当共済法に基づく退職共済に加入
・退職に関する事項
自己都合退職の手続(退職する1ヶ月前までに届け出ること)
職員は満65歳に達した日以後における最初の3月31日をもって退職とする。ただし委嘱する
解雇の自由及び手続き(嘱託職員就業規則第5条)
事業の縮小又は廃止等の都合によるとき
心身虚弱その他の事由により業務に耐えないとき
勤務成績又は能率が著しく不良なとき
職員としてふさわしくない非行があったとき
その他
労働契約法第18条の規定により、有期労働契約の契約期間が通算5年を超える場合には、労働契約の期間の末日までに労働者から申し込みをすることにより、該当労働契約の期間の末日の翌日から期間の定めのない労働契約に転換される。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
寮なし
保育施設・託児所なし
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北九州市立特別養護老人ホームかざし園
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
7%要介護2
4%要介護3
20%要介護4
51%要介護5
18%
46名
北九州市福祉事業団の基本理念に基づき、ご利用者一人ひとりの意志を尊重した家庭的で温かみのあるサービスを提供し、その人の有する能力に応じた、その人らしい生活を営むことができるよう、次のとおりに取り組みます。
1利用者本意のサービス提供
2地域連携
3生活環境の整備
4公平・公正な施設運営
5職員の資質と専門性の向上
ご利用者、ご家族の希望や願いを細かく把握し、ご利用者一人ひとりが持つ心身の力を最大限に引き出しながら、その人らしく充実した毎日を過ごせるようサービスの提供に努めます。
1利用者担当制
2排泄
(1)自立に向けた援助
(2)トイレへの誘導
(3)尿器やポータブルトイレ、安心パンツの活用
3入浴
(1)一般浴、特浴ともに週2回実施
(2)夏場のシャワー浴の実施
(3)更衣、入浴時のプライバシー保護
(4)入浴後の水分補給の実施
4離床の推進
(1)寝食分離
(2)クラブ活動
(3)余暇活動
5生活環境の整備
(1)居住環境の整備
(2)更衣の促進
6ユニットケア
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福岡県
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