広島中央保健生活協同組合
広島県広島市佐伯区
五日市駅バス10分 中地
月収 209,470円〜 (手当含む)
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
生協さえき病院では、年間休日を120日以上確保できます。お盆休みや年末年始休暇、リフレッシュ休暇もあるので、しっかり休養を取りつつお仕事に臨めるでしょう。
生協さえき病院で働く魅力の一つは、昇給・賞与制度が設けられていること。賞与は2024年度に2回、計2.7ヶ月分の支給実績があります。また、共済手当や夜勤手当、扶養手当など、各種手当が充実していることもうれしいポイントです。安定した生活基盤のもとで働きたい方にぴったりですよ。
職種
正看護師
勤務形態
常勤(夜勤有り)
配属先
病棟
雇用形態
正社員
住宅手当
5,000円 ~ 10,000円
扶養手当
3,000円 ~ 8,000円
時間外手当
あり
職務手当
あり
通勤手当制度
あり
固定残業代
なし
年間休日
122日
休日制度
4週6休
休暇
夏季休暇5日、育児休暇、有給休暇10日(■初年度10日、2年目11日至急(ただ師20日を限度とする))
日勤
08:30~17:30
夜勤
16:30~09:00
準夜勤
16:30~01:00
深夜勤
03:00~09:00
交替制:
■一般病棟:3交代
■療養病棟:2交代
平均夜勤回数: 4回/月
雇用保険
⚪︎
労災保険
⚪︎
健康保険
⚪︎
厚生年金保険
⚪︎
定年制度
⚪︎
定年制度: 60歳
その他福利厚生
再雇用(65歳まで)
昇給あり(1月あたり3,000円〜50,000円(前年度実績))
退職金制度あり(勤続3年以上)
看護業務
ブランク可 / 未経験可 / 年齢不問
■OJTメイン
・現場に入り教えていく体制。また相談役がついており、なにかあれば相談易い環境が整っている。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
114床
一般病棟(急性期病棟) 54床 / 療養病棟(慢性期病棟) 60床
内科 / 消化器内科 / 呼吸器内科 / 循環器内科 / 整形外科 / リハビリテーション科
救急指定なし
チームナーシング
■チームナーシングで対応しているが、日常業務の中では機能別看護を用いている
10:1
■一般病棟(10:1)
■ 療養病棟(20:1)
看護師 80名
■ママさんナースが多く活躍しています!一般~療養までの病棟を有しており、疾患のレベルにあわせた看護が可能です。
電子カルテ
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください。
〒7315115
広島県広島市佐伯区八幡東3-11-29
車通勤可
駐車場: あり(有料)
※※本人負担有り
残業がほぼ無くママさんナースも安心! 患者さまと向き合った看護を行えます
▲明るく風通しの良いナースステーション
▲穏やかな環境で患者さまの療養生活を支えています
▲リハビリを通じて、患者さまのいきいきとした暮らしをサポート
患者様としっかり向き合える職場です。スキルアップを目指す方にも最適
広島中央保健生活協同組合生協さえき病院は、暮らしの中での医療のあり方を考え、患者さん一人一人に最適で最善な医療を提供でいるよう努めている病院です。院内での勉強会や研修を定期的に実施しているので、スキルアップを望む方に最適。患者様と真剣に向き合い、伸び伸びと元気に勉強しながら働く事が出来る看護師を求めています。
残業がほぼ無くママさんナースも安心! 患者さまと向き合った看護を行えます
地域との関わりを大切に「安心できる医療機関」を目指している、生協さえき病院。内科や整形外科、呼吸器科といった科目の診療や通所リハビリなどを提供し、地域の方々の暮らしを支えています。ケアミックス病院のため、治療や手術後のケアなど幅広い医療に携わることができます。穏やかな環境で業務に取り組めるので、患者さま一人ひとりとじっくり向き合ったケアを目指す方にもおすすめです。さまざまな年齢層のスタッフが活躍している同院は子育て世代も多く、困った時は互いに助け合う風土が根づいています。残業時間がほとんど無いことも、ママさんナースにとってうれしいポイントでしょう。教育体制も手厚く、各々のスキルや能力に応じた研修を受けることができ、着実にスキルアップをのぞめます。
1ママさんナースが多く活躍中。残業はほとんどなく働きやすい職場です
生協さえき病院の周辺エリアはファミリー層が多く、働くスタッフも育児中の方が多いのが特徴。そのため、お子さまの学校の行事や看病のために仕事に行けなくなったスタッフがいた際は、「お互いさま」という気持ちでサポートし合っています。残業も少ないので、プライベートの時間を大切にしながら働けます。また同院には、子育てが一段落した看護師さんもたくさん在籍しているため、困っていることは何でも相談しやすい環境です。シフトを組む時も、個々の希望や家庭の事情に可能な限り配慮し、スタッフ皆が気持ちよく働けるよう柔軟に対応しています。

▲明るく風通しの良いナースステーション
2充実の教育体制が魅力。認定看護師も目指せます
中途入職のスタッフが多く在籍している同院では、もともとスタッフが持つスキルや知識などを考慮し、レベル別で研修を行っています。現場では1カ月から2カ月ほどの期間、チーム内の専任の教育担当がマンツーマンで業務を教えてくれるため、不安がなくなるまでじっくり学ぶことができます。 聞きたいことがあればすぐに質問でき、効率的に自身の看護スキルを上げられるでしょう。さらに、勤続5年以上になると、認定看護師の研修を受けるための費用補助制度を利用することも可能です。

▲穏やかな環境で患者さまの療養生活を支えています
3患者さまとじっくり向き合った、温かな看護を実践できます
生協さえき病院は慢性期の患者さまが多いこともあり、一人あたりの入院日数が比較的長く、継続的に手厚い看護を行えます。「患者さまが回復する過程を間近で見守りたい」「ご家族の話にもしっかり耳を傾け、丁寧な看護がしたい」とお考えの方にぴったりです。落ち着いた環境のもと、積極的にコミュニケーションを取りながら日々のケアを実践しているため、患者さまとの心の繋がりを得て、信頼関係を築けるのも魅力のポイントです。医師や介護スタッフなど他職種と協働して患者さまの生活をサポートできる、やりがいのあるお仕事と言えるでしょう。

▲リハビリを通じて、患者さまのいきいきとした暮らしをサポート
直接質問しづらいこともお任せください!
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2011年入職 看護師
生協さえき病院に入職を決めた理由を教えてください。
子供の小学校入学のタイミングでこちらへ引っ越してきたのですが、昔の職場と同じ系列だったこと、さらに近所で通いやすそうだったことが理由です。家庭と両立するには、通勤時間は生活の中で重要なポイント。職場が近いことは、子育て世代にとって大事だと思います。
職場のワークライフバランスについてはいかがですか?
ゆったりとしたペースでケアに取り組める病院なので、患者さま一人ひとりとしっかり向き合った看護ができます。 在宅復帰する方の支援も担うのですが、スタッフ同士で力を合わせて動くことが多く、そこもやりがいを感じられる点だと思います。 スタッフの年齢も幅広く、仕事や家庭の悩みを相談しやすいのが魅力ですね。
病院の魅力的なポイントを教えてください。
時期にもよりますが、定時に帰れることが多いのがメリットです。家庭を持っている身としては、ありがたい環境ですね。また、仕事中に困っている方がいたら、スタッフ全員でその方をフォローしていくという意識が根づいているので、新しく入職する方へのサポートもすごく充実しています。
生協さえき病院
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