株式会社ワンウィッシュ
訪問看護ステーションみつや倉敷の正看護師求人
| 給与 |
月収：
255,000円〜
310,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
岡山県倉敷市 栄駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- ニーズに合わせて多様なサービスを提供♪
-
訪問看護ステーションみつや倉敷は、株式会社ワンウィッシュが運営する訪問看護ステーションです。倉敷市をサービス提供エリアに置き、訪問看護と訪問リハビリのサービスを提供しています。また、オプションで通院同行サービスなども提供。利用者さまのニーズに合わせたサービスで自宅での療養生活を支援しています。
- レクチャーや同行訪問あり！未経験OK
-
訪問看護ステーションみつや倉敷は、手厚いフォロー体制が整っている点も魅力の1つです。入職後は、経験豊富なベテラン職員が同行。丁寧なレクチャーをしてもらえるほか、業務に慣れるまで同行を行ってもらえるため、訪問看護が未経験の方も安心して挑戦できます。
- 日勤のみ♪シフト相談が可能な職場◎
-
看護師の勤務形態は日勤のみ。週のお休みは週休2日制です。シフトは希望に合わせて組んでもらえるため、子育てや介護、資格取得などと両立しながら働きたい方にもおすすめの求人です。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 255,000円〜 310,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（1.5ヶ月分） (年2回/1.50月分)
給与モデル
月収：290,000円
時間外手当
オンコール手当
職能２手当：30,000円
職能１手当：30,000円
賞与：年2回（2ヶ月分）
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
住宅手当
10,000円 ~ 15,000円
月額
-
時間外手当
あり
-
役職手当
10,000円 ~ 30,000円
月額
-
オンコール手当
あり
-
通勤手当制度
~50,000円
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：117日
休日制度： 週休2日制
休暇
夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、年末年始、お盆
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
09:00~17:00
- 7時から19時までの間で、8時間勤務
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用
昇給あり
退職金制度なし
業務
看護ケアの提案や援助・支援、在宅生活で必要なリハビリを行い、ご利用者様に喜びと希望を持って頂く大切な業務です。
条件
未経験可 / 年齢不問
普通自動車免許所有者
オンコール
オンコールあり
担当回数：月3～5回程度
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
診療科目
訪問看護
従業員
12名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
訪問看護ステーションみつや倉敷
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
医療処置が必要な方から精神的支援の必要な方など、お若い方から最長１０３歳までおられます。
ご利用者の総数
83名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
10% -
要支援2
12% -
要介護1
16% -
要介護2
24% -
要介護3
18% -
要介護4
13% -
要介護5
7%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 6%
-
65-74歳 40%
-
75-84歳 32%
-
85-94歳 19%
-
95歳- 3%
職員体制について
急性期～慢性期まで幅広く経験ある看護師在籍、精神科経験もあります。
現在の職員の総数
15名
職員の男女比
男性 4：女性 6
職員の年齢比
-
20代 7%
-
30代 40%
-
40代 33%
-
50代 13%
-
60代 7%
提供サービス・対応について
onehapinnessの理念の基、利用者やご家族様の幸せのお手伝いをさせて頂いています。
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- 給与
- 月収239,000円〜
- 賞与
- 年2回（3ヶ月分）
- 配属先
- 施設
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