株式会社クラーチ
クラーチ・ファミリア小竹向原の准看護師求人
| 給与 |
月収：
320,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都板橋区 小竹向原駅 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
2026-04-02に募集状況を確認しました。
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この求人の詳細
概要
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職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
通勤手当制度
あり
全額支給
休日・休暇
年間休日：120日
休日制度： シフト制
休暇
有給休暇13日(上期7日、下期6日)、フリー休暇(年13日のフリー休暇あり（上期7日、下期6日の年間計13日付与される休暇です）)
勤務時間
-
日勤
08:00~17:00
09:00~18:00
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
資格取得支援制度(介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士の資格取得の為の支援を行います)
厚生年金基金制度
業務
介護付き有料老人ホームの看護師業務です
健康管理、緊急時の対応、医療機関との連携に関わる業務。
日々の生活を快適に過ごしてもらえるようにご利用者様を支える大事なお仕事です。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒1730035
東京都板橋区大谷口2-15-7
- 勤務地
- 東京都板橋区大谷口2-15-7
- アクセス
・西武有楽町線 小竹向原駅 徒歩13分
・東京メトロ有楽町線 小竹向原駅 徒歩13分
・東京メトロ副都心線 小竹向原駅 徒歩13分
・東京メトロ有楽町線 千川駅 徒歩14分
・東京メトロ副都心線 千川駅 徒歩14分
「団らん」がテーマの介護付き有料老人ホーム。休日をしっかり取って働けます
▲指導方法を熟知したトレーナーが教育担当についてくれるので、入職後も安心です
▲上期・下期で13日間あるフリー休暇は、しっかり消化できます
▲伝統工芸品や檜造りなど、「和」を大切にしたインテリアを採用しています
クラーチ・ファミリア小竹向原ってどんな職場？
「団らん」がテーマの介護付き有料老人ホーム。休日をしっかり取って働けます
クラーチ・ファミリア小竹向原は、東京都板橋区にある介護付き有料老人ホームです。ご入居者の介護度は低めで、元気な方が多いです。そのため、医療的な業務に追われることなく、じっくりとご入居者と関わることができます。まるで家族が団らんするような雰囲気の中での勤務が可能です。誕生日にお祝いをしたり町内会活動へ参加したりと、ご入居者と親密になれるイベントが豊富にあります。また、ワークライフバランスも良好な同施設。残業は少なめで、月9日間の公休が存在します。そのほかにも13日間取得できる「フリー休暇」があり、プライベートの時間を充分に確保して働くことができます。安心の教育体制も用意していて、新入職者には習熟度を細かくチェックしながら指導してくれます。また、運営元がスタッフとの面談を定期的に行ってくれます。働きやすい職場作りに注力している職場です。
クラーチ・ファミリア小竹向原で働く魅力
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1ご入居者と団らんのひと時を過ごすようなケアができます
クラーチ・ファミリア小竹向原のコンセプトは「団らん」です。ご入居者と家族のように寄り添うケアができます。大切にしているのは、「ご入居者のご希望をどうやったら叶えられるのか」ということ。ご入居者の誕生日にご入居者の希望するメニューを提供することは、スタッフの提案で始まりました。また、ご入居者の平均介護度が1.9と低いので、医療的対応が必要なケースは比較的少なめ。一緒にイベントに参加して、近隣で行われるラジオ体操や餅つき、地域のイベントを楽しむことも。ご入居者の健康を守る看護師としてのやりがいはもちろん、ご入居者一人ひとりとじっくり一緒に過ごす時間を持ち、生活に寄り添えます。
![▲指導方法を熟知したトレーナーが教育担当についてくれるので、入職後も安心です]()
▲指導方法を熟知したトレーナーが教育担当についてくれるので、入職後も安心です
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2十分な休暇を用意！ プライベートの時間を大切にしながら働けます
クラーチ・ファミリア小竹向原は、プライベートの時間をしっかりと確保できる職場です。残業がほとんどなく、夜間のオンコールは2割ほど。医療的ケアが必要なご入居者は少なく、お昼に熱発された方に夜間に薬を出すべきかどうかの確認がある程度です。休みもしっかり取れる環境で、有給休暇や月の公休9日間のほかに、上期・下期で計13日間用意されている「フリー休暇」を使って月10日以上の休みを設定することや、連休を申請することも可能です。自分の生活を大切にしながら働けるでしょう。
![▲上期・下期で13日間あるフリー休暇は、しっかり消化できます]()
▲上期・下期で13日間あるフリー休暇は、しっかり消化できます
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3会社から新入職者への丁寧な習熟度確認。着実に成長できます
クラーチ・ファミリア小竹向原では、教育の質の水準を揃えるために、「OJTダイヤリー」というツールを用意しています。同ツールは法人が作成したもので、指導内容とそれに応じた習熟度を定めています。「OJTダイヤリー」に進捗を記録していき、現在のレベルを確認しながら新入職者の指導を進めていくので、着実な成長が可能でしょう。また、スタッフの頑張りを反映するために、一人ひとりに目標設定をさせています。1月に面談を実施し、目標を設定。その後、7月にも面談を設けて、現状の確認とフィードバックを行います。そして、11月に結果の評価をします。スタッフの成長とモチベーションアップにつなげる施策に、組織的に取り組んでいる事業所です。
![▲伝統工芸品や檜造りなど、「和」を大切にしたインテリアを採用しています]()
▲伝統工芸品や檜造りなど、「和」を大切にしたインテリアを採用しています
直接質問しづらいこともお任せください！
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クラーチ・ファミリア小竹向原の職場環境
クラーチ・ファミリア小竹向原の現場スタッフの声
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中途の方へのフォローや教育体制はいかがでしたか？
入職後は研修があります。
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職場はどんな方が多いですか？
30代の方が多く、子育て中の方も在籍しています。
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職場の人間関係や雰囲気についても教えてください。
穏やかな方が多く、雰囲気が良いです。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
クラーチ・ファミリア小竹向原
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