株式会社さわやか倶楽部
給与 |
月収:
157,000円〜
267,000円
(手当含む) |
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勤務地 |
福岡県福岡市博多区 雑餉隈駅 |
職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
配属先 | 施設 |
この求人のポイント
さわやか立花館では、高齢者さまの笑顔に満ちたシルバーライフを支援する有料老人ホームです。レッドコードや平行棒を用いたリハビリなどに力を入れている点が特徴。野菜づくりや温泉旅行など屋外活動も盛んに行われています。明るく活気ある職場で看護資格を活かせる日勤帯のお仕事。夜勤なしのため、家事や育児などがある方もご自身の生活も充実させながらご活躍いただけるでしょう。
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種: 准看護師
勤務形態: 日勤常勤
配属先: 施設
雇用形態: 正社員
月収: 157,000円〜 267,000円 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
賞与: 年2回(2ヶ月分)
手当
資格手当: 7,000円 ~ 10,000円
介護職:1,500~20,000円
皆勤手当: 1,000円
扶養手当: ~ 20,000円
職務手当: 6,000円
介護職:22,600円
勤続手当: 2,500円
勤続3年以上の方
通勤手当制度: ~20,000円
固定残業代なし
年間休日 : 104日
休日制度:4週8休
休暇
夏季休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇
【日勤】08:30~17:30 / 【早番】07:00~16:00 / 【遅番】09:30~18:30
※18時までの勤務も相談可
残業時間(月): 下限5時間~上限5時間
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
研修制度
再雇用
昇給あり(年1回)
退職金制度あり
ブランク可 / 新卒可 / 年齢不問 / 普通自動車免許歓迎(普通自動車免許(AT限定可))
普通自動車免許(AT限定可)
オンコールあり
担当回数:月4回~8回程度
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
訪問看護
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
〒8120862
福岡県福岡市博多区立花寺173-15
車通勤可
駐車場: あり(無料)
万全の教育研修体制と手厚い福利厚生が魅力の介護付き有料老人ホーム!
さわやか立花館は、福岡市博多区の見晴らしの良い高台に位置する介護付き有料老人ホームです。同施設が所属する株式会社さわやか倶楽部の運営元は、東証一部上場企業である株式会社ウチヤマホールディングス。大きな法人ならではの充実した教育研修体制と手厚い福利厚生が魅力です。入職後にはトレーナーがつき、マンツーマンでの丁寧な指導を受けることが可能。また、半年に一回上長との面談があるため、キャリアに関しても相談できます。さらに、施設内研修にも力を入れているので、施設看護のスキルを磨きたい方にオススメの職場です。その他、残業はほとんどなく、毎年3~4日のリフレッシュ休暇も取得できるため、身体を休めながら無理なく働き続けられるでしょう。
1トレーナー制度があり、着実に施設看護のスキルを磨けます
大きな法人ならではの充実した教育研修制度が、さわやか立花館の魅力の一つです。新入職員にトレーナーがついて丁寧な指導を行う、トレーナー制度を採用。入職直後から現場でフォローをしてくれる方がいるので、安心して業務に取り組めるでしょう。また、半年に1回上長が面談を行っているため、キャリアに関しても相談ができます。、本社での新人研修や、月1回の施設内研修にも力を入れているので、着実にスキルアップを図れる環境です。
2残業ほぼなしで、ワークライフバランスを重視する方必見です!
さわやか立花館では、手厚い福利厚生を用意しています。特に子育てへのサポートが手厚く、お子さまの学費を支援するスカラシップ制度があります。育児や介護で働く時間が限定される職員には、可能な限り勤務時間の調整を行っているため、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。その他、残業はほとんどなく、毎年3~4日のリフレッシュ休暇も取得可能。休日に、別府にある保養所を利用することもできます。オン・オフのメリハリをつけて働ける職場と言えるでしょう。
3人間関係が良好な施設。明るく楽しい雰囲気の中で働けます
働くスタッフの人間関係が良好なのが、さわやか立花館の自慢です。同施設が所属する法人全体で歓迎会や誕生日会を開催。誕生日会では、毎月誕生日を迎えるスタッフが本社に集まって食事会を行っています。同施設の職員の平均年齢は40歳くらいで、プライベートでも食事に行くほど仲が良いそう。さらに、月1回会社からの補助を受けて、食事をしながらのミーティングも実施。スタッフがいきいきと働くことが入居者さまに楽しく過ごしてもらうことに繋がるという姿勢で、明るく楽しい雰囲気の中で仕事に打ち込んでいます。
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
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【厚生労働大臣許可番号】
有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
労働者派遣事業 派13-310987
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