株式会社大協薬品
デイサービスセンター第2たがみの里の正看護師/准看護師求人
- 施設
- 非常勤/パート・アルバイト
新潟県新潟市南区
羽生田駅
時給 1,110円〜 1,500円
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
非常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
パート・アルバイト
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
通勤手当制度
あり
-
固定残業代
なし
休日・休暇
-
休日制度
シフト制
-
休暇
有給休暇
勤務時間
- 8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
正社員登用
昇給あり(1月あたり2.00％〜2.50％（前年度実績）)
退職金制度あり
業務
老人デイサービスセンターの正看護師業務
条件
年齢不問
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
デイサービスセンター第2たがみの里
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
30% -
要介護2
36% -
要介護3
25% -
要介護4
7% -
要介護5
2%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 2%
-
75-84歳 10%
-
85-94歳 82%
-
95歳- 6%
職員体制について
管理者、生活相談員、介護職員、看護職員、管理栄養士が一体となり、各々の専門知識と技術を生かし、介護サービスの提供を行っています。職員間でのコミュニケーションを密にし、離職率の減少に努めています。
現在の職員の総数
10名
職員の男女比
男性 1：女性 9
職員の年齢比
-
20代 0%
-
30代 0%
-
40代 43%
-
50代 0%
-
60代 57%
運営方針
居宅介護支援事業者、各保険医療機関、関係市町村、地域の保健、医療、福祉サービス事業者などとの連携を図り、協力と理解の元に総合的なサービスの提供に努める。緊急時も柔軟に対応できる体制を整備する。
研修等の実施状況
接遇研修、緊急時対応研修をOFFーJTにて定期的に研修を行っています。その他、高齢者虐待、身体拘束ゼロに向けた取り組みを定期的な会議を行い研修しています。
提供サービス・対応について
皆様に喜んでいただける施設を目指し、生活の質を常に考え援助を行います。集団で行う余暇活動のほかに、個別で行う余暇活動にも力を入れています。特に外に出る機会を多く設けるようにしています。
介護サービスに関する特色等
レクリエーションにおける提供で様々な種類を取り入れる事で利用者の各レベルなどに応じ、楽しみながら機能回復、維持を行います。
フロアで過ごす際にアクティビティーを行うことにより、機能回復・維持を行います。
介護サービス向上に向けた
取り組み
令和元年10月1日より特定処遇改善加算Ⅱを取得。介護職員の賃金改善を始め労働環境の改善にも努めています。特に接遇と美化活動には力を入れており、外内部の研修に参加し、質の高いサービスを届けられる職員育成に力を入れています。ご利用者様が喜び、自分たちが利用したい施設を目標に、委員会活動、ケア会議も盛んに行っております。ご利用者様やご家族様、当施設にお越し下さる全ての方に感謝の気持ちで接して行く事を大切にしています。
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