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医療法人社団紅紫会

ナーシングホームオンフルールの正看護師求人

  • 施設
  • 日勤常勤/正社員

静岡県袋井市

袋井駅徒歩20分

月収 251,540円〜 326,800円 (手当含む)

  • 4週8休以上
  • 車通勤可
  • 住宅手当あり
  • 寮あり

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

夜勤なし!家庭と両立しやすい職場◎

ナーシングホームオンフルールは、入所定員100名の介護老人保健施設です。通所リハビリ・訪問リハビリなどにも対応しています。夜勤がなく、ご家庭をお持ちの方も勤務しやすいです。育児休暇の制度も整っており、出産後も働き続けることができます。

手厚い賞与♪マイカー通勤OK

賞与が手厚く、昇給や諸手当などもあるので、日勤帯のみの勤務でしっかり収入を得たい方におすすめです。マイカーを利用して快適に通勤できる点も良いですね。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 251,540円〜 326,800円 (手当含む)

賞与: 年2回(4.4ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 資格手当

    30,000円

  • 住宅手当

    あり

  • 扶養手当

    あり

  • 准看手当

    15,000円

  • 通勤手当制度

    ~40,000円

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

  • 年間休日

    110日

  • 休日制度

    4週8休 (ローテーション制)

  • 休暇

    産前産後休暇、育児休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

  • 早番

    07:30~16:30

  • 遅番

    09:30~18:30

  • 残業時間(月): 下限2時間

福利厚生

    • 雇用保険

      ⚪︎

    • 労災保険

      ⚪︎

    • 健康保険

      ⚪︎

    • 厚生年金保険

      ⚪︎

    • 定年制度

      ⚪︎

その他保険 : 退職金共済:加入

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 60歳

その他福利厚生

再雇用(65歳まで)

昇給なし

退職金制度なし

業務

看護業務

条件

新卒可

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

医療法人社団紅紫会 ナーシングホームオンフルール

施設の公開情報

施設形態

介護老人保健施設 / 老人短期入所施設 / 通所リハビリテーション / 訪問リハビリテーション

寮

寮あり

対象 : 独身のみ

※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒4370023

静岡県袋井市高尾1439-3

車通勤可

駐車場: 800円/月

勤務地
静岡県袋井市高尾1439-3
アクセス

・JR東海道本線(熱海~浜松) 袋井駅 徒歩20分

ナーシングホームオンフルールの写真1 ナーシングホームオンフルールの写真2 ナーシングホームオンフルールの写真3

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ナーシングホームオンフルール

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

幅広い年齢層の利用者様がおり、できる限り、残存能力を活かして頂いております。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    16%
  • 要介護2

    23%
  • 要介護3

    15%
  • 要介護4

    35%
  • 要介護5

    11%

ご利用者の男女比

男性 3:女性 8

ご利用者の年齢比

  • -64歳 0%

  • 65-74歳 8%

  • 75-84歳 23%

  • 85-94歳 51%

  • 95歳- 18%

職員体制について

各自、様々な経験を持っており、その能力を十分に活かしております。

現在の職員の総数

69名

職員の男女比

男性 3:女性 7

職員の年齢比

  • 20代 9%

  • 30代 19%

  • 40代 24%

  • 50代 24%

  • 60代 25%

運営方針

高齢者及び地域住民の方が介護保険制度の理念に基づき、住み慣れた環境において、可能な限り自立し、自由と尊厳を保つ生活が構築できるよう、疾病や障害のため日常生活に不安がある要介護者に対して、良質かつ安定した医療、看護、リハビリテーションを提供することにより、自立と居宅生活の安定を目指し、社会福祉と地域医療の充実と向上に貢献してまいります。

提供サービス・対応について

毎日、職員による、レクリエーションを行っております。また、ボランティアさんのご協力も行っています。また、介護老人保健施設の特色である、リハビリも充実しております。

介護サービスに関する特色等

退院後の個別リハビリテーションの実施

介護サービス向上に向けた
取り組み

施設内外への研修参加や勉強会の実施、ケアカンファレンスの充実。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収280,000円〜
賞与
なし
配属先
訪問

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