医療法人今城クリニック
ファミリーハウス今城の正看護師求人
| 給与 |
月収：
270,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府富田林市 富田林西口駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
休日・休暇
休日制度： シフト制
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
業務比率
業務比率についてはお問合せください
提供される情報のイメージ
- 看護技術： 健康管理多め 7割程度
- 生活介助： 医療的な判断が必要な場合のみ 2割程度
- 介護補助： 介護職員への医療ケアの指導 1割程度
- 体力仕事： 生活介助時に多少あり
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
業務
小規模多機能型居宅介護の施設における正看護師業務全般
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「手当」「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
保育
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
勤務地/交通
地域に根付くクリニックが母体。学べることが多い小規模多機能ホーム
▲今城クリニックがすぐそばにあるため、利用者さまもスタッフも安心です
▲介護の現場で働きながら老年看護の知識を深めることができます
▲小規模だからこそ利用者さまとの密な関わりを大切にできる環境です
ファミリーハウス今城ってどんな職場？
地域に根付くクリニックが母体。学べることが多い小規模多機能ホーム
大阪市富田林市にあるファミリーハウス今城は、医療法人今城クリニックが運営している小規模多機能型居宅介護支援事業所です。同施設の近隣には、運営母体の今城クリニックのほか、同一法人のデイサービスやケアプランセンター、訪問介護や看護などがあり、それぞれの施設が連携を取りながら、地域住民の方の生活を支えています。同法人では一般の方向けに介護職員初任者研修の資格が取得できる「花笑み介護塾」を開催。職員が同塾で資格を取得した際には、その後の勤続年数に応じて受講費用のキャッシュバックを受けることが可能です。また、毎月1回は法人内の全職員に向けた講習会を行うなど、職員の教育にも注力。介護の現場で働きながら、老年看護の知識をより一層深められる職場です。
ファミリーハウス今城で働く魅力
-
1施設数の多さが魅力。自分に合った働き方を選べる環境です
ファミリーハウス今城の魅力的なポイントの一つに、法人が持つ施設の豊富さが挙げられます。同施設を運営する医療法人今城クリニックは、拠点となる今城クリニックで外来や往診を行うほか、ケアプランセンターを併設。さらに、同院や同施設以外にもデイサービスセンターや看護小規模多機能型サービスを運営しており、スタッフの要望に合わせて法人内での異動が可能です。同施設は、スタッフの意見や希望を大切にしているため、時には、すべての施設を順番に体験してもらった上で、入職者自身に入る施設を選んでもらうことも。通勤時間や勤務時間帯、業務内容、職場の雰囲気など、スタッフそれぞれにマッチした仕事や働き方を選ぶことができます。
![▲今城クリニックがすぐそばにあるため、利用者さまもスタッフも安心です]()
▲今城クリニックがすぐそばにあるため、利用者さまもスタッフも安心です
-
2運営母体のクリニックがすぐそばに。安心を感じながら働けます
ファミリーハウス今城の看護師の仕事は日勤帯のみで、業務はバイタル測定や服薬管理、傷の手当などがメインです。日々の診察は、同施設から約500mほどの場所に立地する運営母体の今城クリニックが対応。不安なことや緊急時はすぐ医師に相談できる体制があり、安心を感じながら働くことができます。また、介護関連の知識をより深められる環境が整っているというのも同施設の魅力の一つです。同施設では毎月1回、法人の全施設のスタッフ約160名向けの講習会を実施。一年間のプログラムを通して、コミュニケーションやレクリエーション、緊急時の対応、AEDの講習など幅広い内容を学べる職場です。
![▲介護の現場で働きながら老年看護の知識を深めることができます]()
▲介護の現場で働きながら老年看護の知識を深めることができます
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3利用者さまだけでなくスタッフ間のコミュニケーションを大切にしています
ファミリーハウス今城で働くスタッフの年齢層は30代～70代と幅広く、なかでも40代、50代の方が多く在籍しています。幅広い年代の方が一堂に働く同施設では、スタッフ間のコミュニケーションを大切にしています。利用者さまのケアを行う時でも、お互いに声かけをすることを心がけており、笑顔が絶えないアットホームな雰囲気。スタッフの仲の良さは利用者さまにも伝わり、皆さまにこやかに過ごされています。職種間や役職間の隔たりを感じさせない良好な人間関係の中で、気持ちよく働きたい方におすすめです。
![▲小規模だからこそ利用者さまとの密な関わりを大切にできる環境です]()
▲小規模だからこそ利用者さまとの密な関わりを大切にできる環境です
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ファミリーハウス今城の職場環境
ファミリーハウス今城
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
お話好きの方が多く、すぐに馴染まれる方が多いです。 医療法人なので、医療・介護の切れ目のないサービスを提供します
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
5% -
要支援2
0% -
要介護1
10% -
要介護2
29% -
要介護3
14% -
要介護4
5% -
要介護5
38%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 12%
-
75-84歳 24%
-
85-94歳 56%
-
95歳- 8%
職員体制について
色々な年代の方が活躍しています。 子育て中の方、定年後の方も時間・日数・業務内容考慮し、働きやすい環境を作っています。
現在の職員の総数
21名
職員の男女比
男性 2：女性 8
職員の年齢比
-
20代 10%
-
30代 15%
-
40代 25%
-
50代 30%
-
60代 20%
運営方針
事業所の職員は通いを中心として、要介護者の様態や希望に応じて随時訪問や宿泊を組み合わせ
サービスを提供することにより、利用者の居宅における生活の継続を支援するよう努めるようにする。
事業の実施にあたっては関係市町村、地域包括支援センター、地域の保健・医療・福祉サービスの
提供提供主体との綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。
勤務時間
６：３０－１５：３０（早出）８：００－１７：００（日勤）１１：００－２０：００（準遅出）１２：４５－２１：４５（遅出） ２１：４５－翌８：４５（夜勤）１９：４５－翌８：３０（宿直） シフト制での勤務ですが、働きやすい時間など相談に応じます 非常勤の方は働きやすい時間相談の上、３時間～の勤務ＯＫです。
休暇制度の内容および取得状況
有給休暇 介護休暇 子育て休暇 特別休暇など規約によりあり 以外にも休み希望を聞き、休暇が取れやすい環境にしています
提供サービス・対応について
配食サービス、送迎時間などご本人様、ご家族様のニーズをお聞きし、ニーズに沿ったプランを提案させていただきます。 宿泊サービスでは、当日利用中の体調不良時、ご家族様の急用時などその日であっても対応させていただいております。 夜間ご自宅で不安があるという方では、宿泊のみのサービスも提案しています。
介護サービス向上に向けた
取り組み
月1回の法人全体での研修会 部署での研修会はシフト制なので、月2，3回し、出れる会に参加してもらえれるようにしている。 外部研修に順次参加してもらい、スキルアップを図っています。
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