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社会福祉法人峰栄会

さぎの宮寮の正看護師求人

  • 施設
  • 日勤常勤/正社員

静岡県浜松市中央区

浜松駅遠鉄西鹿島線さぎの宮駅下車 徒歩10分

月収 269,400円〜 309,400円 (手当含む)

  • 未経験可
  • 教育・研修充実
  • 車通勤可
  • 住宅手当あり

2026-09-11に募集状況を確認しました。

この求人のポイント

さまざまな介護サービスを提供

さぎの宮寮は、複数の介護サービスを提供する総合福祉施設です。特別養護老人ホームのほか、ショートステイやデイサービス、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援、地域包括支援など。同施設は、社会福祉法人峰栄会が運営し、地域福祉の発展と安定に貢献しています。一人ひとりのご入居者やご利用者が「主人公」の日常生活となるように努めているのが特徴です。

看護と介護を担当します

さぎの宮寮での主な業務は、ご入居者への看護や介護。健康管理を中心とした服薬管理といった看護業務を担当します。また、食事や入浴といった介助業務にも携われるお仕事です。長期入所の定員は80名。ヘルパーやほかのスタッフとの連携を図りながらの業務になります。年間休日は111日。駐車場があるため、マイカーでの通勤ができます。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 269,400円〜 309,400円 (手当含む)

賞与: 年3回(3ヶ月分)

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 資格手当

    ~ 15,000円

    正看護師:15,000円

  • 住宅手当

    ~ 27,000円

  • 扶養手当

    あり

  • 全体会議手当

    1,500円

  • 夜間当番手当

    1,000円

    1回につき

  • 通勤手当制度

    ~11,300円

  • 固定残業代

    なし

休日・休暇

  • 年間休日

    111日

  • 休日制度

    その他 (シフト表による)

  • 休暇

    夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、年末年始

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

  • 遅番

    10:00~19:00

  • 残業時間(月): 下限15時間~上限15時間

福利厚生

    • 雇用保険

      ⚪︎

    • 労災保険

      ⚪︎

    • 健康保険

      ⚪︎

    • 厚生年金保険

      ⚪︎

    • 定年制度

      ⚪︎

退職金共済

財形貯蓄

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 60歳

その他福利厚生

再雇用(65歳まで)

昇給あり

退職金制度あり(最低勤務年数:1年)

業務

※生活施設でのお年寄りの看護・介護業務。
介護を中心とした入所者様の健康管理。
健康管理 / 入浴介助 / 食事の介助、及び服薬管理 /

条件

未経験可

オンコール

オンコールあり


月10回程度

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

社会福祉法人峰栄会 さぎの宮寮

施設の公開情報

施設形態

地域包括支援センター / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / グループホーム / 小規模多機能型居宅介護 / 居宅介護支援事業所

従業員

130名

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒4350056

静岡県浜松市中央区小池町38-1

車通勤可

駐車場: 1000円/月

勤務地
静岡県浜松市中央区小池町38-1
アクセス

・JR東海道本線(浜松~岐阜) 浜松駅 遠鉄西鹿島線さぎの宮駅下車 徒歩10分

直接質問しづらいこともお任せください!

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さぎの宮寮

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    4%
  • 要介護2

    1%
  • 要介護3

    33%
  • 要介護4

    33%
  • 要介護5

    29%

職員体制について

現在の職員の総数

58名

運営方針

1.人権尊重の施設2.開かれた施設3.一人一人の願いを大切に、暮らしを豊かにする。4.入所者・家族・職員の連携を強化し、ニーズの発見と処遇の向上に努めます。5.地域福祉の拠点となる施設を目指し、「地域に根差し、地域に開かれた、地域住民に支えられた施設づくり」を進めます。

介護サービスに関する特色等

施設内をユニットに分けて介護を行っています。

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給与
月収300,000円〜
賞与
なし
配属先
外来

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