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社会福祉法人章佑会千葉事業部

やすらぎメゾン・尾車の正看護師求人

  • 施設
  • 非常勤/パート・アルバイト

千葉県君津市

君津駅JR内房線【君津駅】南口下車 日東交通バス 三島線・周西線「六手」バス停から徒歩40分

時給 1,200円〜

  • 車通勤可
  • 住宅手当あり

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

メリハリを付けた働き方が可能!

やすらぎメゾン・尾車は、2015年に開設。千葉県君津市の自然豊かな場所にあるグループホームです。介護施設や障がい者支援施設などを展開する社会福祉法人章佑会千葉事業部が運営しています。

同施設では、扶養手当や住宅手当、年末年始手当などを用意しています。休日においては、週休2日制を採用。年間120日ほどのお休みが取得できるため、メリハリを付けた働き方が可能です。プライベートの時間も大切にしながら勤務できます。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    非常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    パート・アルバイト

給与

時給: 1,200円〜

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 通勤手当制度

    あり

    実費支給(上限なし)

休日・休暇

  • 休日制度

    その他

  • 休暇

    有給休暇、育児休業(取得実績あり)

勤務時間

  • 日勤

    09:00~17:00

  • または、9時~17時までの間で3時間以上
  • 週1日勤務〜可

福利厚生

    • 雇用保険

      ⚪︎

    • 労災保険

      ⚪︎

    • 健康保険

      ⚪︎

    • 厚生年金保険

      ⚪︎

※各種保険は就業時間に応じて加入

その他福利厚生

制服貸与((マスクも支給))

食事補助(1食100円(ご利用者と同じメニューになります))

表彰制度(勤続5年、10年、20年表彰 記念品贈呈)

年1回の健康診断((自己負担なし))

インフルエンザ予防接種((自己負担なし))

休憩所((コーヒーなどの飲み物完備 無料))

昇給あり

業務

グループホームの施設における正看護師業務全般

条件

普通自動車免許所有者

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

社会福祉法人章佑会千葉事業部 やすらぎメゾン・尾車

施設の公開情報

施設形態

グループホーム

保育

「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。

勤務地/交通

〒2991113

千葉県君津市尾車648-2

車通勤可

駐車場: なし

勤務地
千葉県君津市尾車648-2
アクセス

・JR内房線 君津駅 JR内房線【君津駅】南口下車 日東交通バス 三島線・周西線「六手」バス停から徒歩40分

直接質問しづらいこともお任せください!

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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

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やすらぎメゾン・尾車

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    21%
  • 要介護2

    7%
  • 要介護3

    36%
  • 要介護4

    29%
  • 要介護5

    7%

ご利用者の男女比

男性 1:女性 9

ご利用者の年齢比

  • -64歳 0%

  • 65-74歳 0%

  • 75-84歳 29%

  • 85-94歳 57%

  • 95歳- 14%

職員体制について

地元に住んでいるスタッフが数名いますので、畑で芋堀をさせていただいたり、時々、野菜や花をもってきてくれます。 年齢は様々ですが、明るく元気なスタッフが多いです。

現在の職員の総数

21名

職員の男女比

男性 3:女性 7

職員の年齢比

  • 20代 12%

  • 30代 29%

  • 40代 24%

  • 50代 6%

  • 60代 29%

運営方針

・本事業所において提供する指定認知症対応型共同生活介護は、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、
告示の趣旨及び内容に沿ったものとする
・利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、個別の介護計画を
作成することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供する。
・事業者は、指定認知症対応型共同生活介護の提供にあたっては、利用者・利用者の家族、事業所の所在す
る市の職員、地域住民代表等により構成される協議会(運営推進会議)を設置し、おおむね二か月に一
回程度運営推進会議からの必要な要望、助言等を聞く機会を設けるものとする。
・利用者及びその家族に対し、サービスの内容及び提供方法についてわかりやすく説明する。
・適切な介護技術を持ってサービスを提供する。
・常に提供したサービスの質の管理、評価を行う。

提供サービス・対応について

本事業所は、自然豊かな土地にありますので、ガーデニング、家庭菜園等で日中はなるべく体を動かしていただき、今後も地域のイベントへの参加を積極的に行い地域住民と交流を深めていきたいと思っています。また、同敷地内に障害者施設と特別養護老人ホームがあり、レクレーションやイベント等を一緒に行い職員もご利用者もお互いに交流する機会があります。

介護サービスに関する特色等

認知症状のある高齢者の方が少人数(5人~9人)を1単位(ユニット)とした共同生活の形態で、専門スタッフと共に食事の支度、掃除、洗濯等をしながら、家庭的で温かい雰囲気の中でその人らしい生活を送っていただきます。

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給与
月収300,000円〜
賞与
年2回(3ヶ月分)
配属先
外来

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