グランダ愛宕橋の正看護師求人 - 日勤常勤:訪問 - 仙台市青葉区 | 【レバウェル看護｜旧 看護のお仕事】

概要

• 職種

  正看護師

• 勤務形態

  日勤常勤

• 配属先

  訪問

• 雇用形態

  正社員

給与

オンコール手当：30,000円(月あたり)　諸手当込み

手当

• 年末年始手当

  あり

• 保育手当

  あり

• 介護支援専門員資格手当

  5,000円

• 通勤手当制度

  あり

  規定支給

• 固定残業代

  なし

休日・休暇

休暇

夏季休暇3日、育児休暇、有給休暇、前期後期休暇、年末年始休暇、出産休暇

勤務時間

• 日勤

  08:30~17:30
  09:00~18:00

• ※業務の状況によって開始・終了時間に変動あり。
  ※夜勤なし・オンコールあり（月額30,000円）
  ※土日含むシフト制
• 残業時間(月): 上限10時間
  

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

研修制度

ベネッセグループ共済会

スポーツクラブ割引

医療費補助

宿泊補助

進研ゼミ3割引受講制度

保育補助

奨励金制度

社員割引

借り上げ社宅制度

自己啓発補助制度(12,000円/年)

昇給あり

退職金制度なし

業務

施設（有料老人ホーム・老健など）：有料老人ホーム
1. ご入居者に対する以下のサービス提供
(1) 健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応）
(2) 健康管理全般（状態変化の把握・予防的ｱﾌﾟﾛｰﾁ・予防接種・定期健康診断管理　等）
(3) 薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等）
(4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置
(5) 緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応）
(6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携
(7) ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア）
(8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等
2. その他
(1) 入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて）
(2) 介護スタッフとの情報交換（協力、支援）
(3) 安全管理（感染対策、事故予防と対策）

オンコール

オンコールあり

オンコール目安：月半分程度