社会福祉法人創生会
奈多創生園の准看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
福岡県福岡市東区
奈多駅徒歩10分 奈多松原停留所より徒歩5分
月収 246,670円〜 (手当含む)
- 4週8休以上
- 未経験可
- 車通勤可
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 海の中道にある介護老人福祉施設☆JR奈多駅から徒歩約6分の場所にあります♪
-
介護老人福祉施設「奈多創生園」は、日本海沿いを走っているJR海の中道線の奈多駅から歩いて約6分のところにあります。波の音を聞きながら気持ち良くお仕事ができますよ♪施設の看護サポートは、入居者さまへのバイタルチェックや医療介助、症状別に合わせた服薬管理などです。勤務スタイルは、日勤常勤。お仕事が終わった後の時間は、家族と過ごしたりお友達と食事をしたりして有意義な夜を過ごすことができます。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 246,670円〜 (手当含む)
給与モデル
時給：1,300円
賞与：なし
月収：264,670円
夜勤手当：9,000円
資格手当：20,000円
賞与：なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
休日・休暇
-
年間休日
110日
-
休日制度
4週8休
勤務時間
-
日勤
09:30~18:00
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
業務
特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般
条件
未経験可 / 実務経験歓迎
教育制度
【教育体制】OJT（現場研修）
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「手当」「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
従業員
250名
看護師 15名
カルテの種類
紙カルテ
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒8110206
福岡県福岡市東区雁の巣1-7-25
車通勤可
駐車場: 1500円/月
※駐車場料金 月額1,500円
奈多創生園のオススメポイント
入所・通所・訪問による介護サービスを展開。手厚いケアでお年寄りの生活をサポート！
福岡市東区雁の巣にある「介護老人福祉施設奈多創生園」は、定員数330名の施設です。入所・通所・訪問による介護サービスを展開しており、地元のお年寄りやそのご家族さまに好評です。介護・看護を包括的に行っており、温かみのあるケアを実践。
また、カラオケ大・七夕会・クリスマス会などのイベントも定期的に開催しており、施設内には利用者さまとスタッフの笑い声が絶えません。また、訪問介護では買い物の補助をはじめ生活の援助や介護相談なども行っており、利用者さまのニーズに合った介護サービスを提供しています。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
利用者さんが快適に楽しめる空間づくりのお手伝い♪
介護老人福祉施設奈多創生園は、自分だけの力で日常生活を送ることが難しい方に身の回りのサポートを行っている介護老人福祉施設です。利用者さんを喜ばせるための年間行事や、クラブ活動が盛んです。人を笑顔にできるやりがいのあるお仕事ですよ♪｢毎日の通勤で手間をかけたくない」という方でも大丈夫な駅チカの好立地！雨の日でも楽々です☆
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
ママさんナースもしっかり活躍できる日勤常勤です◎潜在看護師さんも安心の復帰がOK
介護老人福祉施設奈多創生園は、日勤常勤で活躍したいママさんナースにもオススメの職場ですよ。アクセスには、車が使えるので、どんな天候の日も快適な通勤が叶います。重たい荷物があるときだってラクができますね。また、施設では、ブランクがある潜在看護師さんも積極的に受け入れています。スキルに自信がもてない看護師さんも、先輩ナースが万全のフォローをするので、リラックスして復帰していただけますよ。
奈多創生園
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
11% -
要介護2
10% -
要介護3
25% -
要介護4
30% -
要介護5
24%
職員体制について
現在の職員の総数
194名
運営方針
１．施設サービス計画に基づき、可能な限り、居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の便宜の供与その他の日常生活の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話を行うことにより、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにする。
２．利用者の意志及び人格を尊重し、常にその者の立場に立って施設サービスを提供するように努める。
３．明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
介護サービスに関する特色等
(1)重介護専門棟から認知症高齢者専門棟まで、全８フロアで構成されており、御利用者一人ひとりの身体、精神状態に適した生活環境の提供が可能となっています。(2)レクリエーション専任スタッフを配置し、クラブ活動やレクリエーションサービスの種類も豊富に用意しています。(3)地域のお祭りへの参加等、季節を感じていただける外出援助を実施しています。また、御利用者の要望に沿った外出（食事外出・買い物外出・プロ野球観戦等）も積極的に実施しています。(4)施設内の畑を活用し、利用者と共に野菜を栽培し、成長過程での喜びや、収穫する楽しみを体験いただいています。また、収穫した野菜を使い、御利用者と一緒に料理作りなども行っています。
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