株式会社アズパートナーズ
| 給与 |
月収:
340,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都杉並区 上井草駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
2026-09-07に募集状況を確認しました。
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アズハイム杉並井草は、株式会社アズパートナーズが運営する介護付有料老人ホームです。最寄り駅は、西武新宿線「上井草」駅または「井荻」駅。駅から施設までは徒歩圏内でアクセスできる便利な立地にあります。
施設の特徴として、24時間体制のサポートを実施していること、医療体制が充実していることが挙げられます。看護スタッフ側で急変時の対応が難しい場合には、協力医療機関の医師に指示を仰ぐことが可能。そのため、臨機応変に看護ケアに取り組むことができます。施設看護師の経験値を高めながら、看護・介護・医療の知識を身につけられるでしょう。勤務形態は日中だけの日勤常勤です。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
月収: 340,000円〜 (手当含む)
賞与: 年2回(2ヶ月分) (2回(6月,12月) 基本賃金×2ヶ月分)
月給 340,000円~+交通費規定内全額支給
【モデル給与】
■正看護師、世帯主、オンコール15回分含む場合
月給:350,000円~
年収:4,790,000円~
◇内訳◇
技能手当 65,000円
資格手当 30,000円(正看護師)
住宅手当 10,000円(世帯主の場合)※管理職を除く
オンコール手当 1,000円/1回(月15回想定)
※経験等による
資格手当
17,000円
住宅手当
10,000円
世帯主の場合
時間外手当
あり
オンコール手当
1,000円
年末年始手当
あり
技能手当
あり
通勤手当制度
あり
規定内全額支給
固定残業代
なし
年間休日:115日
休日制度: シフト制 ((月9~10日))
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇
日勤
09:00~18:00
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
確定拠出年金
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
制服貸与
食事補助
研修制度
資格取得支援制度(資格により上限8~10万円)
表彰制度(永年勤続表彰制度・顧客満足度優秀事業所表彰制度 あり)
スタッフ紹介制度(謝礼金あり)
ゴールインボーナス制度
インセンティブ制度(入居50%、100%時)
確定拠出年金制度
慶弔見舞金制度
資格取得祝い金
資格取得更新手数料負担制度
昇給あり(1回(7月) 人事考課による)
退職金制度なし
介護付きホームにおける看護職業務全般
【業務内容】
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度)
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応 等
※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有)
実務経験歓迎(有料老人ホームでの経験があれば尚可)
オンコールあり
【オンコールについて】
◆担当回数
当番制でひと月10~15回程度。
⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2~3か月)から開始しています。
※経験によってオンコール開始時期は異なります
コールが鳴るのは、4~5回に1回程度となります。
出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。
・ コールは4~5日に1回程度
・出動回数は2~3ヶ月に1回
(ご入居者の状態にもよる)
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
寮なし
保育施設・託児所なし
〒1670021
東京都杉並区井草4-17-14
駐車場: なし
直接質問しづらいこともお任せください!
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アズハイム杉並井草
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1
15%要支援2
2%要介護1
13%要介護2
26%要介護3
17%要介護4
24%要介護5
4%
44名
施設において介護予防特定施設入居者生活介護または、特定施設入居者生活介護の目的を十分に理解し、入居者がその有する能力に応じ可能な限り自立した生活ができるよう支援し、入居者とご家族の意思と希望を尊重しながら、身体介護にとどまらず対話を通じ精神的なサポートを心がけ、快適な住空間を提供することを行うものとします。
「生きがい」を感じることの出来る暮らしをしていただけるようサービス提供を行ないます。
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