社会福祉法人寿心会
フォーライフ桃郷の准看護師求人
| 給与 | 時給： 1,700円〜 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都世田谷区 千歳烏山駅 |
| 職種 | 准看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
非常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
パート・アルバイト
経験や能力で、給与・条件は変わります
休日・休暇
休日制度： その他
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
福利厚生
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
業務
老人デイサービスセンターの施設における准看護師業務全般
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「手当」「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
コミュニケーションが盛んで相談しやすい環境！ 看護業務に集中できます
▲1日あたり2～3名の看護体制で対応しています
▲京王電鉄京王線「千歳烏山」駅から徒歩13分でアクセス可能です
▲ご高齢者さまを「円熟した人」として尊重し、ケアにあたっています
フォーライフ桃郷ってどんな職場？
コミュニケーションが盛んで相談しやすい環境！ 看護業務に集中できます
特別養護老人ホームフォーライフ桃郷は定員60名の介護施設で、定員10名のショートステイ、1日定員約20名のデイサービスを併設しています。看護職の業務内容は、これらの施設の利用者さま全員の配薬・健康管理、急変・往診・受診対応などです。介護業務に携わるケースは介護職の人手がどうしても足りない時だけで、そのような場合でも担当するのは昼食時の食事介助のみ。看護に専念できる環境です。夜間はオンコール対応であるものの、電話対応で解決するのが基本で実際に出動することはほとんどありません。残業もほぼなく、ワークライフバランスが保てます！ また、入職後は、3ヶ月間のメンターによる指導があり、しっかり業務を覚えられるので施設看護未経験でも安心。悩みや不安が出てきても、管理職をはじめとするスタッフに相談しやすい点も同施設の魅力です。
フォーライフ桃郷で働く魅力
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1他職種・管理職を含め、風通しが良い穏やかな人間関係を築いています！
特別養護老人ホームフォーライフ桃郷は、スタッフ間のコミュニケーションと「報告・連絡・相談」を徹底することを大切にしています。看護職と介護職の垣根もなく、誰かとすれ違う際にはしっかり挨拶を交わす、穏やかな雰囲気の職場です。施設長や介護部長、生活相談員が現場に入って対応するシーンもあり、管理職や他職種との距離は近め。普段からどんなことでも相談しやすいほか、仮に他職種とのトラブルが起きそうな場合でも管理職や生活相談員が間に入って解決する風土があるので安心です！ 風通しやチームワークの良い環境で働きたい方におすすめの施設と言えます。
![▲1日あたり2～3名の看護体制で対応しています]()
▲1日あたり2～3名の看護体制で対応しています
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2メンターによる3ヶ月間の指導を実施。資格取得支援も充実しています
教育にはメンター制度を導入している、特別養護老人ホームフォーライフ桃郷。経験者でも、未経験者と同じように3ヶ月間に及ぶメンターからの指導があります。もちろん、ベテランを中心に、習熟レベルによっては指導期間を短縮することも。経験やブランクを問わず、自信をつけてから独り立ちすることが可能です。そのほか、KYT研修（危険予知トレーニング）や月2回ある内部研修などで、感染症や介護事故といった業務に欠かせない知識・スキルが身に付けられます。また、将来的に視野を広げてケアをしてみたくなった場合、ケアマネジャーや社会福祉士といった資格の取得支援を受けることができるのも魅力的。前向きで向上心のある方にぴったりです！
![▲京王電鉄京王線「千歳烏山」駅から徒歩13分でアクセス可能です]()
▲京王電鉄京王線「千歳烏山」駅から徒歩13分でアクセス可能です
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3オンコール出動はほぼなし！ 家庭とのバランスを大切にして働けます
ワークライフバランスが良好なことも、特別養護老人ホームフォーライフ桃郷で働く魅力の1つです。受診対応が長引くようなケースを除いて、残業はほとんどありません。もし残業になりそうな場合は、スタッフ同士でフォローし合ったり、「何時まで」と期限を決めて残務処理を行ったりするなど、みんなで協力しています。また、夜間はオンコール対応で、基本的に電話対応のみで済む点もプライベートとのバランスを取りやすいポイント。メリハリのある生活が送れ、長く勤められる環境と言えます。
![▲ご高齢者さまを「円熟した人」として尊重し、ケアにあたっています]()
▲ご高齢者さまを「円熟した人」として尊重し、ケアにあたっています
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
フォーライフ桃郷の職場環境
フォーライフ桃郷
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
29% -
要介護2
31% -
要介護3
17% -
要介護4
11% -
要介護5
11%
職員体制について
現在の職員の総数
53名
運営方針
高度で専門的な知識と技術をもち、利用者にとって望ましく適切な環境を整え、絶えず適切な刺激を提供することにより、利用者の残存・潜在する能力を引き出し、利用者の自尊心が高められるようなケアを提供することを目指す。
研修等の実施状況
・医療研修感染症の基礎識・褥瘡研修褥瘡の基礎知識、ブレーデンスケール等について・個人情報管理研修個人情報の取り扱いについて・事故報告書事故報告書の書き方について学ぶ
介護サービスに関する特色等
建物１階在宅支援フロアーにて、ショートステイ利用者との交流を持ちながら一体的に運営を行う。
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- 給与
- 月収234,000円〜
- 賞与
- 年2回（3ヶ月分）
- 配属先
- その他
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