株式会社シーユーシー・ホスピス
ReHOPE秦野の准看護師求人
- 訪問
- 常勤(夜勤有り)/正社員
神奈川県秦野市
秦野駅
基本給 280,000円〜 300,000円
- 教育・研修充実
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
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職種
准看護師
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勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
訪問
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雇用形態
正社員
給与
基本給： 280,000円〜 300,000円
正看護師：300,000円 准看護師：280,000円
給与モデル
月収：360,000円
夜勤手当
賞与：年2回（2ヶ月分）
経験や能力で、給与・条件は変わります
休日・休暇
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年間休日
113日
-
休日制度
シフト制 (月9日公休 2月は8公休)
勤務時間
-
日勤
09:00~18:00
-
夜勤
17:00~09:30
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
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労災保険
⚪︎
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健康保険
⚪︎
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厚生年金保険
⚪︎
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定年制度
⚪︎
-
定年制度: 65歳
業務
・訪問看護、ご入居者さまの状態確認
・管理者のサポート業務や本部各部門の業務
・新規拠点立ち上げメンバーとして新入社員の研修指導・フォロー
条件
実務経験歓迎（難病のケア、人工呼吸器の取り扱い経験のある方 脳神経外科・内科、呼吸器外科・内科、訪問看護のご経験）
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「手当」「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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ReHOPE秦野の職場環境
ReHOPE秦野の現場スタッフの声
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配属先の患者様や利用者様についてお聞かせください。
40代～90代まで、幅広い年代の方がいます。
-
中途の方へのフォローや教育体制はいかがでしたか？
みんな優しくて、聞きやすいです。
-
職場はどんな方が多いですか？
40代の方が多く、子育て中の方も在籍しています。
-
職場の人間関係や雰囲気についても教えてください。
職場の雰囲気がとても良く、相談しやすい環境です。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
ReHOPE秦野
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