医療法人あおぞら在宅クリニック
| 給与 |
月収:
200,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県岡崎市 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
資格手当
あり
職務手当
あり
通勤手当制度
あり
固定残業代
なし
年間休日:120日
休日制度: 完全週休2日制
有給休暇
日勤
08:30~17:30
業務比率についてはお問合せください
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用
昇給あり(1月あたり〜3,000円(前年度実績))
退職金制度あり
デイケアあおぞらでの看護業務
未経験可
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
寮なし
保育施設・託児所なし
直接質問しづらいこともお任せください!
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デイケアあおぞら
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
リハビリテーションの目標をしっかりと持たれた方々が多く、デイケア全体が目標に向かって頑張ろうという雰囲気になっています。利用者の年齢は幅広く、50代で復職を目指すような方から、90歳を超える虚弱高齢者まで様々です。
要支援1
2%要支援2
8%要介護1
38%要介護2
21%要介護3
21%要介護4
6%要介護5
4%男性 3:女性 7
-64歳 17%
65-74歳 17%
75-84歳 35%
85-94歳 29%
95歳- 2%
利用者さんのサービス向上に向け、年齢、職種の垣根無く、コミュニケーションをとることを大切にしています。 リハビリテーションスタッフを多く配置し、一日平均理学療法士1名、作業療法士1名、言語聴覚士1名が勤務しどのようなリハビリテーションニーズにも対応できるように心がけております。
19名
男性 3:女性 7
20代 4%
30代 29%
40代 50%
50代 8%
60代 8%
暮らしに寄り添い、利用者さんの想いをサポートさせていただきます。
家の中の生活から、一歩外に踏み出し、社会へ、あおぞらの下へと進んでいくサポートをさせていただきたいと考えております。
基本時間8時15分から17時15分 その他相談に応じます。
有給休暇:取得できています。
デイケアを社会参加の第1歩と捉え、身体機能の改善だけでなく、在宅生活の改善、社会参加のためのリハビリテーションに力を入れております。 リハビリテーションの内容は、大きく4つ有り、①専門のリハビリテーションスタッフが個人にニーズに合わせて行う「個別リハ」、②趣味活動や料理、洗濯など生活の質を向上するようなことを行う「選択リハ」、③皆さんで一緒に体を動かす「集団リハ」、④マシーントレーニングや、自宅でも行えるようなメニューを自分で実施する「自主トレーニング」をおこなっております。デイケアに来ていただいたら、一日しっかり体を動かしていただけるようなメニューを提供させていただきます。また体を動かすだけでなく、認知症のリハビリテーション、社会復帰に向けた屋外歩行練習、パソコン練習、家事練習など、利用者さん各々に合わせたサービスを提供させていただきます。 お食事は、デイケアの厨房で手作りにこだわっており、作りたてのものを温かいうちに食べていただけるように取り組んでおります。使用するコップ、器も、陶器のものを使用しレストランでお食事をしているような気持ちになっていただけたらと思っております。 入浴は、家庭での入浴自立を目標に行うため、家庭と同じようなユニットバスを2つ用意し、自立援助を行っております。
リハビリテーション専門医が開設したデイケアです。リハビリテーションスタッフは理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が毎日勤務しており、どのようなリハビリテーションにも対応します。単に機能改善にとどまらず、生活の質を向上できるような取り組みに力を入れております。
毎日ミーティングを行い、その日の発見を報告し、翌日から利用者さんへのサービスに反映できるように取り組んでおります。 研修会にも参加し、職員の知識向上に努めております。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。