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医療法人社団せんだん会

介護老人保健施設兵庫みどり苑の正看護師求人

給与 日給: 24,000円〜

勤務地 兵庫県神戸市兵庫区
新開地駅 徒歩2分
職種 正看護師 (パート・アルバイト/ 夜勤専従パート)
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    夜勤専従パート

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    パート・アルバイト

給与

日給: 24,000円〜

経験や能力で、給与・条件は変わります

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休日・休暇

休日制度: その他

勤務時間

  • 夜勤

    17:00~10:00

業務比率

業務比率についてはお問合せください

提供される情報のイメージ
  • 看護技術: 健康管理多め 7割程度
  • 生活介助: 医療的な判断が必要な場合のみ 2割程度
  • 介護補助: 介護職員への医療ケアの指導 1割程度
  • 体力仕事: 生活介助時に多少あり

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福利厚生

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 65歳

業務

施設での看護業務全般

教育制度

先輩ナースのフォローあり

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「手当」「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

医療法人社団せんだん会 介護老人保健施設兵庫みどり苑

施設形態

介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護事業所 / 訪問リハビリテーション

病床数

100床

通所:38名

従業員

79名

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒6520803

兵庫県神戸市兵庫区大開通2-2-1

車通勤可

駐車場: なし

勤務地
兵庫県神戸市兵庫区大開通2-2-1
アクセス

・神戸高速東西線 新開地駅 徒歩2分

介護老人保健施設兵庫みどり苑のオススメポイント

入居者さまの個性や自尊心というものを重んじながら、きめ細やかな介護サービス施設

介護老人保健施設兵庫みどり苑は、入院する必要のない要介護度1以上の認定の入居者さまに介護を提供する施設です。心身機能の低下や認知症の度合いにかかわらず、入居者さまの個性や自尊心というものを重んじながら、家族同然の意識できめの細やかな介護サービスの提供に努めています。自立度が低下して多くの場面で介護ケアを必要とされている方や、認知症が進行してご家族とともにご自宅で生活をするには困難が生じてきた、などの状況の方にも、きめ細やかで専門性の高い、老人保護施設ならではの介護ができるように心がけています。

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介護老人保健施設兵庫みどり苑

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

在宅復帰に向けて、地域や在宅関連との連携を基本に体調が比較的安定している要介護状態の利用者様に対し、一人一人のニーズに対応出来るように努力しております。当老健施設は一般棟=70床・認知棟30床で100名の方がご利用されています。現在の一般棟の入所者平均要介護度は3.5度、認知棟の介護度は3.3度となっております。男女の比率は男性27名(内認知症6名)・女性70名(内認知症24名)となっていますがこの中で個別のリハビリ訓練を長期に希望される利用者様が多くあり、QOL・ ADLを高めるため看護師、理学・作業療法士、管理栄養士と介護職が共同作業で食事/リハビリ/レクレーションを充実させながら、より良いサービスを提供出来るよう努めています。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    3%
  • 要介護2

    16%
  • 要介護3

    20%
  • 要介護4

    38%
  • 要介護5

    23%

ご利用者の男女比

男性 3女性 7

ご利用者の年齢比

  • -64歳 3%

  • 65-74歳 8%

  • 75-84歳 42%

  • 85-94歳 41%

  • 95歳- 6%

職員体制について

介護老人保健施設の理念と役割を従業員全員が共有し、縦横無尽なコミュニケーションに努め、利用者満足度=職員満足度をより良いものとするよう、常に明るく挨拶・笑顔のある職場づくりを目指しながらサービス提供を実践しています。

現在の職員の総数

67

職員の男女比

男性 3女性 7

職員の年齢比

  • 20代 15%

  • 30代 25%

  • 40代 19%

  • 50代 32%

  • 60代 8%

運営方針

利用者の心身機能低下や認知症の程度に関わらず、常に個性を尊重しながら、安全でアットホームな環境において、利用者と職員が一体となって生活する。入所者に対して極め細やかなケア・サービスを提供し、自立を促し、喜びを見出せるように援助する。

提供サービス・対応について

家庭的な雰囲気の中で、栄養課で献立てもらい毎月初に、ご馳走会・中旬に有名駅弁当賞味会が設けられ、さらに月1回お好み焼き・焼きそば・にぎり寿司・天ぷら等々、入居者様のリクエストに合せての昼食レクがあり、とても歓ばれています。外出・外泊の推進やボランティア活動の導入、お誕生日会、更に正月・節分・雛祭り・母の日・父の日・七夕・夏祭り・敬老会・クリスマス会等々の年間行事を催しながら、一人一人の利用者様のニーズに対応出来るよう又、満足していただけるようサービスの質の向上を目指し、看護師・介護職員・リハ職員・他職員も一丸となって施設の環境作りに鋭意努力を致しております。

介護サービスに関する特色等

ご家庭で療養中の方に、短期間だけ当施設をを利用していただき、健康チェック・食事・レクレーション・入浴サービス、専門スタッフによるリハビリテーションなど、生活機能の回復を計りながら楽しく過ごしていただき、ご家族様の介護負担の軽減を計ります。又、車による送迎も行います。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収315,000円〜
賞与
年2回(2ヶ月分)
配属先
施設
休日
年間113日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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