株式会社アスモ介護サービス
大阪府和泉市
和泉中央駅徒歩 16分 (距離:1408 m)
月収 266,000円〜 (手当含む)
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
住宅型有料老人ホーム「ベストライフ和泉中央」は、高齢看護に興味がある方なら未経験・ブランクありでも安心して入職できます!先輩スタッフが優しく丁寧にご指導してくれるので、すぐに職場の雰囲気に馴染めますよ♪年間休日110日と比較的ゆとりを持って無理なく働けるので、家庭との両立を考えている看護師さんにオススメ☆マイカー通勤も可能です。
職種
准看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
訪問
雇用形態
正社員
家族手当
6,000円 ~ 10,000円
扶養なし:6,000円 / 扶養あり:10,000円
通勤手当制度
~21,000円
休日制度
4週8休
日勤
09:00~18:00
雇用保険
⚪︎
労災保険
⚪︎
健康保険
⚪︎
厚生年金保険
⚪︎
※各種保険は就業時間に応じて加入
その他福利厚生
制服貸与
健康管理、服薬管理(看護師をい含めトリプルチェックしています)、処置、医療機関への連携など
※施設内に常駐し各部屋に訪問するという施設内訪問看護になるため、利用者があまりない場合、介護業務のお手伝いもあります。
(入浴・排泄・食事介助など。調理はありません。)
ブランク可 / 主婦・主夫可 / 実務経験歓迎
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
23名
介護士 23名
紙カルテ
寮なし
保育施設・託児所なし
個室利用でリラックして生活できます。各種特定処置にも対応しています。
住宅型有料老人ホームベストライフ和泉中央では、すべての居室が個室になっていることにより、自宅で使い慣れた身の回りのものを持ち込むことで、利用者様一人ひとりが自宅にいる時と同じようにリラックスして日常生活を送ることができるような環境になっています。また、インシュリン投与や透析、鼻腔経管、胃ろう、ペースメーカー、在宅酸素、尿バルーン、ストーマ、結核、ブドウ球菌感染症などさまざまな特定処置の必要な利用者様の受け入れ体制も整っており、それぞれの処置に精通した介護サービスを提供しています。
キレイな施設で働けます!スキルアップを望む看護師さんにピッタリ♪
住宅型有料老人ホームベストライフ和泉中央は、平成23年にオープンした住宅型有料老人ホームです。施設内はとってもキレイで快適にお仕事できますよ!高齢者への看護に興味があり、しっかりスキルを身に付けながら働きたいという熱意のある看護師さんにピッタリの職場です。新任看護師研修・実務研修・各種勉強会など学べるチャンスがたくさんありますよ!
直接質問しづらいこともお任せください!
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

ベストライフ和泉中央は、2011年に設立された有料老人ホームです。高齢者さまに心豊かな晩年期をお届けするため丁寧な看護と介護を実践しています。高齢者さまの健康を支える施設に特化した看護を学べる環境です。夜勤がない日勤常勤なので、夕方からの行動が取りやすいのが魅力。お買い物がある方も家族のお迎えがある方もしっかりと対応していただけますよ。収入の面では、皆勤手当や資格手当、経験手当など多彩な待遇が用意されています。収入面と高齢者さまとの触れ合いにやりがいを感じながら活躍できる職場ですよ。
アスモ介護サービス和泉中央
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
38名
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
18%要介護2
16%要介護3
29%要介護4
18%要介護5
18%
21名
20代 28%
30代 20%
40代 20%
50代 20%
60代 12%
株式会社アスモ介護サービスが設置するアスモ介護サービス和泉中央(以下「事業所」という。)において実施する指定訪問介護〔指定介護予防訪問介護〕事業(以下「事業」という。)の適正な運営を確保するために必要な人員及び運営管理に関する事項を定め、要介護状態(介護予防にあっては要支援状態)にある利用者に対し、指定訪問介護〔指定介護予防訪問介護〕の円滑な運営管理を図るとともに、利用者の意思及び人格を尊重し、利用者の立場に立った適切な指定訪問介護〔指定介護予防訪問介護〕の提供を確保することを目的とする。
株式会社アスモ介護サービスが設置するアスモ介護サービス和泉中央(以下、「事業所」という。)において実施する指定訪問介護〔指定介護予防訪問介護〕事業(以下、「事業」という。)の適正な運営を確保するために必要な人員および運営管理に関する事項を定め、
要介護状態(介護予防にあっては要支援)にある利用者に対し、指定訪問介護〔指定介護予防訪問介護〕の円滑な運営管理を図るとともに、利用者の意思及び人格を尊重し利用者の立場に立った適切な指定訪問介護〔指定介護予防訪問介護〕の提供を確保することを目的
とする。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。