株式会社スーパー・コート
新着スーパー・コート吹田山手の正看護師求人
| 給与 | 時給： 1,600円〜 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府吹田市 吹田駅 バスで5分 徒歩5分 |
| 職種 | 正看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤) |
| 配属先 | 施設 |
2026-08-20に募集状況を確認しました。
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この求人のポイント
- ホスピタリティのあるケアを。出勤希望曜日が相談できる非常勤です！
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有料老人ホームスーパーコート吹田山手は、定員60名規模の施設です。入居者さまの「第二の我が家」となるように、スタッフはホスピタリティ溢れるケアを提供しています。看護師さんも、他職種と連携をとりながら活躍。医療人としての視点からのアドバイスは施設にとってとても大切です。経験を活かせますよ。お仕事はシフト制です。非常勤なので、出勤曜日については相談可能。自分の用事も大切にできるお仕事です。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
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勤務形態
非常勤
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配属先
施設
-
雇用形態
パート・アルバイト
給与
時給： 1,600円〜
給与モデル
月収：260,000円
業務手当
賞与：年2回（2ヶ月分）
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
通勤手当制度
あり
規定あり
正】上限50,000円/月、【パ】上限20,000円/月
休日・休暇
休日制度： その他
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
業務
有料老人ホームの施設における正看護師業務全般
条件
ブランク可
教育制度
OJT方式、研修充実
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
病床数
60床
カルテの種類
電子カルテ
iPad
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
職員同士が感謝を伝え合う、人間関係が良好な職場。公私の充実を図れます
▲月の希望休が3日間設けられているので、家族との時間を大切にできます
▲育休復帰後は時短勤務や雇用形態の変更が相談可能です
▲約5名の看護師が在籍。看護師の平均年齢は40歳前後です
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
平成25年開設のキレイな職場で快適に勤務！周辺には公園やスーパーがあります
平成25年開設の有料老人ホームスーパーコート吹田山手では、キレイな設備環境が整っているので気持ちよく働けます。入居定員数が60名の施設で、一人一人にしっかり目の行き届いた看護を実践できる職場です。職場付近には、服部緑地公園や佐井寺南が丘公園などの気分をリフレッシュできる環境も充実。スーパーもあるため、仕事帰りに買い物に立ち寄りたい時に便利です♪
スーパー・コート吹田山手ってどんな職場？
職員同士が感謝を伝え合う、人間関係が良好な職場。公私の充実を図れます
大阪府吹田市に位置するスーパー・コート吹田山手は、入居定員60名の住宅型有料老人ホームです。同施設には、主任1名と管理者1名、リーダーが3名配置されており、分からないことや相談事がしやすい点が職員の働きやすさに繋がっています。また、同施設では、職員同士が日頃の感謝を伝え合う「サンクスバッチ」という称賛の文化があり、人間関係が良好である点も大きな魅力です。さらに、同施設では職員の教育にも注力。施設内で勉強会が実施されており、ガウンの着脱方法や体位交換などについての講義を看護師が行う機会もあります。そのほか、同施設は、働きやすい職場環境づくりにも積極的です。残業はほぼなく、月の希望休は3日間設けられていることに加え、育児にも理解のある職場で、看護師はワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。
スーパー・コート吹田山手で働く魅力
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1無理のない人員配置で、一人ひとりとじっくり関わりながらケアに当たれます
スーパー・コート吹田山手には3フロアあり、比較的自立度の高い方が入居するフロアと認知症を患っている方が入居するフロア、両方の方が入居するフロアに分かれています。日中は、3フロア60室を看護師2～3名体制で看護。介護職員については、日中は約7～8名が配置されています。無理のない人員配置で、看護師が慌てることなくケアに当たれる環境です。また、同施設で働く看護師は、施設看護の経験者が大半なので、新しく入る方は分からないことをすぐに質問することができます。
![▲月の希望休が3日間設けられているので、家族との時間を大切にできます]()
▲月の希望休が3日間設けられているので、家族との時間を大切にできます
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2各種研修が充実。定期的な面談もあり働きながらスキルアップを図れます
スーパー・コート吹田山手では、職員の成長を支援しています。研修制度が充実しており、看護師が働きながらスキルの向上を図れる環境。体位交換や感染防止のためのガウンの着脱方法などの勉強会が開催されており、看護師が専門知識を活かして勉強会で講義を行うこともあります。そのため、看護師は指導力も身に付けることが可能です。また、半年に1度行われる面談で、目標を立て、目標達成に向けてどのように取り組むかを話し合うため、看護師は一歩ずつ着実に成長していけます。
![▲育休復帰後は時短勤務や雇用形態の変更が相談可能です]()
▲育休復帰後は時短勤務や雇用形態の変更が相談可能です
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3残業ほぼなし！ 人間関係が良好で風通しの良い職場です
スーパー・コート吹田山手では、仕事と私生活のバランスに配慮した働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。同施設では、入居者さまの急変をはじめとする緊急対応を要する場合以外で残業がほぼ発生しないので、看護師はオンオフのメリハリをしっかりつけて働くことが可能です。また、職種の垣根なく協力し合う風土があり、人間関係が良好なところも魅力。サンクスバッジという称賛の文化があり、職員同士が互いに良いところを伝え合うことで良好な人間関係を保っています。
![▲約5名の看護師が在籍。看護師の平均年齢は40歳前後です]()
▲約5名の看護師が在籍。看護師の平均年齢は40歳前後です
直接質問しづらいこともお任せください！
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