株式会社ベストケア・パートナーズ
| 給与 |
月収:
300,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都北区 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
\ カンタン30秒!無料登録 /
※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
訪問
雇用形態
正社員
月収: 300,000円〜 (手当含む)
賞与: 年2回(900,000円) (45万円×2回/年)
給与備考
月収:325,000円
└給与内訳 ・基本給 200,000 円・固定残業代 78,000 円(43.79時間分※超過分は別途支給)・能力役職手当 47,000円
試用期間6ヶ月:月給300,000円~
└給与内訳 ・基本給 200,000 円・固定残業代 72,000 円(43.79時間分※超過分は別途支給)・能力役職手当 28,000円
オンコール手当:2000円/回(2~3回/週、8~10回/月)
時間外手当(固定残業代の超過分)
時間外手当
あり
固定残業代の超過分
オンコール手当
2,000円
2~3回/週、8~10回/月
固定残業手当
78,000円
43.79時間分※超過分は別途支給
能力役職手当
47,000円
通勤手当制度
~30,000円
規程により支給(月30,000円まで)
固定残業代
: 43.79時間分の時間外手当として78,000円を支給
年間休日:105日
休日制度: 完全週休2日制 (完全週休2日制(曜日固定/月8~10日)※年間休日105日(土日両方を公休日に指定することはできません))
育児休暇(子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間/女性の場合は産後休暇含む1年間)、有給休暇(入社後半年から法定通り付与/全社で消化推奨)、介護、看護休暇、その他各種法定休暇、産後休暇(56日間 ※産休、育休取得実績あり)、産前休暇(42日間 ※産休、育休取得実績あり)、トッピング休暇(自由に日にちを選べる特別有給休暇を入社半年後から付与。年12日間)
日勤
08:30~17:30
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
資格取得支援制度
受動喫煙対策(第二種施設 原則建物内禁煙/屋外に喫煙所有)
原付貸与
制服支給
予防接種補助(インフルエンザ、年1回)
健康診断(年1回)
スマートフォン貸与
昇給あり(年2回(4・10月))
退職金制度なし
施設内訪問看護業務
ブランク可
オンコールあり
オンコール手当:2000円/回(2~3回/週、8~10回/月)
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
直接質問しづらいこともお任せください!
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
みつば訪問看護ステーション赤羽
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
事業の目的
要介護又は要支援状態にある利用者が、その有する能力に応じ、可能な限り居宅において自立した日常生活を糸名もことができるよう、生活の質の確保及び向上を図るとともに、安心して日常生活を過ごすことができるよう、居宅サービスまたは介護予防サービスを提供することを目的とします。
運営方針
(1)みつば訪問看護ステーション赤羽(以下事業所という。)の看護師、その他の従業者は、利用者の特性を踏まえて、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、その療養生活を支援し、心身の機能維持回復を目指して支援いたします。
(2)事業実施にあたっては、居宅介護支援事業所、関係区市町村、地域の保健・医療福祉機関との密接な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとします。
(3)事業所は、必要なときに必要な訪問看護の提供が行えるよう、事業体制の整備に努めます。
利用者の特性を踏まえて、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、その療養生活を支援し、心身の機能維持回復を目指して支援いたします。
ご希望の求人が見つからない方へ
東京都の非公開求人!高給与・好条件の求人です。
人気の看護師求人は多くが非公開となっていますのでお気軽にお問い合わせください。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。