社会福祉法人容風会
総合福祉施設おきなの杜の正看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
福岡県北九州市小倉南区
下曽根駅
月収 222,200円〜 (手当含む)
- 4週8休以上
- ブランク可
- 車通勤可
＼ カンタン30秒！無料登録 ／
※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 長期入所では看取りケアも提供
-
総合福祉施設おきなの杜で提供する介護サービスは、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービス、訪問介護などです。2005年に居宅介護支援事業所として開設されて以来、地域福祉に貢献。長期入所ではユニット制を導入し、ご入居者一人ひとりの人生の終着点として、看取りケアにも対応しています。
- デイサービス未経験の方にもおすすめ
-
総合福祉施設おきなの杜の機能訓練プログラムを中心に提供するデイサービスでの求人では、機能訓練指導業務を主に担当。運動プログラムの指導やご利用者の記録の作成なども業務内容となります。定員は20名と少人数制で午前と午後の二部制です。短時間制のため、食事や入浴などの介助がないことが大きな特徴。このため、初めて介護施設で働くという看護師の方も安心して応募できますね。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
10,000円 ~ 20,000円
-
役職手当
あり
経験等による
-
オンコール手当
4,000円
1回当たり
-
超過勤務手当
あり
-
通勤手当制度
~14,000円
-
固定残業代
なし
休日・休暇
-
年間休日
107日
-
休日制度
4週8休
-
休暇
リフレッシュ休暇(（勤続1年以上）※連続3日〜5日/年（勤続年数による）)、産前産後休暇、育児休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
早番
06:30~15:30
07:00~16:00
07:30~16:30 -
遅番
10:30~19:30
- 残業時間(月): 上限5時間
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
再雇用
復職支援サポート
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
業務
特別養護老人ホーム（70床）、ショートステイ（10床）における入居者、利用者の看護業務全般
条件
ブランク可 / 新卒可
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒8000246
福岡県北九州市小倉南区長野455-35
車通勤可
駐車場: あり(無料)
総合福祉施設おきなの杜のオススメポイント
利用者さまが安心してゆっくり過ごせる環境作りに力をいれています。
特別養護老人ホームおきなの杜は、全室個室のユニットケアでサービスを提供しています。少人数での生活スタイルを取ることによって利用者さま、スタッフそれぞれが顔なじみとなる安心感と信頼のある雰囲気の中で生活できるよう努めています。また施設内は木をふんだんに使った構造になっており、ぬくもりを感じられる内装が特徴です。各部屋にトイレが設けられており、車椅子でも利用できる造りになっているなど細かな部分に様々な配慮を行っています。また、お風呂もヒノキの浴槽で、個浴、特殊浴槽と身体の状態に合った利用をしていただけます。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
マイカー利用OKで通勤ラクラク♪老年看護を学ぶチャンス
総合福祉施設おきなの杜では、地域で暮らす高齢者さまが、穏やかで楽しい毎日を送れるようサポートしています。
■老年看護に触れ合えるチャンスがあります。病院以外の環境で活躍するチャンス。医療の立場から、地域の高齢社会に貢献してみませんか？
■マイカー通勤OK
無料の駐車場を完備。荷物や天候などを気にせずアクセスできます。
■日勤常勤
夜勤なしで活躍できます。生活リズムを一定に保てるので、心身のバランスを整えやすいですよ。
総合福祉施設おきなの杜
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
1% -
要介護2
7% -
要介護3
30% -
要介護4
43% -
要介護5
17%
職員体制について
現在の職員の総数
62名
運営方針
新型特養(全室個室・ユニットケア)でのサービスご提供にあたり、高齢者一人一人のこれからの人生(暮らし)を、より豊かにお過ごしいただくこと(1.個人の意思の尊重、2.自宅生活の継続性の尊重、3.豊かな人生の創造(QOL)「おきなの杜の感動政策」)を方針に掲げ実践します。
介護サービスに関する特色等
新型特別養護老人ホーム(=全室個室・ユニットケア)として整備し、高齢者一人一人のこれまでの人生を受け止め、職員と家族的な生活環境を一緒に創り上げていくことを目指しております。その他人生の終着に際してもご意向を尊重し、ご家族、近親者の方々に見守られながらの看取りの配慮をさせていただいております。
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