医療法人社団松善会
介護老人保健施設すま松の郷の正看護師求人
| 給与 |
月収：
220,000円〜
235,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県神戸市須磨区 板宿駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 夜勤なし、お休みが多め。プライベートの時間を大切にできます！
-
介護老人保健施設すま松の郷は、兵庫県神戸市須磨区にあります。山陽電鉄本線板宿バス「口ノ川」停留所から歩いてすぐなので、バス通勤に大変便利です。夜勤がない勤務形態のため、体の負担を感じることなく勤務できます。また、年間休日110日としっかりお休みが取れるので、プライベートの充実を実現させやすい環境ですよ。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 220,000円〜 235,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（3ヶ月分） (※業績などによる)
経験により優遇
給与モデル
月収：230,000円
資格手当
扶養手当
勤務手当
賞与：年2回（3ヶ月分）時給：1,600円
賞与：なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
8,000円 ~ 12,000円 / 回
介護福祉士：8,000円
看護師:12,000円 -
資格手当
15,000円 ~ 20,000円
-
扶養手当
3,000円 ~ 5,000円
【子供一人あたり:3,000円/配偶者:5,000円】
-
勤務手当
14,000円 ~
-
通勤手当制度
~50,000円
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：110日
休日制度： その他 (交替で月9日休)
休暇
産前産後休暇、育児休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
早番
08:00~17:00
-
遅番
09:30~18:30
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用(65歳まで)
昇給あり(※業績などによる)
退職金制度あり(勤続3年以上)
業務
介護老人保健施設における看護業務
バイタル測定
配薬・服薬介助
点眼・軟膏等の処置
胃ろう注入・インスリン注射等
利用者様とのコミュニケーション
条件
ブランク可 / 年齢不問
経験により優遇致します。
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
病床数
100床
施設 30床
通所定員30名
従業員
76名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
介護老人保健施設すま松の郷のオススメポイント
施設内には理美容室や屋上庭園があり、園芸療法を通じたトレーニングも行っています。
介護老人保健施設すま松の郷では、利用者さまがより生きがいを感じられる生活支援とサポートに取り組んでいます。施設内には足湯や理美容室、屋上庭園があり、利用者さまが部屋に閉じこもるのではなく何事もより活き活きとお過ごしいただける環境作りに努めています。特に屋上庭園では素晴らしい眺望の中で園芸を取り入れた両方を行っており、メンタルトレーニングとしても効果を得ています。また施設内では家族介護教室も実施しており、ここでは利用者さまの家庭復帰の前の準備として家族が一緒に泊まれる部屋を準備しています。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
介護老人保健施設すま松の郷の職場環境
介護老人保健施設すま松の郷の現場スタッフの声
-
配属先の患者様や利用者様についてお聞かせください。
施設のフロア勤務です。入所されている方は、認知症・看取り対応の方が多く、70〜80代がメインになります。
-
中途の方へのフォローや教育体制はいかがでしたか？
フォロー体制が整っていて、仕事で悩んでいるとすぐに察知して相談してもらえる所が助かっています。
-
職場はどんな方が多いですか？
50代のナースが多く勤務しています。ママさんナースもいます。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
多職種と協力して入居者さまを支援！老年看護が学びたい方に！
神戸市須磨区にある「介護老人保健施設すま松の郷」は屋上庭園を設置し、園芸療法によるメンタルトレーニングを実施している施設です。介護士・リハビリ専門スタッフと連携しながら入居者さまをサポートしてみませんか？看護師の主なお仕事は健康管理がメインのため、特に難しい医療行為はありません。介護の知識を吸収し、老年看護の知識を身に付けることが可能です。
介護老人保健施設すま松の郷
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
自宅、病院、施設等様々な所から入所される。 病状は安定しているも、様々な疾病を持った方が多く、個々の心身状態の把握、確認を行い、それぞれの専門職がチームケアにて対応。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
13% -
要介護2
20% -
要介護3
20% -
要介護4
40% -
要介護5
7%
ご利用者の男女比
男性 4：女性 6
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 14%
-
75-84歳 36%
-
85-94歳 50%
-
95歳- 0%
職員体制について
「心のケア」に注目した介護を理念に、日々の声掛け、話を傾聴する等、コミュニケーションの重要性を念頭に置き、多職種協同のチームケアを実践。
現在の職員の総数
38名
職員の男女比
男性 2：女性 8
職員の年齢比
-
20代 12%
-
30代 15%
-
40代 24%
-
50代 29%
-
60代 21%
運営方針
・多職種からなるチームケアを行い在宅復帰を目指します
・目標指向型介護の実践により夢を実現します
・心のケアに注目した介護を実践します
提供サービス・対応について
①施設サービス計画の立案 ②食事（食事は原則として食堂で召し上がって頂きます。 朝食・・・８時００分～９時００分昼食・・・１２時００分～１３時００分間食・・・１５時００分～１５時３０分夕食・・・１８時００分～１９時００分 ③口腔ケア（誤嚥性肺炎の予防、口腔疾患の予防、QOLの向上を目的に毎食後実施） ④入浴（一般浴槽のほか、入浴に介助を要する利用者様にはリフト浴にて対応。利用者様には週に最低２回ご利用いただきます。ただし、利用者様の身体状況に応じて清拭となる場合があります） ⑤リハビリテーション（個々の利用者様に応じた計画に沿って行います） ⑥相談援助（入退所時や生活全般の相談援助業務を行います） ⑦栄養管理（個々に応じた栄養ケア・マネジメント等及び栄養状態の管理） ⑧医学的管理・看護（必要に応じた医学的状態管理及び看護） R4年度所定疾患施設療養費5件算定 ・尿路感染症2件ﾌﾛﾓｯｸｽ錠、ﾊﾟﾝｽﾎﾟﾘﾝ点滴静注、ｵｾﾞｯｸｽ錠75処方・蜂窩織炎3件ﾌﾛﾓｯｸｽ錠処方 ⑨行政手続き代行（介護保険更新の代行業務） ⑩理美容サービス（原則月1回実施します）
介護サービスに関する特色等
ご利用者のニーズに合わせた在宅復帰・在宅支援を実践するため、切れ目のない多職種によるチームケアを提供いたします。
・個々の状況に合わせた個別ケアで対応し、家庭的な雰囲気の中で過ごして頂きます。
・少人数のフロアーで固定配属した職員が支援し、顔なじみの関係をつくります。
・共有空間もありご利用者同士のコミュニケーションや地域ボランティアにも支援頂き、地域との関わりを持つことで社会性への適応を維持します。
・専門職によるリハビリはもちろん、フロアーでの生活リハビリも行います。
介護サービス向上に向けた
取り組み
・キャリア段位制度アセッサーを配置。日常業務の中で実践的スキルの評価を行い、課題の抽出と目標設定を面談を通じて行い、個々のレベルアップに繋げる。 ・キャリア段位制度を基盤とした施設独自の評価内容を作成。人事考課に連動させ、ケアの質の向上と人材育成を行う。 ・介護老人保健施設協会等の外部研修への参加。施設内研修として各委員会や外部からの講師を招いた勉強会を毎月開催する。 ・フロアーに認知症実践指導者を配置。定期的に認知症ケア会議を開催し、認知症ケアの指導や勉強会を実施する。
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