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医療法人社団仁恵会

介護老人保健施設サンビラ三木の准看護師求人

兵庫県三木市/恵比須駅

更新日: 1ヶ月以上前

勤務形態 正社員 常勤(夜勤有り)
給与

月収246,900円~344,500円 (手当含む)

【賞与】年2回(4ヶ月分)

施設形態
配属先
介護老人保健施設
施設
  • 4週8休以上
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり

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この求人のポイント

豊かな自然に囲まれてお年寄りの暮らしをサポートしませんか?経験を活かして働けます

医療法人社団仁恵会介護老人保健施設サンビラ三木は、三木市の豊かな自然に囲まれた場所にあります。四季の移ろいを身近に感じることができ、お年寄りと触れ合いながら働ける施設です。施設内では入所・短期入所・通称による介護ケアを実施。看護師さんは健康管理・服薬管理・口腔ケアなどを行い、医療の立場から高齢者の暮らしをサポートします。臨床経験を活かして活躍することができる職場ですよ。

募集要項

概要

職種: 准看護師

勤務形態: 常勤(夜勤有り)

配属先: 施設

雇用形態: 正社員

給与

月収246,900円〜 344,500円 (手当含む)

【賞与】前年度実績 年2回・計4.00月分または68万円~100万円

賞与: 年2回(4ヶ月分)

手当

夜勤手当: 7,000円 ~ 9,000円 / 回

介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:7,000円

住宅手当: 1,500円 ~ 9,000円

介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:1,500円~9,000円

通勤手当: ~ 30,000円

実費(上限あり)

家族手当: 3,000円 ~

調整手当: 9,400円 ~ 30,800円

准看護師:9,400円~25,000円

職務手当: 13,000円 ~ 30,000円

介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:13,000円

転職成功のヒント

病院に直接聞きづらい給与や手当のことも
看護のお仕事にお任せください

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休日・休暇

年間休日 : 111日

休日制度:4週8休(勤務表による)

休暇

育児休暇

時間

【日勤】08:45~17:30 / 【夜勤】16:45~09:45 / 【早番】07:30~16:15 / 【遅番】10:15~19:00

勤務地

兵庫県三木市与呂木高野越683-4

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
兵庫県三木市与呂木高野越683-4
アクセス

・粟生線 恵比須駅 車(約1.5km)で5分 

交通

粟生線 恵比須駅 車(約1.5km)で5分 

「夜勤・交替制」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。

1分で
カンタン

医療法人社団仁恵会 介護老人保健施設サンビラ三木

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募集詳細

福利厚生

社会保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)、厚生年金基金

その他福利厚生

退職金(勤続3年以上)

再雇用(65歳まで)

昇給(3,000円~)

定年制度: 60歳

業務
○看護業務全般をお願いします
*ご利用者さまに対する診療補助や医療処置、採血、投薬など
*看護記録の記載
*生活介護
条件

実務経験歓迎(急性期の経験有る方歓迎)

急性期の経験有る方歓迎
夜勤できる方歓迎

オンコール

オンコールなし

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

教育制度
現場で教育致します。

介護老人保健施設サンビラ三木

この施設のレビュー

キャリアアドバイザーから

複数のサービスを提供している施設での看護業務!嬉しい車通勤可◎

看護のお仕事のキャリアアドバイザー1618

介護老人保健施設サンビラ三木は、通常の入所サービスの他にも、ショートステイや通所リハビリテーション、訪問介護、訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業所など、様々なサービスを提供している福祉施設です。

■夜勤を含む常勤のお仕事なので、頑張り次第で高収入を目指すことができますよ!
■マイカー通勤が可能です!ご自身のペースに合わせて通勤ができるのも嬉しいですね♪

施設情報

施設名
医療法人社団仁恵会 介護老人保健施設サンビラ三木
施設形態
介護老人保健施設 / 老人短期入所施設 / 訪問介護ステーション / 通所リハビリテーション / 居宅介護支援事業所
病床数

100床

一般病棟(急性期病棟) 54床 / 認知症病棟 46床

■4人部屋21室 84人
■2人部屋2室  4人
■個室9室  9人
■個室3室 3人 (バス・トイレ付き)

救急指定

救急指定なし

従業員

95名

勤務地

〒6730422

兵庫県三木市与呂木高野越683-4

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給与
月収483,900円〜
賞与
年2回(3.2ヶ月分)
配属先
その他

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