医療法人社団永生会
訪問看護ステーションいるかの正看護師求人
- 訪問
- 日勤常勤/正社員
東京都八王子市
南大沢駅
月収 283,000円〜 312,000円 (手当含む)
- 4週8休以上
- 未経験可
- 車通勤可
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 丁寧な研修でブランクがある方も安心！
-
八王子市南大沢にある訪問看護ステーションいるかは、病院や介護事業を展開する医療法人社団永生会が運営。住み慣れた地域や自宅で、その方らしく療養生活が送れるようサポートしています。医療度の高い方や幅広い疾患にも対応している事業所です。丁寧に研修を行ってくれるので、ブランクがある方も働きやすい職場ですよ。
- 働きやすい環境を整備◎充実の福利厚生
-
医療法人社団永生会では、資格取得支援制度を導入。資格を新たに取得し、キャリアアップを目指せる環境です。会社が全面的にバックアップしてくれますよ。また、産休や育休からの復帰率も高め。時短勤務など、家庭の環境に合わせた働き方が可能な職場です。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
皆勤手当
8,000円
-
オンコール手当
あり
-
地域手当
3,000円
-
通勤手当制度
あり
-
固定残業代
なし
休日・休暇
-
年間休日
110日
-
休日制度
4週8休
-
休暇
夏季休暇4日、冬季休暇5日(年末年始休暇)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇 日曜・祝日 休み
勤務時間
-
日勤
08:55~16:55
- 残業時間(月): 上限10時間
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
その他福利厚生
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
業務
看護業務
条件
主婦・主夫可 / 未経験可 / 実務経験歓迎
オンコール
オンコールあり
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
診療科目
訪問看護
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒1920364
東京都八王子市南大沢1-18-11
車通勤可
駐車場: 4000円/月
訪問看護ステーションいるかのオススメポイント
地域に密着した医療を提供。法人内での連携をしっかりと取っています
訪問看護ステーションいるかは、24時間オンコール体制を取っています。訪問看護では、在宅酸素や人工呼吸器、点滴治療が必要な利用者さまなど、一人ひとりの心身状態に合わせた看護、リハビリテーションサービスを提供。訪問リハビリテーションでは、利用者さまへのリハビリテーションはもちろん、専門性をより高めるための勉強会の参加や研究、講師活動、福祉用具のアドバイスを実施。利用者さまとの旅行の企画なども行っています。同法人の訪問看護事業所とも連携し、円滑に室の良いサービスを行えるように症例や疾患の報告会等を行っています。
直接質問しづらいこともお任せください！
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未経験の方やママさんナースOK◎働きやすさバツグンの事業所！
訪問看護ステーションいるかは東京都八王子市に立地する訪問看護專門の事業所です。医療法人社団の永生会が管理しています。永生病院や南多摩病院などの関連病院と提携しています。
■日勤常勤の4週8休制。プライベートも充実です。
■未経験の方でも臨床経験の長いベテランスタッフの指導で、訪問看護知識がしっかり身につきます。
■スタッフ同士の連絡が行き届き、わからないことも聞きやすい環境です。
■車通勤可能。小さなお子さまのいるママさんナースでも、お子さまを園に送ってから直接通勤もできますよ。
訪問看護ステーションいるか
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
年齢、疾患とも様々なケースがあります。特に最近は終末期をご自宅で過ごされたい方、難病の方のご依頼が増えています。
ご利用者の総数
114名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
2% -
要支援2
10% -
要介護1
21% -
要介護2
27% -
要介護3
12% -
要介護4
18% -
要介護5
10%
ご利用者の男女比
男性 5：女性 5
ご利用者の年齢比
-
-64歳 18%
-
65-74歳 20%
-
75-84歳 32%
-
85-94歳 29%
-
95歳- 1%
職員体制について
看護師、リハビリスタッフとも30～40代中心です。積み重ねた経験と向上心、細かな情報交換を欠かさず常により良いケアの提供をめざします。
現在の職員の総数
13名
職員の男女比
男性 4：女性 6
職員の年齢比
-
20代 8%
-
30代 54%
-
40代 23%
-
50代 15%
-
60代 0%
提供サービス・対応について
常勤STが専属スタッフとなっております。住み慣れたご自宅で、地域で、安心してお過ごしできますよう誠心誠意お手伝いしていきます。
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