特定医療法人社団研精会
| 給与 |
月収:
228,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都稲城市 はるひ野駅 JR「南多摩駅」・京王「若葉台駅」・小田急線「はるひ野駅」から稲城台病院送迎バスがご利用頂けます。 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 施設 |
2026-06-23に募集状況を確認しました。
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介護老人保健施設デンマークイン若葉台は東京都稲城市にある定員数192名の大規模施設。認知症専門フロアも設けています。同施設は、市内に立地しながらも緑に囲まれて穏やかな雰囲気。敷地内に病院があるため緊急時の対応も安心です。看護職員と介護職員、ケアマネージャーなどが連携をとって、ご利用者の在宅復帰支援に尽力しています。
施設の裏手には大きなスーパーがあり、近隣に飲食店や本屋などもある利便性の良い立地です。お仕事帰りにお買い物がしやすいことも魅力。車通勤を可能としているので、雨の日や出退勤時に便利です。
勤務形態は夜勤を含む常勤。正社員として勤務いただける方を募集しています。週の勤務時間は実働・休憩を含め40時間。週休2日制でお休みの日にしっかりと体を休めることができます。職員の働きやすさに柔軟に対応したいと考えている同施設。勤務帯や働き方の希望の相談も積極的に対応しています。
職種
正看護師
勤務形態
常勤(夜勤有り)
配属先
施設
雇用形態
正社員
夜勤手当
12,000円 / 回
住宅手当
あり
職務手当
あり
通勤手当制度
あり
全額支給
固定残業代
なし
年間休日:105日
休日制度: 週休2日制 (月8休)
夏季休暇3日、冬季休暇5日(年末年始休暇)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇10日、創立記念日(5月)
日勤
09:00~17:00
夜勤
16:15~09:15
業務比率についてはお問合せください
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
昇給あり(年1回)
退職金制度あり
看護業務全般
未経験可 / 時短可
経験のある方
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください。
〒2060824
東京都稲城市若葉台3-7-1
車通勤可
駐車場: あり(無料)
・小田急多摩線 はるひ野駅 JR「南多摩駅」・京王「若葉台駅」・小田急線「はるひ野駅」から稲城台病院送迎バスがご利用頂けます。
・京王相模原線 若葉台駅 徒歩19分
日常生活に根ざしたリハビリを実施☆利用者さまの自立を後押ししている施設です
新宿の高層ビル街と、その背後にそびえる富士山を一望できる「デンマークイン若葉台(ヒルトップロマン)」。入所・ショートステイ・デイケアに対応している介護老人保健施設です。利用者さまの1日も早い在宅復帰に向け、介護・看護ケアを実施しています。主なサービス内容は、健康管理・日常生活の介助・リハビリテーション・レクリエーションなど。利用者さまが円滑な在宅生活を過ごせるよう、日常生活に根ざしたリハビリテーションを行っているのが大きな特徴です。ご家族や地域の皆さまとの結びつきを重視したサービスを提供し、利用者さまの心身を支えています。
直接質問しづらいこともお任せください!
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■シフト柔軟対応
■他のスタッフとの連携抜群
■敷地内に病院あり
■マイカー通勤OK
■常勤ナースとして活躍可能
上記以外にもメリットいっぱいの老人保健施設ヒルトップロマンのご紹介です。
同敷地内には、老人内科の診療も行われている病院が立地しています。医師の判断を要するシーンでも、テキパキと対処できる環境があり、安心して勤務できますよ。常勤の勤務スタイルでは、昼夜の違いを身をもって体験することが可能です。施設看護の経験を積みたい看護師さんにオススメいたします!
介護老人保健施設デンマークイン若葉台
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
9%要介護2
13%要介護3
30%要介護4
28%要介護5
20%
128名
ご利用者の尊厳を守り、安全に配慮しながらその有する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができるよう、施設サービス計画に基づいて医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、在宅復帰を目指しています。また、ご家族や地域の人々、関係機関と協力し安心して自立した在宅生活が続けられるよう支援します。
施設サービス計画に基づき、各セクションのスタッフが連携を密にし、ご利用者の立場でより満足できる良質なサービスを提供することに努めている。また、認知症専門棟では、訓練された専任のスタッフを配し、専門性の高い療養環境を構築し、安心して生活できるよう心がけている。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。