医療法人社団城東桐和会
給与 |
月収:
200,000円〜
(手当含む) |
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勤務地 |
東京都江戸川区 篠崎駅 バス約10分 |
職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
配属先 | 病棟 |
この求人のポイント
江戸川区東篠崎にある東京さくら病院。「医療療養中心の病院」をコンセプトとした病院です。2013年に開設したため、キレイな設備環境が整っており気持ちよく働けます。休みが多く、しっかりと休養がとれるので仕事とプライベートのメリハリを付けて働けるのが魅力♪また、お仕事は日勤のみで、体力的な負担が少ないのも嬉しいポイントです。
※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種: 准看護師
勤務形態: 日勤常勤
配属先: 病棟
雇用形態: 正社員
月収: 200,000円〜 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
賞与: 年2回(2ヶ月分)
手当
皆勤手当あり
給与モデル
■正看護師/常勤(夜勤有り)
月収:396,500円
夜勤手当:88,000円
皆勤手当:5,000円
施設手当:30,000円
職務給:50,000円
賞与:年2回(3ヶ月分)
年間休日 : 110日
休日制度:4週9休以上(【月単位の休日について】2月、6月は月8日)
休暇
夏季休暇2日、冬季休暇2日(年末年始休暇)、有給休暇(入職6ヶ月~)
【日勤】08:30~17:30
交替制:
平均夜勤回数:4回/月
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
制服貸与
社員食堂(1食250円)
退職金制度あり(勤続3年以上)
主婦・主夫可 / 実務経験歓迎
病棟経験者
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
245床
一般病棟(急性期病棟) 27床 / 緩和ケア病棟(ホスピス) 38床 / 療養病棟(慢性期病棟) 120床 / 回復期リハビリテーション病棟 60床
内科 / リハビリテーション科
二次救急指定病院
20:1
療養病棟が20:1、緩和病棟が7:1、一般・回復期病棟は15:1。
250名
看護師 75名 / 医師 6名
電子カルテ
メーカー:SSI
寮あり
家賃 : 30000円/月
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所なし
〒1330063
東京都江戸川区東篠崎1-11-1
資格取得支援や両立支援が充実! 慢性期看護に強いナースが目指せます
東京さくら病院は医療・介護・リハビリテーションを通じて一人ひとりに「あんしん&まごころ」をお届けする、地域を支える病院です。慢性期医療を柱として地域医療に幅広く貢献しています。同院の往診部門は、訪問看護ステーションとの連携会を定期的に開催し、患者様の容態に応じて入院や在宅復帰に迅速な対応を行っています。また、緩和ケア病棟ではデスカンファレンスを1週間に複数回行い、その時々の看取りケアが患者様に与えた影響や、ケアの内容の承認を通じて情報共有を実施。病棟看護のみならず、在宅看護やターミナルケアなど幅広い業務に携われるチャンスがあります。スタッフの平均年齢は37、8歳位で、多い世代は20代や30代前半。プラチナナースと呼ばれる60歳以上の熟練ナースも活躍しています。人間関係が良好でアットホームな雰囲気が魅力の、働きやすい職場です。
1慢性期医療を幅広くカバー。院内外の異動を通じて様々な領域で活躍できます
東京さくら病院には、医療療養・回復期リハ・地域包括ケア・緩和ケアの4種類の病棟があります。東京都指定の認知症疾患医療センターも設置されており、チーム内には認知症のプロフェッショナルの医師が在籍。慢性期看護や老年看護などの知識が吸収できる環境です。運営法人である医療法人社団城東桐和会は、往診や在宅、介護施設など全67事業所を有し、慢性期医療を幅広くカバーしています。急性期以外の施設が法人内にすべて揃っており、将来の目標に合わせて法人内他施設への異動も可能です。慢性期を極めたい方や、老年看護や在宅看護にも関心がある方にとっては恵まれた環境だと言えるでしょう。
▲風通しの良さが魅力の法人。院内外への異動を通じたキャリアパスが描けます
2ゼネラリストもスペシャリストも目指せます! 充実した資格取得支援
認定看護師資格試験の研修費用は、法人が奨学金として全額負担。研修期間中は日勤の研修扱いとなり給与も支払われるため、収入面の心配はいりません。さらに、合格後は5年間同院で勤務すれば奨学金の返却は不要です。このように資格取得制度が整っている同院では、がん看護の専門看護師や認知症看護の認定看護師といった専門分野のスペシャリストが活躍しています。加えて、管理職を目指す副主任・主任・師長レベルの方には、看護協会主催の管理コース研修受講を奨励。現在複数名が看護管理者の資格を活かして活躍中です。また、中途入職者が多い同院では、100種類近い講座の中から個々の理解度に応じて自己学習ができる学研の「e-ランニング」を導入しています。「やる気あるスタッフに多くのチャンスを」という方針のもと、さまざまな支援制度を用意している病院です。
▲法人が認定看護師資格の取得を応援。慢性期に強いナースが目指せます
3残業少なめでママさんナースも働きやすい! 保育所は夜間も利用可能です
東京さくら病院で働く看護師さんの2割はママさんナース。都営地下鉄新宿線「瑞江」駅前の認可保育園には法人枠が設けられており、夜間対応も可能です。法人内には病児保育もあるので、小さいお子様をお持ちの方でも不安なく働けます。現在8名の妊婦さんが勤務していることや、復職率が7割から8割程度と比較的高めであることからも、妊娠・出産に対して職場の理解があることがわかります。月の残業は5時間以内と少なめで、重い業務が発生しても割り振りを工夫して時間外勤務の削減に努めています。夜勤が難しくなった場合には法人内のクリニックや介護施設などの他施設へ異動できるため、生活スタイルが変わってもキャリア継続が可能です。
▲ママさんナースは1病棟につき5名ほど在籍。「お互い様」の気持ちを大切にしています
東京さくら病院の現場スタッフの声
2018年入職 看護師・医療療養病棟勤務
東京さくら病院を選んだ理由は何ですか?
結婚を機に転職したので、法人で保育所を用意してくれていることに魅力を感じました。夜間も子どもを預けられるとのことで、出産後も保育所を利用して夜勤ができそうです。ママさんナースが多いので、周りの皆さんから育児の話が聞けるのも嬉しいですね。家庭との両立に理解がある職場だと感じています。
東京さくら病院で働くメリットを教えてください。
療養病院ならではの特色として、慌ただしさを感じずに働けるのは良いなと思いました。前に勤めていた病院では何かあればすぐ急性期の対応をしていましたが、今は落ち着いた環境でお仕事ができています。
病棟の雰囲気はいかがですか?
時間の流れがゆったりしているからか、院内の雰囲気にもゆとりが感じられますね。また、周りのナースは中途で入職した経験豊富な方が多いので、こちらの言いたいことがわかってもらえるのも嬉しいです。慢性期看護を希望している方や、これから子育てに入る方にとっては、とても働きやすい職場だと思います。
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
施設のおすすめポイント
東京さくら病院ではママさん看護師が安心して看護に専念できるよう、敷地内に託児所を完備しています。「送迎の手間が省けて助かる」「安心して預けられる」と利用しているスタッフから大好評!日勤のみの勤務なので、夕方以降はご家族との時間に充てることができるのも嬉しいですね。経験・ブランクの有無は問いません。新しい手技を要する処置は「見学・見守り・実践」と段階を踏んで行うため、スキルに自信がない方も心配ご無用ですよ。
東京さくら病院
東京都の非公開求人!高給与・好条件の求人です。
人気の看護師求人は多くが非公開となっていますのでお気軽にお問い合わせください。
株式会社ソラスト
東京都江戸川区
准看護師 施設
月収270,000円〜(手当含む)
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株式会社明昭
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准看護師 施設
月収288,500円〜(手当含む)
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医療法人社団桐和会
東京都江戸川区
准看護師 外来
月収280,000円〜(手当含む)
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株式会社明昭
東京都江戸川区
准看護師 施設
月収288,500円〜(手当含む)
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東京都江戸川区
准看護師 その他
月収280,000円〜(手当含む)
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「レバウェル看護」は厚生労働大臣認可を受けたレバレジーズメディカルケア株式会社が運営する看護師求人紹介 / 転職支援サービスです。
【厚生労働大臣許可番号】
有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
労働者派遣事業 派13-310987
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