社会福祉法人創誠会
特別養護老人ホームひかりの郷の准看護師求人
| 給与 |
月収：
246,700円〜
261,700円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県船橋市 鎌ヶ谷大仏駅 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- ワークライフバランスを重視して働けます！十分な休暇や産休・育休の取得ができる職場
-
船橋市でワークライフバランスを重視して働ける職場をお探しでしたら、「特別養護老人ホームひかりの郷」がオススメです。日勤帯で働ける上に、年間休暇はおよそ120日あるので、しっかり働いた後は、十分にお休みを取ることができます。産休や育休の取得もできるので、ライフステージが変化しても長く勤めることができる職場ですよ。また、マイカー通勤が可能なのも嬉しいポイント！ストレスフリーで快適な通勤ができますね。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
あり
-
住宅手当
9,000円 ~
-
扶養手当
5,500円 ~
-
役職手当
あり
-
オンコール手当
あり
-
通勤手当制度
~30,000円
休日・休暇
年間休日：120日
休日制度： その他
休暇
産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇(6ヶ月経過後付与)
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
- ※残業少なめ
業務比率
業務比率についてはお問合せください
提供される情報のイメージ
- 看護技術： 健康管理多め 7割程度
- 生活介助： 医療的な判断が必要な場合のみ 2割程度
- 介護補助： 介護職員への医療ケアの指導 1割程度
- 体力仕事： 生活介助時に多少あり
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
研修制度
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:3年)
業務
特別養護老人ホーム（全室個室ユニット制）の入居者の健康管理に従事する。
入居者：約１００名 看護職：６名（うち常勤４名）
＊夜勤なし
条件
年齢不問
オンコール
オンコールあり
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
特別養護老人ホームひかりの郷のオススメポイント
家庭的な雰囲気に繋がるユニットケアを導入。利用者さまの自立を支援する施設です
特別養護老人ホームひかりの郷は、入所・短期入所合わせて100名の方が利用できる施設です。ユニットケアを導入しており、1ユニットを10名とすることで目の行き届いた細やかなケアの実施に努めています。また、居室は完全個室とし、利用者さまがプライベートの時間をしっかりと確保できる環境も整備しているのがポイントです。施設では、利用者さま一人ひとりに寄り添った食事・入浴などの日常生活の介助を始め、看護ケアや生活機能訓練、レクリエーションといったサービスを提供。さまざまなサービスを通して、利用者さまが自立した晩年を送れるようにサポートしています。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
仕事とプライベートとの両立が可能な年間休日約120日！福利厚生も充実しています◎
仕事とプライベート、どちらも重視したい看護師さんにおすすめなのが特別養護老人ホームひかりの郷での日勤常勤です。
■きめ細かい看護が可能
ショートステイと合わせて100人の方を受け入れる介護施設での看護業務です。全室個室のユニット制を導入しているため、入居者さまとしっかりと向き合った看護ができる環境です♪
■年間休日は120日以上
住宅や扶養、通勤手当などの各種手当のほか、賞与支給。車通勤もできて年間休日は120日以上！プライベートとの両立がしやすい豊富な日数ですね◎
特別養護老人ホームひかりの郷
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
最高齢者は105歳、平均年齢は86.9歳です。定期的に開催される書道や歌などの活動に、皆さんが積極的に参加されています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
1% -
要介護2
13% -
要介護3
27% -
要介護4
38% -
要介護5
21%
ご利用者の男女比
男性 2：女性 8
ご利用者の年齢比
-
-64歳 1%
-
65-74歳 9%
-
75-84歳 29%
-
85-94歳 43%
-
95歳- 18%
職員体制について
看護職員6人（ショートを含む利用定員100人）をはじめ、各ユニット（利用定員10人）に介護職員5～6人を配置するなど、手厚い介護体制を整えています。また介護福祉士の資格を有する職員も31人と多くなっています。
現在の職員の総数
77名
職員の男女比
男性 4：女性 6
職員の年齢比
-
20代 22%
-
30代 23%
-
40代 23%
-
50代 19%
-
60代 12%
運営方針
1．ご利用者一人ひとりのライフサイクルや個性に応じた介護サービスを通して、安心して生活していただけるように努めます。
2．ご家族や地域との結びつきを重視した運営に努めます。
3．保健医療サービスや福祉サービスの提供者との連携に努めます。
提供サービス・対応について
ユニットケアの特徴は、個別ケアであります。そのために利用者の個性やプライバシーを尊重したケアを大切にしています。また、安全・安心の介護を基本としています。
介護サービスに関する特色等
全室個室のユニットケアの特徴を生かし、ご利用者一人ひとりの個性や生活リズムを尊重するとともに、プライバシーに配慮した介護を目指しています。
また、各階に設けられた交流スペースや地域交流スペースで、趣味の講座などを通してご利用者間の交流や施設内の自家菜園で野菜や果物を栽培し、季節感や収穫の喜びを感じていただいています。
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