株式会社ベネッセスタイルケア
| 給与 |
月収:
294,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都町田市 町田駅 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
グランダ町田では、JR線と小田急線の「町田」駅から徒歩約10分の所にある全室個室(定員59名)の介護付有料老人ホームです。施設での勤務経験がない方や、ブランク明けの方の入社実績が多く、教育で有名なベネッセグループならではの充実した教育体制で安心して働けます。残業も少なく、月9休ですので、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務できますよ♪
職種
准看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
保育手当
あり
オンコール手当
30,000円
月額
年末年始手当
あり
残業手当
あり
通勤手当制度
あり
固定残業代
なし
年間休日:113日
休日制度:
4週8休
(4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休)
夏・冬季休暇(各3日)、有給休暇あり)
有給休暇、前期・後期特別休暇
日勤
09:00~18:00
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
介護支援専門員資格手当(5,000円/月)
社宅制度(適用エリア・条件等当社規程による)
進研ゼミ3割引受講制度
育児介護休職制度
ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引 / 医療費補助 / 保養所)
自己啓発補助制度(12,000円/年)
昇給あり(年1回)
退職金制度あり
看護業務全般
1. ご入居者に対する以下のサービス提供
(1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応)
(2) 健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等)
(3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等)
(4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置
(5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応)
(6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携
(7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア)
(8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等
2. その他
(1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて)
(2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援)
(3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策)
ブランク可 / 主婦・主夫可
性別不問、正看護師の方歓迎
オンコールあり
担当回数:月半分程度 / オンコール手当:30,000円(月あたり)
中途入社研修、看護師初任者研修、OJT研修、専門領域プログラム、自己啓発補助制度等
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
救急指定なし
33名
看護師 3名 / 介護士 17名
保育施設・託児所なし
様々なイベントを通して楽しむ心を大切にしています。利用者さまの第2の我が家です。
グランダ町田の玄関には季節の花が咲き誇り、利用者さまや地域の方々の癒しとなっています。施設は利用者さまが活き活きとした生活を送るために「楽しむ心」を持つことが重要と考えており、三味線や社交ダンス、俳句など数多くの行事を開催。初詣などの外出イベントも積極的に行っており、楽しく笑顔が絶えない明るい雰囲気です。また、ボランティアの方や劇団などを迎え入れており、社会との交流も大切にしていますよ。介護サービスの提供だけでなく、利用者さまの「第2の我が家」としての役割を果たしています。
充実した福利厚生で、ライフスタイルに合わせて長く働ける!
株式会社ベネッセスタイルケアは、日本全国で有料老人ホームを運営し ており実績とノウハウのある企業です。教育で有名な企業ということもあり、研修や勉強会は実践的ですぐに活用ができる内容となっております。そのため、ブランクのある方や施設での勤務経験がない方も働きやすく、離職率も低いことが特徴です。 産休・育休や介護休暇なども取得しやすく、ワークライフバランスが整いやすく長く働き続けられる職場です。 ぜひ動画もご覧になってみてくださいね!
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町田駅から徒歩通勤可能な距離の「グランダ町田」。その方らしさを損なわない看護対応で、互いに心がぽっかぽか♪
■日勤常勤
1日の見通しがつきやすい日勤常勤です。生活のリズムが整いやすいので、健康維持に気をつけて過ごしたい方にピッタリ!
■母体が大手企業
母体であるベネッセ・コーポレーションは、教育業界で有名です。礼儀正しいスタッフの態度は外部の訪問者からも好評。勤務しているスタッフも気持ちよく、お勤めできます。
グランダ町田
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
平均年齢が高いが介護度が低い。
要支援1
15%要支援2
5%要介護1
28%要介護2
20%要介護3
13%要介護4
18%要介護5
3%男性 2:女性 8
-64歳 0%
65-74歳 0%
75-84歳 13%
85-94歳 67%
95歳- 20%
年齢層が若い。
32名
男性 3:女性 7
20代 24%
30代 20%
40代 24%
50代 12%
60代 20%
その方らしさに、深く寄りそう。
ご利用者が「ご自分らしく生きること」を大切にしています。その方がどのような人生を歩まれ、
何を望まれ、どのようなこだわりをお持ちなのか、心のありかを考えて、サービスのあり方を考え
ます。ご利用者が生きがいを感じながらホームでお過ごしいただくため、またご家族に安心してホ
ームにおまかせいただくために、その方が持つ能力を最大限にいかしたサービスの提供を目指して
まいります。
9時間拘束で1時間休憩
前期・後期休暇と有休あり
個別性のあるサービスを提供。
お一人おひとりが望まれることを、できる限りかなえてさしあげられるために、最大限の努力をすることをこだわりとしています。おもてなしの心を持ったスタッフが、ホームで豊かな時間を過していただけるお手伝いをいたします。グラニー&グランダのホーム名は、英語で親しみを込めた言葉からきており、グラニーは“ばーば”、グランダは“じーじ”という意味で、楽しく生活していただけるよう心がけています。
変化に合わせた計画の見直し。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。