社会福祉法人元気村
蓮田ナーシングホーム翔裕園の准看護師求人
- 施設
- 常勤(夜勤有り)/正社員
埼玉県蓮田市
蓮田駅西口よりバス10分。バス停「吹上」下車、徒歩2分
月収 225,160円〜 (手当含む)
- ブランク可
- 未経験可
- 教育・研修充実
- 車通勤可
- 住宅手当あり
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 研修体制バッチリ！安心して施設勤務に挑戦できます
-
蓮田ナーシングホーム翔裕園は、埼玉県蓮田市で高齢者さまの健やかな毎日をサポートしている介護施設です。老年看護に触れ合いたい方や、高齢化社会に貢献したいとお考えの看護師さんにピッタリ☆研修制度が万全に整っていますので、施設での経験がない方やブランク明けの看護師さんでも大丈夫！安心のお仕事スタートが叶う職場です。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
常勤(夜勤有り)
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
6,000円 ~ 9,000円 / 回
介護職員初任者研修・介護職員実務者研修・介護福祉士：1回6,000円 / 正看護師・准看護師：1回9000円
-
資格手当
3,000円 ~ 20,000円
介護福祉士：10,000円 / 介護職員実務者研修：7,000円介護職員初任者研修：3,000円 / 正看護師：20,000円 / 准看護師：10,000円
-
住宅手当
5,000円 ~ 30,000円
賃貸：15,000円～30,000円 / 持家：5,000円
-
扶養手当
4,500円 ~
配偶者：16,000円 / 子・親：4,500円
-
時間外手当
あり
-
調整手当
あり
-
超過勤務手当
あり
-
業務手当
あり
-
通勤手当制度
~50,000円
休日・休暇
-
年間休日
112日
-
休日制度
その他
-
休暇
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
夜勤
16:30~09:30
- ※残業少なめ
夜勤・交替制
交替制：
2交替
2,3F(各階50床)で計5人
看護師1人
ケアマネ各階2人ずつ
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
定年制度: 60歳
その他福利厚生
研修制度
再雇用(65歳まで)
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:1年)
業務
・介護老人保健施設入所者様の健康管理
・バイタルチェック
・健康状態の観察や疾病予防
・日常生活活動のケア
・医師の指示による処置、管理
・入院、通院時のサポート
条件
ブランク可 / 未経験可 / 年齢不問
教育制度
現場にてＯＪＴによる教育制度あります。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
病床数
100床
従業員
67名
介護士 40名 / PT/OT/ST 10名
カルテの種類
電子カルテ
ショートステイのみ紙カルテ
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒3490133
埼玉県蓮田市閏戸1826-1
車通勤可
駐車場: あり(無料)
蓮田ナーシングホーム翔裕園のオススメポイント
イベントが多くアットホームな施設☆きれいな館内です
蓮田ナーシングホーム翔裕園は、平成9年に開設された、きれいなで清潔感のある施設です。周囲には高いビルもなく、施設の3階からは新都心を望めます。利用者さまとスタッフの距離が近く、アットホームさが特徴なこの施設では、カラオケや外食会、運動会、工場見学など、イベントが多彩です。四季折々のイベントや見学会で、利用者さまとスタッフが一緒になって楽しめ、より快適で充実した日々を送れます♪また、医療法人顕正会蓮田病院が協力病院となっており、利用者さまの緊急時の対応も安心です。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
利用者さまにもスタッフにも居心地良好！プライベートも大切にできる職場です
蓮田ナーシングホーム翔裕園での常勤のお仕事です。
■施設の特徴
利用者さまもスタッフも大切にしている施設です。利用者さまにとって過ごしやすい環境づくりに努めた結果、職員にとっても働きやすい環境になっています♪
■研修体制万全
丁寧なレクチャーやフォローアップなど、サポート体制が整っています。安心してお仕事できる環境です。
■お休みを取りやすい
有給休暇を取りやすい雰囲気。プライベートも大切にできます◎
蓮田ナーシングホーム翔裕園
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
地元出身の方が多く、古くからの顔なじみの方が多いようです。穏やかな性格の方が多い印象です。 病院から在宅を目指すリハビリ目的の方、在宅生活で身体機能の低下に不安があるためリハビリを希望される方、夏場や冬場など自宅での生活に不安があり期間限定で入所を希望される方などが入所されています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
20% -
要介護2
20% -
要介護3
26% -
要介護4
31% -
要介護5
2%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 1%
-
65-74歳 5%
-
75-84歳 24%
-
85-94歳 59%
-
95歳- 11%
職員体制について
10代～60代までバランスよく職員が配置されています。明るいスタッフが多く。行事などはとても盛り上がります。10年以上のベテラン職員が多数です。
現在の職員の総数
78名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 23%
-
30代 21%
-
40代 23%
-
50代 22%
-
60代 10%
運営方針
要介護状態と認定された利用者に対し、介護保険法令の趣旨に従って、利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるようにするとともに、利用者の居宅における生活への復帰を目指した介護保健施設サービスを提供することを目的とする。利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す。
勤務時間
8:30~17:30 7:00~16:00(早番) 10:30~19:30(遅番) 16:30~9:30(夜勤)
休暇制度の内容および取得状況
年間休日112日有給休暇初年度10日特別休暇（慶弔休暇、リフレッシュ休暇）育児休暇、介護休暇、産前産後休暇
福利厚生の状況
社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災） 退職金制度あり 親睦会
提供サービス・対応について
在宅強化型施設としてスタッフ一同、ご利用者様、ご家族様のニーズに応え、楽しく生活しながらリハビリをしていただき、在宅生活に繋げられるよう取り組んでおります。
介護サービスに関する特色等
・ＡＤＬを向上させるための生活リハビリ・認知症の方への個別ケア・余暇活動の充実
介護サービス向上に向けた
取り組み
グループ全体でICT、IOT化に取り組んでいます。研修制度もオンラインなどを活用し充実しています。
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