株式会社EPLink
| 給与 |
月収:
272,700円〜
354,900円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都八王子市 八王子駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 企業 |
2026-06-02に募集状況を確認しました。
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CRC(治験コーディネーター)は担当する施設により、出勤時間が前後する場合がありますが基本的に9:00~18:00での勤務で日勤のみのお仕事です。こちらの『株式会社綜合臨床サイエンス』では、フレックスタイム制を適用しているので、始業時間が早い医療施設を担当する場合は終業も早くなります。また、土曜日が診療日の機関の場合は他の曜日にお休みを振替えることもできるのでメリハリつけてお仕事ができる環境です。週休2日制の上にリフレッシュ休暇、年末年始休暇がしっかりとあり、年間休日125日というのも魅力ですよ。また、教育体制がとても充実していますので、治験の経験がなくても安心してお仕事ができますよ。医療現場とは違った職場を探されている方にもおススメの職場です。
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
企業
雇用形態
正社員
月収: 272,700円〜 354,900円 (手当含む)
賞与:
年2回
(・業績に応じ、決算賞与(秋季賞与)支給の場合あり(10月)
・「賃金規程」に定める事由により減額及び支給しないことがある)
内訳:基本給 214,700円~277,900円
CRC手当+職務手当 58,000円~77,000円
通勤手当制度
あり
実費支給
固定残業代
なし
年間休日:120日
休日制度:
週休2日制
(・担当施設によっては土・日に出勤の可能性あり
※土・日・祝・年末年始(12/29~1/4)・創業記念日休日(5/30を含む週の金曜日))
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇(※採用時点で、年休付与有(初年度10日、最高21日))、創立記念日、介護休暇、年末年始休暇
日勤
07:00~22:00
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
確定拠出年金
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
研修制度
再雇用(※就業規則に定めるところによる)
FP相談会
健康相談室
昇給あり(年1回(10月) ※「賃金規程」に定める事由により改定を行わない又は降給を行うことがある ※人事異動が発生した場合には「賃金規程」に定めるところにより臨時に改定を行う)
退職金制度なし
・CRC(治験コーディネーター)業務
<業務詳細>
★治験前の準備や患者さんへの説明補助、
医師・製薬会社との調整、検査後の報告書作成などが実際の業務内容です。
★取引先である治験実施医療機関(病院またはクリニック)を訪問し、
治験責任医師または治験分担医師の指示のもと、治験をサポートする業務です。
★実際に患者さんと接する機会は業務の2割程度で、直接の医療行為は行いません。
【初期研修】
■導入時研修
(GCP省令教育、生理学・薬理学、社内講師による業務関連の講義、ビジネスマナー、コミュニケーション研修、薬事法、社内講師による業務関連の講義)
■ICロールプレイ研修
■OJT(約2ヶ月)
【継続研修】
■厚生労働省、製薬協、関連団体等の通知、通達、関連する知識、および情報の共有化
■各種CRC認定試験対策講座
■階層別研修
■e-ラーニング
■外部研修、各種関連学会参加および発表
※①~⑦ 実施時間:年間60時間以上
■がん領域研修(外部研修参加、OJT、がん領域担当CRCのメンタルサポート、産業医の定期的フォロー)
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
治験
寮なし
保育施設・託児所なし
〒1920081
東京都八王子市横山町25-6ザイマックス八王子ビル6階
・JR横浜線 八王子駅 徒歩9分
・JR中央本線(東京~塩尻) 八王子駅 徒歩9分
・JR八高線(八王子~高麗川) 八王子駅 徒歩9分
・京王線 京王八王子駅 徒歩9分
治験サポートを行うオフィス◎医療機関の負担軽減やスムーズな治験実施に貢献
株式会社EP綜合八王子オフィスは、治験コーディネーター(CRC)による治験のサポートを行っている治験施設支援機関(SMO)です。SMOとして、医療機関における負担軽減やスムーズな治験実施に貢献することを大切にされています。全国多数の病院やクリニックを網羅していることと、多種多様な疾患に対する対応力が強み。治験コンサルティングをはじめ、治験審査委員会の設置やCRC配置など、医療機関への充実したサポート体制が特色となっています。各種サポートを通して治験の質とスピードを向上させ、高品質の症例報告書を作成できるよう努めています。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。