株式会社リハケア研究所ウィル
リハケアステーション都城の准看護師求人
| 給与 |
月収：
188,000円〜
265,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
宮崎県都城市 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
あり
-
職務手当
あり
-
通勤手当制度
あり
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：107日
休日制度： シフト制
休暇
有給休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
- 残業時間(月): 下限5時間~上限10時間
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用
昇給あり
退職金制度なし
業務
訪問看護ステーションの准看護師業務
条件
未経験可
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
リハケアステーション都城
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
小児や難病、ターミナルケアなど医療依存度の高い症例にも対応しています。
ご利用者の総数
64名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
5% -
要支援2
8% -
要介護1
14% -
要介護2
22% -
要介護3
22% -
要介護4
19% -
要介護5
11%
ご利用者の男女比
男性 5：女性 5
ご利用者の年齢比
-
-64歳 20%
-
65-74歳 12%
-
75-84歳 19%
-
85-94歳 39%
-
95歳- 9%
職員体制について
理学療法士・作業療法士による訪問リハビリも行っており、リハスタッフと看護師が連携を取りながら関わっていくことが出来ます。
現在の職員の総数
12名
職員の男女比
男性 2：女性 8
職員の年齢比
-
20代 0%
-
30代 33%
-
40代 58%
-
50代 8%
-
60代 0%
運営方針
基本理念:住み慣れた地域で、高齢になっても、障害を負っても、暮らし続けることのできる地域・社会づくりに貢献します。
要介護者等の心身の特性を踏まえて、全体的な日常生活動作の維持、回復を図ると共に、生活の質の確保を重視した在宅医療が継続できるように支援します。関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めます。
提供サービス・対応について
主なサービスは、＊医療的処置＊リハビリテーション（理学療法士等がご自宅へ訪問してリハビリテーションを行います）＊日常生活の支援＊介護者の支援＊認知症の看護や精神的、心理的看護＊各種相談等です。 併設の通所介護サービスをご利用の方は、ご自宅での体調管理や栄養状態、内服管理など通所スタッフと情報共有し、より良いサービスを提供することが来ます。
介護サービスに関する特色等
(1)療養上の世話
清拭・洗髪などによる清潔の管理・援助、食事（栄養）及び排泄等日常生活療養上の世話
(2)診療の補助
褥瘡の予防・処置、カテーテル管理等の医療処置
(3)リハビリテーションに関すること。
理学療法士・作業療法士による専門的なリハビリテーション
(4)呼吸管理
呼吸管理、呼吸リハビリテーション
(5)家族の支援に関すること。
家族への療養上の指導・相談、家族の健康管理
介護サービス向上に向けた
取り組み
毎日の申し送りと定期的なカンファレンス、タブレット端末の活用で情報を共有し、スタッフ全員が質の高い看護を行えるように努めています。
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