一般社団法人玖珠郡医師会
玖珠郡医師会立老人保健施設はねの正看護師/准看護師求人
| 給与 | 時給： 1,050円〜 1,200円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大分県玖珠郡玖珠町 豊後森駅 |
| 職種 | 正看護師 准看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師 准看護師
-
勤務形態
非常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
パート・アルバイト
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
職務手当
あり
-
通勤手当制度
あり
-
固定残業代
なし
休日・休暇
休日制度： 週休2日制
休暇
有給休暇
勤務時間
-
日勤
09:00~13:00
福利厚生
社会保険(労災保険 / 健康保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
正社員登用
昇給あり(1時間あたり5円〜50円（前年度実績）)
退職金制度なし
業務
通所リハビリテーションでの看護業務 / 利用者の口腔ケア業務
条件
未経験可 / 年齢不問
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
玖珠郡医師会立老人保健施設はね
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
自立した生活をしたいという希望を持たれている利用者が多く、リハビリ訓練にも積極的である。自ら訓練に挑戦するという意気込みが強く、リハビリカードを利用して自主的に訓練を行っている。脳活性リハビリも多くの方が希望され、自宅での取り組みにもつながっている
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
10% -
要支援2
15% -
要介護1
39% -
要介護2
18% -
要介護3
7% -
要介護4
8% -
要介護5
1%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 0%
-
65-74歳 8%
-
75-84歳 36%
-
85-94歳 47%
-
95歳- 8%
職員体制について
介護職員はベテランと中堅・若手とバランスよく配置され、家庭的で温かい雰囲気にあふれている。リハ職を中心に全スタッフによるそれぞれご利用者に合ったリハビリの提供を行っている。送迎を行う運転手も専属で配置され、路地裏を抜けて利用者の玄関先まで送迎を行っている 。
現在の職員の総数
13名
職員の男女比
男性 1：女性 9
職員の年齢比
-
20代 7%
-
30代 14%
-
40代 43%
-
50代 29%
-
60代 7%
運営方針
利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じた自立した日常生活を営むことが出来るよう、理学療法、作業療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者の心身機能の維持回復を図る
提供サービス・対応について
天然温泉の大浴場での入浴、個浴入浴、リハビリ、脳トレーニング、四季折々のテーマを設けて様々な作品を作り上げ、利用者の意欲の向上を図り在宅生活の維持を支援している。食事メニューの多彩さは好評で、利用者の能力に合わせたきめ細やかな食事形態で提供している
介護サービスに関する特色等
家庭での生活を継続させるために立案された居宅生活に基づき、医学管理の下における、看護・介護及び機能訓練その他必要な医療並びに日常生活上の支援を行い、利用者の生活の質の向上及び利用者家族の身体的及び精神的負担の軽減を図るように心がけます
介護サービス向上に向けた
取り組み
施設内研修が充実しており、勉強会への参加を行っている。又、外部研修へも積極的に参加し、自己啓発につながっている。リハマネ加算を取得して、利用者様の生活を他事業所と連携して支えている
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- 給与
- 月収190,000円〜
- 賞与
- 年2回（3.6ヶ月分）
- 配属先
- 外来
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