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株式会社ケアサービス

デイサービスセンター東矢口の准看護師求人

給与 月収: 341,710円〜

(手当含む)

勤務地 東京都大田区
蓮沼駅
職種 准看護師 (正社員/ 日勤常勤)
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

オフの時間を持てる日勤常勤!家庭をお持ちのママさんナースに最適です♪

老年看護に深く関わりたいとお考えの方にオススメしたいのはデイサービスセンター東矢口。教育体制が万全な職場ですので、経験が浅い方でも自分のペースで業務に馴染めます。日勤常勤として働けるので、趣味を楽しむ時間や家事・育児のための時間をきちんと確保できますよ。また、産休・育休制度ありで長く働き続けられるのもうれしいポイントです。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    准看護師

  • 勤務形態

    日勤常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収: 341,710円〜 (手当含む)

賞与: 年2回

経験や能力で、給与・条件は変わります

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教えてもらう

手当

  • 通勤手当制度

    あり

休日・休暇

年間休日:107日

休日制度: その他

休暇

リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇 日曜 休み

勤務時間

  • 日勤

    09:00~18:00

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

昇給あり

退職金制度あり

業務

○デイサービスセンターでの利用者の健康チェック、服薬チェック等

○その他介護業務全般

条件

ブランク可

※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。

施設名

株式会社ケアサービス デイサービスセンター東矢口

施設の公開情報

施設形態

老人デイサービスセンター

保育

「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。

勤務地/交通

〒1460092

東京都大田区東矢口3-7-3

勤務地
東京都大田区東矢口3-7-3
アクセス

・東急池上線 蓮沼駅 徒歩3分

・東急多摩川線 矢口渡駅 徒歩11分

・東急池上線 蒲田駅 徒歩13分

・東急多摩川線 蒲田駅 徒歩13分

・JR京浜東北線 蒲田駅 徒歩15分

・東急池上線 池上駅 徒歩19分

デイサービスセンター東矢口のオススメポイント

2010年開設。元気なスタッフと良好な雰囲気が施設の魅力です

デイサービスセンター東矢口は、2010年12月に開設した介護施設です。定員は38名と小規模。アットホームな雰囲気の中、日中の時間を使い、運動・趣味活動などのサービスを提供しています。コミュニケーションを重視しているため、利用者さまとスタッフの距離は近め。利用者さまにとっては気兼ねなく利用することができ、スタッフには寄り添ったケアを提供できる環境です。利用者さまが元気な日々を送れるよう、スタッフが率先して楽しんでいます。我が家のような良好な雰囲気で、居心地の良さを実感できる環境です。

直接質問しづらいこともお任せください!

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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

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デイサービスセンター東矢口

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

笑顔いっぱいで元気になれます。 お客様同志の会話も楽しんで将棋・カラオケ大会などで日々盛り上がっています。 男性のご利用者様も多く楽しんでいます。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    22%
  • 要介護2

    21%
  • 要介護3

    15%
  • 要介護4

    27%
  • 要介護5

    15%

ご利用者の男女比

男性 3:女性 8

ご利用者の年齢比

  • -64歳 0%

  • 65-74歳 7%

  • 75-84歳 33%

  • 85-94歳 54%

  • 95歳- 7%

職員体制について

明るく元気でパワーあふれるスタッフ揃い♪ お客様とご家族様を大切にして日々勉強しながら頑張っています♪

現在の職員の総数

21名

職員の男女比

男性 3:女性 7

職員の年齢比

  • 20代 7%

  • 30代 13%

  • 40代 13%

  • 50代 33%

  • 60代 33%

運営方針

利用者である要介護者等の意思及び人格を尊重して常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めると共に事業所の従業員は利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るよう、必要な日常生活上の世話及び機能訓練を行なうことにより、利用者の社会孤立感の解消及び心身機能の維持及び利用者の家族の身体的、精神的負担の軽減を図るものとする。また、事業の実施にあたっては、地域との結びつきを重視し、関係区市町村等の関係機関との綿密な連携を図り、総合的なサービスに努めるものとする。

研修等の実施状況

人権擁護研修、身体拘束・虐待防止研修、接遇研修、感染症・食中毒予防研修、認知症ケア研修、リスクマネジメント研修、口腔ケア研修、職業倫理・プライバシー保護研修、接遇研修

提供サービス・対応について

季節感あるイベント(外出・手芸等)盛り沢山。 国家資格を持ったマッサージ師と提携し、週一回行っております。

介護サービスに関する特色等

元気あふれるスタッフのサービスにより、お客様へ元気を差し上げます。
見学も随時受付中!

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収300,000円〜
賞与
年2回(3ヶ月分)
配属先
外来
休日
年間110日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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