医療法人財団朔望会
給与 |
月収:
251,500円〜
269,000円
(手当含む) |
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勤務地 |
東京都板橋区 新高島平駅 |
職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
配属先 | 病棟 |
この求人のポイント
成増駅からバスで8分、高島平駅から徒歩10分のところにある2015年8月オープンのリハビリ専門の病院、リハビリテーションエーデルワイス病院の求人です。夜勤がなくても正社員雇用を目指す方の受け入れを行っています。理由は子育てのしやすい社会を作りたいから。病児保育、延長保育の対応が可能な24時間託児所も完備しているので、子育てとお仕事の両立を目指す方は是非ご活用下さい。もちろん、お子様がある程度大きくなったら夜勤に入りたい!という希望も受け入れています。年によって変化するライフスタイルに沿った形でお仕事をすることができるチャンスです。気になる方、一度キャリアアドバイザーまで最新の状況を確認してみませんか?お待ちしています。
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種: 正看護師
勤務形態: 日勤常勤
配属先: 病棟
雇用形態: 正社員
月収: 251,500円〜 269,000円 (手当含む)
※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。
賞与: 年2回(4ヶ月分)
手当
職務手当: 20,000円 ~ 85,000円
月額
介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員初任者研修・無資格:20,000~27,000円
正看護師:85,000円 月額
准看護師:40,000円 月額
通勤手当制度: ~100,000円
給与モデル
■正看護師/常勤(夜勤有り)
月収:321,600円
夜勤手当:17,000円
職務手当:85,000円
賞与:年2回(4.2ヶ月分)
■正看護師/非常勤
時給:2,000円
賞与:なし
年間休日 : 110日
休日制度:4週9休以上(祝祭日を含み4週8~9休)
休暇
夏季休暇2日、冬季休暇4日(年末年始12月31日~1月3日)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇(慶弔休暇)、有給休暇(法定通り)、介護休暇
【日勤】08:30~17:00 / 【早番】07:00~15:30 / 【遅番】11:30~20:00
残業時間(月): 下限5時間
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
制服貸与
研修制度
再雇用(65歳まで継続雇用制度あり)
復職支援サポート
昇給あり
退職金制度あり(最低勤務年数:2年)
ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
145床
療養病棟(慢性期病棟) 54床 / 回復期リハビリテーション病棟 53床 / 地域包括ケア病棟 38床
内科 / リハビリテーション科
救急指定なし
チームナーシング / 機能別看護方式
15:1
療養は20:1
80名
医師 3名 / 薬剤師 1名 / PT/OT/ST 19名
電子カルテ
寮あり
対象 : 独身のみ
家賃 : 20000円/月
建物タイプ : アパート
間取り : 1R
事業所から徒歩5分
■入寮対象備考
性別不問(区分あり)
■設備備考
ユニットバス、コンロあり、17~20平米程度
■その他備考
保証金・敷金0円
女性の場合は看護師寮、男性の場合は借り上げ寮。
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所あり
利用可能年齢 : 1歳2ヶ月~
保育料 : 保育料 : 500円/日
保育時間 : 08:00~18:00
病児保育あり / 延長保育あり / 土日保育あり / 単発預かり可能
■利用可能年齢備考
幼稚園入園まで(幼稚園児・小学生の放課後預かりも可能)
■保育料備考
別途1食300円+おやつ月額1,000円
※例:月22日保育、毎日1食で18,600円
■事業所からの所要時間備考
地域ケアセンタービオラ内(板橋区前野町3丁目)
※保育園から病院まで送迎バス有り
■保育時間備考
【曜日】月~土+祝日
【延長】シフトや残業によるものであれば可
■保育条件備考
【病児保育】39度未満で、危険な症状がない場合のみ可能
【突発対応】シフトや残業によるものであれば可
■その他備考
◎びおら保育園◎
※利用条件等はお問い合わせください。
〒1750084
東京都板橋区四葉2-21-10
チームワーク抜群! 医療チーム一丸となって患者さまに寄り添えます
リハビリテーションエーデルワイス病院は、2018年7月に板橋区に開設された医療機関です。回復期リハビリテーション、療養、地域包括の病床がそれぞれあり、合わせて145床を有しています。リハビリは主に脳疾患や整形外科を中心に対応。高度な治療を終えた患者さまが中心なので、多職種間で協力しながら一人ひとりにじっくり寄り添った看護を実践したい方にうってつけです。スタッフ間の雰囲気は和気あいあいとしており、人間関係の心配もありません。研修は基本的に院内で行われるものが中心ですが、病院の承認を得れば院外研修にも参加できます。また、スタッフ専用の食堂があるのもうれしいポイント。昼食は220円と価格もお手頃です。
1スタッフのキャリアを後押しする交換研修制度でさまざまな経験を積めます
幅広い経験を積んでキャリアを形成したい方には、リハビリテーションエーデルワイス病院がおすすめです。同院には法人内の施設や病院に赴いて研修を受けられる「交換研修」という制度があります。研修先としては療養病棟、介護施設、訪問看護などが揃っており、自分の希望に合わせて選定可能。回復期も慢性期も経験できるので、ミスマッチの防止に繋がり、将来のビジョンもイメージしやすくなるでしょう。看護師として成長していける環境が整った職場です。
▲スタッフ間の仲が良く、仕事に専念しやすい雰囲気
2手厚い子育て支援で小さなお子さんがいる方も安心!
リハビリテーションエーデルワイス病院では、子育て中でも働きやすい制度が充実しています。すぐ近くに認可の保育園が完備されており、0歳から対応可能です。また、産休・育休を取得したスタッフの職場復帰率が高く、復職後は短時間正社員制度も利用できます。さらに希望休は月3日取得でき、お子さんの行事や家族との予定などに合わせやすいのもうれしいポイント。家庭での生活も大切にしながら、看護師として長く活躍していけるでしょう。
▲リハビリや介護のスタッフとも協力しながら患者さまをサポートしています
3スタッフの意見を反映し、業務改善に繋げている風通しが良い職場
スタッフの意見を積極的に吸い上げ、職場環境の改善に取り組んでいるリハビリテーションエーデルワイス病院。特に業務の効率化には力を入れており、定期的に病棟会を開いています。各病棟のリーダーが現場から上がった業務に関する意見を交換し合い、問題解決の方法を検討。実際に検討会で出た意見をもとに、入浴介助の効率化のためのストレッチャーを増台した事例もあります。このような風通しの良さがあるため、「もっとこうした方が……」と感じた場合は気軽に相談できるでしょう。
▲220円で昼食が提供される食堂があります
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
施設のおすすめポイント
リハビリテーションエーデルワイス病院には、スタッフが気持ちよく働ける環境が整っています!病院の近くには生後2ヶ月から利用できる保育園を完備しており、病児保育や幼稚園児・小学生の放課後預かりにも対応しています。保育園までは送迎バスが出ているので便利です♪また、有給休暇が取りやすいのも良ポイント。プライベートの時間を大切にしながら、メリハリをつけて働けます。職場の悩みは専任カウンセラー相談できるので、快適な環境でお仕事ができるのも大きな魅力!看護師として長く働きたい方にオススメの病院です。
リハビリテーションエーデルワイス病院
東京都の非公開求人!高給与・好条件の求人です。
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【厚生労働大臣許可番号】
有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
労働者派遣事業 派13-310987
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