社会福祉法人秀峰会
訪問看護リハビリステーション 欅の大樹の正看護師求人
| 給与 |
月収：
270,000円〜
350,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県横浜市港北区 綱島駅 徒歩約3分 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
2026-08-10に募集状況を確認しました。
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この求人のポイント
- 最寄り駅から徒歩約3分♪教育体制充実！
-
訪問看護リハビリステーション 欅の大樹は、東急東横線「綱島」駅から徒歩3分ほど、電車でのアクセスが良好な立地にあります。横浜市港北区を中心に、訪問看護を実施。同ステーションには、看護師だけでなく理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍しているため、チームケアでより良い支援が目指せる環境です。
20代から50代まで、幅広い世代が活躍中の訪問看護リハビリステーション 欅の大樹。教育体制が整っているのが魅力の一つです。入職時研修をはじめ、半月から1ヶ月ほどのOJT研修があり訪問看護が未経験の方も一から学ぶことができます。また、同行訪問や面談で、適宜フォローしてもらえます。
- 1人1台の社用車貸与。働きやすい環境◎
-
1日の訪問件数は5件ほど。看護師は、医師の指示による処置や医療機器の管理、床ずれの処置や予防、療養生活上の相談やアドバイスなどを行います。これまでの看護経験を活かし、ご利用者の生活に根ざしたサポートをしたいという方におすすめです。
訪問の際には1人1台の社用車が貸与されるほか、iPadやPCで情報を管理しているため、効率よく業務を進めることが可能です。残業が少なく、オンとオフのメリハリをつけながら活躍できるでしょう。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 270,000円〜 350,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（4ヶ月分）
※賞与は業績や評価により異なる場合があります。
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
住宅手当
あり
-
保育手当
~ 30,000円
保育園基本保育料一部法人負担
-
時間外手当
あり
-
オンコール手当
10,000円 ~ 30,000円
10,000円~30,000円・50,000円などステーションにより変動有り
-
超過勤務手当
あり
30分単位で支給
-
通勤手当制度
あり
実費支給 上限なし
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：120日
休日制度： 週休2日制
休暇
夏季休暇3日、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇 日曜・土曜・祝日 休み
勤務時間
-
日勤
09:00~17:30
- 残業時間(月): 下限3時間~上限3時間
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
退職年金共済制度
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
研修制度
再雇用(65歳まで)
横浜ベイシェラトンホテルレストラン優待割引
旅行代金優待割引(グループ企業さくらトラベル利用)
横浜市勤労者福祉共済（ハマふれんど）加入(各種提携宿泊所、各種施設、割引)
昇給あり
退職金制度あり(勤続1年以上)
業務
■訪問看護業務(ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示書 に基づき処置を行う)
訪問看護未経験でも可、同行指導します。
条件
ブランク可 / 未経験可 / 新卒可 / 普通自動車免許歓迎（AT限定可）
オンコール
オンコールあり
教育制度
ブランク・未経験の方でも一から丁寧に指導します。
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
診療科目
訪問看護
従業員
45名
カルテの種類
訪問記録はiPadを使用
保育
「保育施設・託児所」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
勤務地/交通
〒2230053
神奈川県横浜市港北区綱島西1-10-10第5吉田ビル3階
訪問看護リハビリステーション欅の大樹では、スタッフのスキル向上を目指しています。
訪問看護リハビリステーション 欅の大樹のオススメポイント
あらゆる職種が一丸となって利用者さまを支援！港北区を中心に対応している事業所です
平成22年に開設して以来、地域の高齢者福祉および在宅医療に貢献してきた、訪問看護リハビリステーション欅の大樹。利用者さま目線でのサービス提供を心がけ、丁寧かつ心のこもった対応を行なってきました。在宅医療サービスを提供する主なエリアは、横浜市港北区。その他、神奈川区、緑区、鶴見区、都筑区など広範囲に渡って訪問しています。事業所では、ケアマネージャーや看護師、言語聴覚士、理学療法士など各専門領域を極めたスタッフで連携して利用者さまを全力でサポート。土日祝日と年末年始を除いた日中の時間に訪問し、安全な療養生活を送れるように支援しています。
直接質問しづらいこともお任せください！
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訪問看護リハビリステーション 欅の大樹
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
慢性疾患から神経難病や医療ニーズの高いご利用者など、予防からターミナルケア(緩和ケアやお看取り）まで幅広い分野において看護・リハビリ職一丸となりサービスを提供しております。
ご利用者の総数
143名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
1% -
要支援2
10% -
要介護1
9% -
要介護2
40% -
要介護3
17% -
要介護4
10% -
要介護5
13%
職員体制について
看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士と各職種充実のチームケアにて、在宅療養生活を安心安全に過ごすことができるように支援いたします。
現在の職員の総数
23名
職員の男女比
男性 2：女性 8
職員の年齢比
-
20代 13%
-
30代 52%
-
40代 26%
-
50代 9%
-
60代 0%
運営方針
①事業所は、ご利用者の要介護状態の軽減もしくは悪化の防止、または要支援者が要介護状態となることの予防に資するよう、主治医の指示のもと、ご利用者の心身の特性を踏まえて、その療養上の目標を設定し、計画的に行い、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めます。
②職員は、常に利用者の心身の状況を的確に把握しつつ、その置かれている環境等の的確な把握に努め、利用者またはその家族に対し、適切な相談および助言を行います。
③事業の運営に当たっては、地域との結び付きを重視し、市町村、地域包括支援センター、老人介護支援センター、他の居宅サービス事業者その他の保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者、住民による自発的な活動によるサービスを含めた地域における様々な取組を行う者等との連携に努めます。
④職員の教育研修を重視し、提供するサービスの質の向上に努めます。
勤務時間
月～金9：00～17：30 土・日・祝日・年末年始（12/29～1/3）は休み
休暇制度の内容および取得状況
夏季休暇１年目３日２年目以降５日 年末年始１２月２９日から１月３日有給１０日～
提供サービス・対応について
主治医の指示を受けて、ご自宅に看護師・理学療法士等専門職種が訪問します。病状や生活状況を専門的な目でアセスメントを行い、適切なケアとアドバイスを行い、安心して療養生活が送れるように支援しております。 病状の観察や療養上のお世話、医師の指示により医療処置や医療機器の管理、認知症・精神疾患のケア、ターミナルケア、在宅でのリハビリテーションを行います。また、ご家族等への介護支援や相談、アドバイスを行います。
介護サービスに関する特色等
・看護師とリハビリ専門職（理学療法士、作業療法士、言語聴覚士）によるチームケアで、在宅療養生活を安心安全に過ごすことができるよう支援いたします。
・医療機関、ケアマネージャー、訪問・通所サービス等の他職種との連携を図り、慢性疾患から、医療ニーズの高いご利用者への対応、在宅でのターミナルケア等幅広く提供しております。
介護サービス向上に向けた
取り組み
必要な方へは緊急対応体制加算にて２４時間対応いたします。医療依存度の高いご利用者様が多いため職員間での情報共有や定期的なカンファレンス、勉強会を行い質の向上に努めています。在宅での看取りを含めた医療との連携により、利用するご本人・家族の支援を医療機関、ケアマネージャーとサービス提供事業者との連携を図っています。
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