ケアバックス株式会社
あまてらす訪問看護ステーションはなぞの西花の正看護師求人
| 給与 |
月収：
285,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
熊本県熊本市南区 平成駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 個々のニーズに向き合い最適なケアを提供◎
-
熊本市南区御幸笛田に事業所を構えているあまてらす訪問看護ステーションはなぞの西花。在宅療養中の方や障がいを持つ方の家庭に訪問しています。また、老人ホームなどの高齢者施設にも対応しており、子どもからご高齢者まで多くの方にケアを行っている事業所です。
同事業所は、居宅介護支援事務所と併設。ケアマネジャーと連携して、情報を共有することで最適なケアやサービスの提案が可能です。ご利用者一人ひとりに寄り添い、生活の課題や介護の相談に向き合える体制が整っています。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
オンコール手当
あり
-
緊急訪問手当
あり
-
保育延長手当
あり
-
通勤手当制度
600円~10,000円
毎月 10,000円まで非常勤、日額 600円まで
-
固定残業代
なし
休日・休暇
年間休日：109日
休日制度： 週休2日制 (シフトによる)
勤務時間
-
日勤
09:00~18:00
- 休憩時間60分
- 残業時間(月): 下限8時間~上限8時間
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
昇給あり
退職金制度あり
業務
○在宅で暮らす対象者へ医師の指示書に基づいてサービスを
提供します。
・ターミナルケア
・相談支援
・バイタルチェック 等
＊訪問エリア：熊本市内及び近郊（社用車あり）
（東区、益城町への訪問も多数あります）
※直行・直帰もあり（燃料代支給あり）
条件
病院での勤務経験又は訪問看護ステーションでの勤務経験
オンコール
実働は8割~9割位(実働手当有り 1,000円)
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
従業員
15名
看護師 5名
寮
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
〒8614172
熊本県熊本市南区御幸笛田2-15-38
車通勤可
駐車場: あり(無料)
あまてらす訪問看護ステーションはなぞの西花のオススメポイント
24時間体制で地域の利用者さまの健康を支える訪問看護ステーション
あまてらす訪問看護ステーションを運営しているのは、ケアバックス株式会社。西暦2015年に誕生した事業所です。自宅で療養生活を送る高齢者さまをはじめとした利用者さまの健康を、しっかりと支え明るく生き生きとした老年生活を応援しています。事業所の特徴は、土・日・祝日の訪問も行っているところ。連日で訪問することが可能なため、重篤な状態の方など引き続き観察が必要方にもスムーズに手厚い看護を提供することが可能です。さらに、時間帯についても、24時間体制を実施。365日地域の方の健康に貢献している事業所です。
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
あまてらす訪問看護ステーションはなぞの西花
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
小児から高齢者まで、考えられる選択肢を都度ご提案しながら最適なサービスを提供します。
ご利用者の総数
37名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
11% -
要支援2
11% -
要介護1
27% -
要介護2
16% -
要介護3
11% -
要介護4
14% -
要介護5
11%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 13%
-
65-74歳 16%
-
75-84歳 47%
-
85-94歳 16%
-
95歳- 9%
職員体制について
リンパ浮腫の国際ライセンスを持った看護師や透析専門看護師が在籍しています。またリハ部門には言語聴覚士勤務しています。
現在の職員の総数
18名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 6%
-
30代 28%
-
40代 56%
-
50代 11%
-
60代 0%
提供サービス・対応について
19時以降や深夜、土日祝日の訪問を積極的に行い。生活の中の訪問看護を実践しご家族のレスパイトケアにも力をいれています。
介護サービス向上に向けた
取り組み
人材育成マニュアルを活用してサービスの質の向上と人間力を高める研修を実施しています。
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