介護老人保健施設和泉の澤の正看護師求人 - 常勤(夜勤有り):施設 - 飯塚市 | 【レバウェル看護｜旧 看護のお仕事】

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医療法人康和会

介護老人保健施設和泉の澤の正看護師求人

  • 施設
  • 常勤(夜勤有り)/正社員

福岡県飯塚市

小竹駅徒歩10分

月収 160,000円〜 195,000円 (手当含む)

  • ブランク可
  • 未経験可
  • 教育・研修充実
  • 車通勤可
  • 住宅手当あり

2026-09-14に募集状況を確認しました。

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この求人のポイント

人の喜びを自分に当てはめられる方が活躍中

介護老人保健施設和泉の澤では、利用者さまの幸せを自分の喜びとして感じられる方が多数活躍中。介護・看護を行ううえでも、満足度の高いケアを提供できるよう追求するというように、成長意欲が高い方ばかりです。

介護老人保健施設和泉の澤が提供しているのは、在宅生活を視野に入れた自立支援。特にQOLの獲得には力を入れており、退所してからも問題なく、明るい日々を過ごせるよう実現性の高いケアを行っています。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    常勤(夜勤有り)

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    正社員

給与

月収： 160,000円〜 195,000円 (手当含む)

賞与： 年2回（3ヶ月分）

給与モデル

■正看護師/常勤(夜勤有り)
時給：1,550円
■准看護師/非常勤
時給：1,000円
賞与：なし

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 夜勤手当

    8,000円 / 回

  • 精勤手当

    6,000円

  • 住宅手当

    ~ 15,000円

  • 家族手当

    3,500円

    一人あたり

  • 勤務手当

    3,000円 ~ 32,500円

    ・経験年数を加味し会規定に基づき支給
    ・介護職：10,650円～11,900円/看護師：32,500円

  • 通勤手当制度

    ~50,000円

    月額上限

休日・休暇

  • 年間休日

    111日

  • 休日制度

    その他 (週2日程度休みのローテーション制)

  • 休暇

    育児休暇、有給休暇10日(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日)、看護休暇、介護休業

勤務時間

  • 日勤

    07:30~16:30
    08:00~17:00
    10:00~19:00

  • 夜勤

    16:30~09:30

夜勤・交替制

交替制： 2交替

福利厚生

    • 雇用保険

      ⚪︎

    • 労災保険

      ⚪︎

    • 健康保険

      ⚪︎

    • 厚生年金保険

      ⚪︎

    • 定年制度

      ⚪︎

定年制度: 60歳

その他福利厚生

研修制度

再雇用(上限年齢65歳まで)

昇給あり(1月あたり1,000円〜1,500円（前年度実績）)

退職金制度あり(勤続3年以上)

業務

「介護老人保健施設　和泉の澤」での入所利用者に対する健康管理及び一般看護

条件

ブランク可 / 未経験可 / 新卒可

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、サイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

医療法人康和会 介護老人保健施設和泉の澤

施設の公開情報

https://www.kouwagroup.or.jp/care-izuminosawa.html

施設形態

介護老人保健施設 / 通所リハビリテーション

病床数

100床

寮

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒8201111

福岡県飯塚市勢田1806-1

マイカー通勤：任意保険加入が条件

車通勤可

駐車場: あり(無料)

地図をアプリで見る

勤務地
福岡県飯塚市勢田1806-1
アクセス

・福北ゆたか線(折尾～桂川) 小竹駅 徒歩10分

介護老人保健施設和泉の澤の写真1

新人教育・各種研修制度あり！　ワークライフバランスを整えやすい職場です

介護老人保健施設和泉の澤のオススメポイント

自立支援に積極的に取り組んでいる施設です

澤福岡県飯塚市にある医療法人康和会介護老人保健施設和泉の澤は、少しでも早く在宅復帰ができるよう、自立支援に力を入れています。その為、通常のリハビリに加えパワーリハビリテーションにも取り組み自立への意欲を高めています。利用者の方々の自立したいという思いを健康面からサポートするお仕事で、とてもやりがいがありますよ！

介護老人保健施設和泉の澤ってどんな職場？

介護老人保健施設和泉の澤の職場環境

新人教育・各種研修制度あり！　ワークライフバランスを整えやすい職場です

介護老人保健施設和泉の澤は、定員100名の入所サービスと定員80名の通所リハビリテーションを行う施設です。同施設では、入所者さまの自立支援に注力しており、少しでも早く在宅復帰していただけるように支援を行っています。介護老人保健施設の入所者さまは介護度3～4程度の方が多く、通所リハビリテーションの利用者さまの平均介護度は2前後です。また、職種の垣根なく積極的にコミュニケーションをとる風土があり、風通しの良い雰囲気があるのも同施設の魅力の一つ。看護師や介護職員、理学療法士、作業療法士、栄養士など多職種が協力し合いながら仕事に打ち込んでいます。そのほか、働きやすい職場環境づくりにも積極的で、有給休暇の取得奨励や教育研修制度の整備に取り組んでおり、看護師が安心して働ける環境です。

介護老人保健施設和泉の澤で働く魅力

  • 1職種間の連携はバッチリ。風通しの良い職場です

    介護老人保健施設和泉の澤では、経管栄養・在宅酸素の管理や褥瘡の処置などの医療的ケアを要する方の受け入れも実施。医療的ケアを要する方は少なからずいらっしゃいますが、全ての入所者さまがリハビリテーションに励んでいらっしゃいます。認知症ケアをはじめ、リハビリテーションを目的としたレクリエーションに注力している同施設。日頃から、看護師と介護職員が協力し合って、レクリエーションの運営や食事介助、排泄介助に関わっているため、風通しの良い雰囲気があるところも魅力です。また、退所後に、同じ敷地内にあるサービス付き高齢者向け住宅に移る方が多いのも特色の一つです。

  • 2公私のバランスを保ちやすい職場で、無理なく長く働き続けられます

    介護老人保健施設和泉の澤では、仕事と私生活のバランスに配慮した働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。月の希望休は3～4日間程度あり、有給休暇の取得率も高いので、お子さまの学校行事に参加しやすく、プライベートの予定も組みやすい環境です。そのこともあってか、5～10年以上勤続している職員が多く、20年以上働いている職員も複数名います。また、子育てに理解のある職場で、お子さまの体調不良による急なお休みにもお互い様の精神で柔軟に対応してもらえるため、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。

  • 3新人教育・各種研修制度で看護師をサポート！

    介護老人保健施設和泉の澤では、職員の成長を支援しています。同施設では、新人ナースの施設での勤務経験にかかわらず、先輩職員がマンツーマンで指導を実施。入職後3ヶ月ほどは日勤のみの勤務なので、新しく入る方は、先輩職員と一緒に働きながら日勤の業務をしっかりと覚えた後に、夜勤をスタートさせることができます。また、口腔ケアや褥瘡予防などに関する委員会活動や、感染管理や認知症ケアをはじめとするさまざまな内容の内部研修、外部研修の参加奨励が行われており、スキルアップを図れる環境です。

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手当が充実。車通勤OK！施設看護師のお仕事です

レバウェル看護のキャリアアドバイザー2593

介護老人保健施設和泉の澤は、利用者の方の在宅復帰するための療養生活をサポートしている施設です。入所定員100名。通所定員80名。施設看護師としてのお仕事になります。



■勤務形態

常勤勤務。夜勤あり。夜勤手当がありますのでシッカリ稼げます☆



■手当

夜勤手当。精勤手当。家族手当。勤務手当など。手当が充実していますので生活にもゆとりがでます。



■通勤

車通勤できますので、自分のペースで通勤できるのは嬉しいですね。

介護老人保健施設和泉の澤

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    18%

  • 要介護2

    14%

  • 要介護3

    19%

  • 要介護4

    23%

  • 要介護5

    25%

ご利用者の男女比

男性 3：女性 8

ご利用者の年齢比

  • -64歳 1%

  • 65-74歳 7%

  • 75-84歳 30%

  • 85-94歳 53%

  • 95歳- 9%

職員体制について

現在の職員の総数

82名

職員の男女比

男性 3：女性 8

職員の年齢比

  • 20代 4%

  • 30代 15%

  • 40代 28%

  • 50代 19%

  • 60代 34%

運営方針

(1)自立支援によりADLの向上を図り、在宅復帰を推進する。また、総合施設として継続的な在宅生活をサポートする。
(2)生活リハビリテーションの推進。
(3)身体拘束を実施しない。
(4)インフォームドコンセントの徹底。
(5)個人情報保護の徹底。

勤務時間

①7:30～16:30 ②8:00～17:00 ③8:30～17:30 ④9:00～18:00 ⑤10:00～19:00 ⑥16:30～9:30

休暇制度の内容および取得状況

有休休暇/冠婚葬祭等特別休暇

福利厚生の状況

健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険完備

介護サービスに関する特色等

介護老人保健施設の使命である、在宅復帰を推進する為に、排泄の自立、認知症BPSDの改善を通じ、自立支援を行っていきます。

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給与
月収258,235円〜
賞与
年2回（3ヶ月分）
配属先
病棟
休日
年間124日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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