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株式会社スーパー・コート

スーパー・コート プライム神石の正看護師求人

給与 時給: 1,600円〜

勤務地 大阪府堺市堺区
津久野駅 徒歩15分
職種 正看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤)
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    正看護師

  • 勤務形態

    非常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    パート・アルバイト

給与

時給: 1,600円〜

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • オンコール手当

    15,000円

  • 通勤手当制度

    ~20,000円

休日・休暇

休日制度: その他

勤務時間

  • 日勤

    09:00~18:00

業務

有料老人ホームの施設における正看護師業務全般

教育制度

OJT方式、研修充実

「福利厚生」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名

株式会社スーパー・コート スーパー・コート プライム神石

施設形態

有料老人ホーム

病床数

51床

従業員

26名

看護師 2名 / 介護士 20名 / 生活相談員 1名 / 機能訓練指導員 1名 / 事務員 1名 / 施設長 1名

カルテの種類

電子カルテ

iPad

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒5900813

大阪府堺市堺区神石市之町19-27

勤務地
大阪府堺市堺区神石市之町19-27
アクセス

・阪和線(天王寺~和歌山) 津久野駅 徒歩15分

スーパー・コート プライム神石のオススメポイント

天然温泉のお風呂でリフレッシュ!看護師などのスタッフが常駐し手厚いサービスを

スーパーコート堺神石2号館は、支援や介護の認定をされていることが入居の条件となっています。施設は鉄骨ALC造の4階建で、ご入居者さまの個室は2階から4階となってます。入浴施設に天然の温泉を導入しており、抗酸化作用や免疫力のアップ、心のリフレッシュの効果を目指しています。また、食事は広いスペースが確保されている食堂で食べることで、入居者様同士の交流を図ることができるよう工夫されています。スーパーコート堺神石2号館は、看護・介護スタッフが常駐しており、手厚い介護・看護サービスに力を入れている介護施設です。

キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント

近畿圏内に37施設展開している有料老人ホームでのお仕事です☆

【介護付有料老人ホームスーパーコート堺神石2号館について】介護付有料老人ホームスーパーコート堺神石2号館は、大阪府堺市堺区神石市之町19番17号にある有料老人ホームです。近畿圏内に37施設運営の安心と信頼のネットワークがあり、常に安全で清潔、いきいきした生活を提供するとともに、ご利用者様とご家族様と共に老後の夢を語り合う事を理念とし、現地現場主義に徹して、ご利用者様に満足していただくため、ご利用者様のニーズに応えた適切な看護を提供しています!年間休日107日、月に8日ほどお休みがあります!オンコール手当もあります!教育制度も充実しており、先輩看護師による手厚いフォローがあるので未経験の方も安心です!交通アクセスは、JR阪和線津久野駅より徒歩約15分、JR阪和線鳳駅より南海バス約7分 神石市之町下車徒歩1分です。詳細については「レバウェル看護」キャリアアドバイザーまでお気軽にご質問・ご相談ください。あなたに合うアドバイスをさせて頂きます。

直接質問しづらいこともお任せください!

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スーパー・コート プライム神石

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

女性の多い施設で、介護度は様々ですが、それぞれ個性豊かな楽しい方ばかりです。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    2%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    17%
  • 要介護2

    21%
  • 要介護3

    19%
  • 要介護4

    15%
  • 要介護5

    26%

ご利用者の男女比

男性 1女性 9

ご利用者の年齢比

  • -64歳 0%

  • 65-74歳 8%

  • 75-84歳 18%

  • 85-94歳 67%

  • 95歳- 8%

職員体制について

各年代が力を合わせて介護しています。明るいスタッフばかりで、丁寧な対応がモットーです。

現在の職員の総数

28

職員の男女比

男性 4女性 6

職員の年齢比

  • 20代 24%

  • 30代 14%

  • 40代 19%

  • 50代 33%

  • 60代 10%

運営方針

私たちは、常に安全で清潔、イキイキした生活を提供するとともに、ご家族の気持ちで親身になってお世話をいたします。現地現場主義に徹し、お客様に満足していただくため、私たちはひたすらお客様の要望に合わせて自分を変えていきます。独自性があり質の高いサービスをグループをあげて構築しながら、時代を先取りする創造的な企業を目指します。

提供サービス・対応について

「ホテル基準のホスピタリティを介護施設にも」をモットーに業務にあたっております。ぜひ一度、見学にお越し下さいませ。

介護サービスに関する特色等

安全で清潔、いきいきとした生活を提供するとともに、スタッフ一同、心を込めてご家族の気持ちで介護させていただきます。

介護サービス向上に向けた
取り組み

ISO9001を取得し、厳しい基準の管理体制を取っております。また、独自の臨店調査を行い、接客・接遇を徹底的に磨いております。

レバウェル看護を使った看護師さんの体験談 利用者さまインタビュー

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給与
月収350,000円〜
賞与
年2回
配属先
施設
休日
年間120日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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