公益社団法人日本海員掖済会
| 給与 |
月収:
300,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府大阪市西区 九条駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 救急外来 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
職種
正看護師
勤務形態
常勤(夜勤有り)
配属先
救急外来
雇用形態
正社員
通勤手当制度
あり
固定残業代
なし
休日制度: その他
日勤
09:00~17:00
夜勤
17:00~09:00
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
昇給あり
退職金制度あり
一般看護業務全般
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
135床
一般病棟(急性期病棟) 135床
内科 / 消化器内科 / 胃腸内科 / 循環器内科 / 神経内科 / リウマチ科 / 外科 / 整形外科 / 肛門外科 / 放射線科 / リハビリテーション科
7:1
270名
電子カルテ
寮なし
保育施設・託児所なし
急性期病院として地域医療に貢献する大阪掖済会病院
信頼される看護師育成への充実した教育制度
当院では、看護専門職として質の向上を図るためラダー別教育システムを導入しています。また、院内研修や院外研修・各種委員会活動などを積極的に参加することで、自己啓発を応援する環境を整えています。
安全で質の高い看護を提供し、患者さんの心の寄り添った信頼される看護師を共に目指しましょう。
ゆとりある看護体制で、責任感とやりがいを感じることができる環境
大阪掖済会病院では、安全で質の高い看護を提供するためにゆとりある看護体制をとっています。看護方式は基本的にチームナーシング制ですが、一部プライマリーナーシング制もあります。チームナーシングでは、チームの連携が図れ段階を踏んでステップアップをすることができます。プライマリーナーシングでは、一人の患者さんを継続して受け持ち、責任感とコミュニケーション能力が身につきますよ。
直接質問しづらいこともお任せください!
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配属先の患者様や利用者様についてお聞かせください。
患者さまは、寝たきりの高齢者が多めです。
中途の方へのフォローや教育体制はいかがでしたか?
プリセプターが付いてくれました。また、未経験の領域や手技などは教えてくれました。
職場はどんな方が多いですか?
20~30代が多く、子育て中の方も勤務しています。ママさんナースには、時短や勤務の配慮があります。
職場の人間関係や雰囲気についても教えてください。
物事を聞きやすい雰囲気です。
休みは取りやすいですか?
月4日希望休が出せます。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
大阪掖済会病院
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