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医療法人杏林会
宮城県大崎市
古川駅
月収 246,000円〜 286,000円 (手当含む)
2026-10-16に募集状況を確認しました。
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介護老人保健施設リハビリパークあやめは新幹線「古川駅」から徒歩10分とアクセスしやすい施設です。入所定員は100名で、認知症の方も受け入れているので、さらに看護スキルの幅を広げたい方はもちろん、老人看護をこれから学びたい方にも最適な職場です。給与が高めで、各種手当が手厚いのもこの職場のポイント☆昼間だけ働きたいママさんナースにおすすめの施設です!
職種
正看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
月収: 246,000円〜 286,000円 (手当含む)
賞与: 年3回(3ヶ月分)
夜勤手当:10,000円
資格手当:23,000円
精勤手当:8,700円
調整手当:10,000円
みなし時間外手当:13,000円
賞与:年2回(2ヶ月分)資格手当
あり
准看護師:17,000円 / 正看護師:23,000円 / 初任者:2,000円 / 介護福祉士:7,000円
精勤手当
5,100円 ~
准看護師:7,500円 / 正看護師:8,700円
住宅手当
~ 10,000円
調整手当
23,000円
特別手当
20,000円
調節手当
23,000円
通勤手当制度
~13,000円
固定残業代
なし
年間休日
108日
休日制度
週休2日制
(週休二日制
〇勤務表による(月約9日/前月作成/希望休3日あり)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日)
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇
日勤
08:30~17:30
夜勤
17:00~09:00
雇用保険
⚪︎
労災保険
⚪︎
健康保険
⚪︎
厚生年金保険
⚪︎
定年制度
⚪︎
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
再雇用(70歳まで)
昇給なし
退職金制度なし
〇介護老人保健施設における看護業務に従事します。
・利用者の健康管理業務
・医師の診療補助業務
・利用者の医療面に関して介護職を指導する業務等
※看護職でなければできない業務に従事していただきます。
ブランク可 / 主婦・主夫可 / 未経験可 / 年齢不問
マイカー可、駐車場の有無:あり
OJT
即戦力として一緒に働いてくださる方をお待ちしております。
※「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、確認いたしますのでお問い合わせください。
63名
紙カルテ
寮なし
保育施設・託児所なし
プライバシーの保護とコミュニケーションを両立している施設です
介護老人保健施設リハビリパークあやめは、全室が個室となっており、プライバシーの保護に対応しています。入居者様の居住する場所は9つのユニットに分かれ、ユニットごとに日常生活に欠かせない調理設備や、食堂と休憩所を兼ねた部屋があります。また、家庭用の浴室は2つのユニットにつき1つあり、プライバシーを守りながらも入居者様同士のコミュニケーションが取れるように配慮しています。全体的に広く明るい部屋となっています。加えて、地域の子供やボランティアとの交流も盛んに行われ、周辺に開かれた施設となっていることも特徴です。
一人一人に合ったケアができる施設で、ゆったり看護しませんか?
介護老人保健施設リハビリパークあやめは、利用者さん一人一人に合ったケアを目指している施設です。七夕祭りの見学や運動会などレクリエーションや行事に力を入れています。 常勤・パート・夜勤専従など、さまざまな働き方があるので希望を相談できます。近くにはスーパーもあるのでお仕事帰りの買い物に便利です。 少しゆったりとした施設で看護のお仕事を続けたいという方にオススメです。
直接質問しづらいこともお任せください!
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません

「介護老人保健施設リハビリパークあやめ 」は最寄駅の古川駅より徒歩10分の場所に立地しています。雨の日でもストレスなく通勤できるのは嬉しいですね♪勤務先は施設になるため、利用者様一人ひとりの気持ちや生活を考慮した看護を提供することができます。きめ細やかな対応を心がけたいと思っている看護師さんにはぴったりですね☆日勤常勤で勤務できるため、規則正しい生活を送りたいとお考えの方にもオススメします。
介護老人保健施設リハビリパークあやめ
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
30%要介護2
12%要介護3
21%要介護4
24%要介護5
12%男性 4:女性 6
-64歳 3%
65-74歳 14%
75-84歳 29%
85-94歳 46%
95歳- 9%
61名
男性 3:女性 8
20代 41%
30代 26%
40代 13%
50代 12%
60代 7%
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