社会福祉法人御幸会
特別養護老人ホームヒルトップくしがたの准看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
新潟県新発田市
加治駅
月収 245,000円〜 325,000円 (手当含む)
- 4週8休以上
- ブランク可
- 未経験可
- 車通勤可
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 四季の移ろいを感じながら温かみのある看護をしませんか？マイカー通勤OKです
-
特別養護老人ホームヒルトップくしがたは、新発田市の自然に囲まれた中に建つ施設です。四季の移ろいを身近に感じながら、入居者様に寄り添うような温かみのある看護ができる職場ですよ。日勤帯でのお仕事なので、夜勤が難しい方にピッタリ。マイカー通勤が可能なので、お住まいが少し離れていらっしゃる方でも無理なく通えますね。
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 245,000円〜 325,000円 (手当含む)
賞与： 年2回（3.8ヶ月分）
給与モデル
月収：255,000円
資格手当：15,000円
勤勉手当：20,000円
特別手当：20,000円
賞与：年2回（3.8ヶ月分）
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
15,000円
正看護師・准看護師：15,000円
-
時間外手当
あり
-
勤勉手当
20,000円 ~ 40,000円
准看護師：20,000～30,000円 / 正看護師：20,000～40,000円
-
特別手当
20,000円 ~ 30,000円
-
通勤手当制度
~30,000円
実費支給
休日・休暇
-
年間休日
107日
-
休日制度
4週8休
-
休暇
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
早番
07:30~16:30
-
遅番
10:00~19:00
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
退職金共済
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
制服貸与
再雇用(65歳まで)
昇給あり
退職金制度あり
業務
特別養護老人ホームにおける 看護業務(ユニットケア)
利用者様の健康管理 / バイタル測定 / 服薬管理 / 医療処置(褥創など)
夜勤および夜間のオンコールなし(協力病院が対応)
条件
ブランク可 / 未経験可
オンコール
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
従業員
54名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
特別養護老人ホームヒルトップくしがたのオススメポイント
平成22年9月に開設した、ユニットケアを行う特別養護老人ホームです
特別養護老人ホームヒルトップくしがたは、平成22年9月に開設した特別養護老人ホームです。常時介護が必要で在宅看護が困難な要介護者さまに、日常生活のお世話、機能訓練や健康管理、療養上のサポートなどを行っています。病床数は100床、全室個室です。10名のユニットごとに専任職員がつき、要介護者さまをお世話するユニットケアを提供しています。各ユニットは個室と共同生活室が隣接しており、ご自宅に近い居住環境のもと可能な限り在宅の生活への復帰を念頭においたサービスを提供しています。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
4週8休制です。ブランク明けの方も安心して働ける職場
社会福祉法人御幸会特別養護老人ホームヒルトップくしがたは、平成22年に開設されました。4週8休のゆとりある勤務体制が組まれており、プライベートの時間もしっかり取れるのが魅力です。オンとオフの切り替えがしやすくなっています。病院に比べて医療行為が少ないので「ブランクがあるけど頑張って復職したい！」という看護師さんも安心の環境です。
直接質問しづらいこともお任せください！
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キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
介護の現場で活躍したい方におすすめ！特別養護老人ホームでのお仕事☆
特別養護老人ホームヒルトップくしがたは、自然に恵まれた場所に立地している施設です。10人単位のユニットケアを実施しており、入居者さまが思い思いにゆったり生活できるようにサポートしています。
■特別養護老人ホームでの看護業務です。高齢の方と接するのが好きな方、看護スキルを介護の現場で活かしたい方におすすめ☆
■産休、育休取得実績があるため、お子さんがいる方も安心して働けますよ♪
特別養護老人ホームヒルトップくしがた
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
0% -
要介護2
5% -
要介護3
18% -
要介護4
47% -
要介護5
30%
職員体制について
現在の職員の総数
58名
運営方針
指定介護老人福祉施設の従業員は、長期にわたり療養介護を必要とする要介護者に対し、その有する能力に応じた日常生活を営むことができるよう、施設サービス計画に基づき、利用者の要介護状態の軽減又は悪化の防止に資する、入浴、排泄、食事等の介護、機能訓練、健康管理及び療養上その他必要な介護を行う。
介護サービスに関する特色等
入所者の方々とスタッフとのふれあいを重視した、少人数の生活単位に分けたユニットケアを取り入れました
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