社会福祉法人兼愛会
しょうじゅの里三保の正看護師求人
- 施設
- 日勤常勤/正社員
神奈川県横浜市緑区
十日市場駅【車】約8分、送迎バス有り
月収 300,000円〜 (手当含む)
- ブランク可
- 車通勤可
- 託児所あり
- 寮あり
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- バラエティ豊かな福利厚生が魅力の施設！
-
横浜市緑区三保町に位置するしょうじゅの里三保は、ユニットケアを取り入れている介護施設です。入居者さま一人ひとりの様子を把握できるため、個々に適した看護を実践できる職場といえるでしょう。しょうじゅの里三保における福利厚生ですが、グループ内託児所・昼食代補助・テーマパーク会員などがあります。また、法定有給以外に有給が4日付与されるところもポイントです。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 300,000円〜 (手当含む)
給与モデル
時給：1,830円
賞与：なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
通勤手当制度
~30,000円
休日・休暇
-
年間休日
112日
-
休日制度
シフト制
-
休暇
有給休暇10日、季節休8日
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
-
早番
07:30~16:30
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
※各種保険は就業時間に応じて加入
その他福利厚生
制服貸与
食事補助
業務
特別養護老人ホームの施設における正看護師業務全般
条件
ブランク可
オンコール
オンコールなし
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
看護基準
看護師配置：5名
寮
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育
保育施設・託児所あり
■事業所からの所要時間備考
車で10分前後
■その他備考
託児所料金
託児料 70円/時間
昼食代金 200円
おやつ 50円
※全年齢共通
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
〒2260015
神奈川県横浜市緑区三保町171-1
車通勤可
駐車場: 1500円/月
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
快適な空間が広がる施設でのお仕事！少人数ケアで自分らしく看護♪日勤のみです
しょうじゅの里三保は、上品な調度品を揃えホテルを思わせるような落ち着いた雰囲気がある施設です。利用者さまだけでなく、スタッフも快適に過ごすことができます♪
■少人数制でしっかりケア！
施設の入居定員数は、長期と短期を合わせて180床規模ですが、少人数のグループごとに編成されたユニットケアを導入されています。細部にまで目が行き届いたゆとりある看護を行っていただけますよ！
■日勤のお仕事！
雇用形態は日勤常勤で、働きやすい時間帯での勤務なので体力的な負担がかかりません。
しょうじゅの里三保
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
人工透析をはじめ、医療依存度の高い方の受け入れを積極的に行っています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
7% -
要介護2
21% -
要介護3
29% -
要介護4
27% -
要介護5
16%
職員体制について
子育て世代の従業員が、数多く働いているのが大きな特徴です。
現在の職員の総数
222名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 8%
-
30代 11%
-
40代 20%
-
50代 26%
-
60代 35%
運営方針
入居者一人一人の生活習慣や好みを尊重し、今までの生活が継続できるように、1ユニットの定員を10人とし、ユニットごとに食事や入浴などの日常生活を送り、少人数の家庭的な雰囲気の中で生活を共にしながら、個別にケアを提供します。また、プライバシーが確保された生活空間を提供することにより、心身ともに安定した穏やかな生活を送ることができるように支援します。
勤務時間
ご入居者様の生活パターン及び子育て世代の従業員のライフワークバランスを考慮した勤務パターンを考えております。
休暇制度の内容および取得状況
有給休暇・育児介護休暇あり
提供サービス・対応について
ユニットリーダー研修実地研修受入施設として、ユニットケア（個別ケア）に力を入れています。
介護サービスに関する特色等
施設サービス計画に基づき、入所者の心身の状況に対応する必要な日常生活上のお世話及び介護を行い、健康で明るく生きがいのある生活を営むことができるよう、援助を行っています。1ユニットの定員を１０人とし、少人数の家庭的な雰囲気の中で生活を共にしながら、一人一人の生活リズムと習慣を尊重し、今までの生活が継続できるように個別ケアを行っています。
介護サービス向上に向けた
取り組み
施設内外の研修への参加・実施を行い、職員のキャリアアップ向上に努めています。
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