社会福祉法人敬寿会
相模原敬寿園の准看護師求人
| 給与 |
月収：
220,900円〜
356,700円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県相模原市南区 下溝駅 バス13分 |
| 職種 | 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
＼ カンタン30秒！無料登録 ／
※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 自然豊かな環境にある特別養護老人ホームです。体力的負担が少なくて済む日勤常勤
-
神奈川県相模原市にある相模原敬寿園は、自然に囲まれた気持ちのいい環境にある特別養護老人ホームです。ご入居とショートステイで日常生活のサポートに努めておられます。日勤常勤は夜勤がないので、体力的負担が少なくてすむのが魅力的！加えて、お休みもしっかりと取れますのでプライベートの充実が可能です。保育所が完備されているため、ママさん看護師も働きやすい施設ですよ♪
この求人の詳細
概要
-
職種
准看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
施設
-
雇用形態
正社員
給与
月収： 220,900円〜 356,700円 (手当含む)
賞与： 年2回（3.5ヶ月分）
給与モデル
時給：1,800円
賞与：なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
夜勤手当
~ 6,000円 / 回
-
資格手当
20,000円 ~
正看護師：50,000円、准看護師：30,000円、介護福祉士：20,000円、社会福祉士・介護支援専門員：25,000円
-
住宅手当
~ 23,000円
-
家族手当
あり
世帯主の場合、配偶者：14,000円、第二子まで：5,500円、第三子以降は減額
-
時間外手当
あり
-
オンコール手当
1,000円
-
通勤手当制度
~35,000円
休日・休暇
年間休日：108日
休日制度： 4週8休
休暇
夏季休暇3日、冬季休暇3日、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇10日
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
昇給あり
退職金制度あり
業務
特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設形態
病床数
神奈川県相模原市南区
従業員
55名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください。
勤務地/交通
〒2520327
神奈川県相模原市南区磯部4507-1
車通勤可
駐車場: あり(無料)
ゆとりのある人員配置が魅力。プライベートとの両立もバッチリです！
相模原敬寿園のオススメポイント
ユニットタイプの設計でプライバシーを確保！交流が楽しめる工夫も行っています
相模原敬寿園は160床ある比較的大きな介護施設ですが、10名前後に分けられたユニット型の設計がなされているため、プライバシーを保ちつつ、しっかりとした介護サービスが受けられる施設です。それぞれのプライバシーが重視されながら、50畳ほどの大きなリビングも有するなど、仲間同士の交流を楽しめるように配慮がなされています。
また、管理栄養士が作る献立の食事も特徴の1つで、栄養バランスをきちんと考え、毎回の食事を楽しめるような工夫も。定期的に季節に合わせた行事食も準備されています。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
いろいろな職種のスタッフとチームでお仕事しませんか？
神奈川県相模市にある相模原敬寿園は、心身に障がいがあり常時介護を必要とする高齢者の方のサポートを行う施設です。少人数のユニットを組んでいますので、入居者全員を把握でき、一人一人と深く関わることができます。アットホームな雰囲気の中、緊張せずにのびのびとお仕事できますよ。生活相談員･介護士･医師などさ、まざまなスタッフと協力しあいながら働けるところも魅力の1つです☆
相模原敬寿園ってどんな職場？
ゆとりのある人員配置が魅力。プライベートとの両立もバッチリです！
相模原敬寿園は、神奈川県相模原市にあるユニット型の特別養護老人ホームです。ショートステイと合わせて全160床を有し、お看取りを含めた医療・介護サービスを提供しています。各フロアには3～4名の看護師が担当制で配置されており、お互いに協力しながら仕事ができる環境です。医療的な処置はもちろん、必要な場合は介護スタッフの業務を手伝うことも看護師の大切な役割。施設内の情報共有システムを活用し、全職種のスタッフがスムーズに情報を共有しながら働いています。また、職員の歓送迎会をはじめとするスタッフ同士が交流を深める機会も充実！ さらに、残業が少なめで有給消化率も高く、施設内には保育室も完備されているため、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる職場です。
相模原敬寿園で働く魅力
-
1地域のイベントやレクリエーションが盛ん！ 看護師もリフレッシュできます
相模原敬寿園では、季節のイベントや外出レクリエーションを積極的に実施しています。施設の夏祭りは、ご入居者さまとそのご家族、さらには近隣住民の方にも参加を呼びかけて盛大に開催。さらに、運営母体の社会福祉法人敬寿会の本部が山形県にあることから、毎年10月には山形県直送の里いもを使った料理をふるまう「芋煮会」を開いています。また、外出レクリエーションでは利用者さまと一緒にファストフード店や回転寿司店に行ったり、近隣の神社に初詣に行ったりすることも！ 利用者さまと一緒にイベントを楽しみながら、スタッフも楽しくリフレッシュすることができるでしょう。
-
2ゆとりのある人員配置で丁寧なケアを実現！ 他職種との連携もスムーズです
相模原敬寿園の魅力の一つが、大規模な施設ならではのゆとりのある人員配置です。1つのフロアに3～4名の看護師を配置しており、困ったことがあってもほかの看護師にすぐに相談できる環境を整えています。同施設の看護師は、医療処置を中心とした看護業務のほか、必要に応じて入浴・食事介助などの介護業務のサポートにも従事。施設全体で導入しているシステムで情報共有をしながら、スタッフ全員が助け合って仕事をしています。このような体制が、入居者さまの生活に寄り添った丁寧なケアの実現と小回りの利くスムーズなチーム連携につながっています。
-
3施設内の保育室を活用しながら、ママさんナースも安心して働けます！
スタッフが安心して長く働ける職場づくりに励んでいる同施設。毎月の安全衛生委員会ではスタッフの労働状況をこまめに確認し、残業の多いスタッフには産業医のアドバイスを受ける機会を適宜提供しています。また、有給休暇についても積極的な消化を呼びかけており、約80％の消化率を実現。看護師の夜間のオンコールは2～3日に1回の頻度であるものの、生活相談員やケアマネージャーが現場に駆けつける程度の緊急事態は１カ月に1回ほどで、そこまで頻繁には発生しません。さらに、施設内には保育所も完備されているため、結婚・出産後も自分のペースで無理なく働けるでしょう。
直接質問しづらいこともお任せください！
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
相模原敬寿園の職場環境
相模原敬寿園の現場スタッフの声
-
この病院を選んで良かった！と思うポイントや、おすすめのポイントはどこですか？
以前より体への負担がないので助かってます 。みなさん 何をするにも協力的で仕事がしやすいです。
-
転職後の教育体制はどうでしたか？
入職後の最初の日は1日かけて 研修がありました。
-
どんな人が働いていますか？
若いママさんナースが多く在籍しています。
※過去に転職した方のアンケートを元に作成しています。最新の情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
老年看護に興味のある方☆個別ケアでじっくり利用者さまと向き合えます
■個別ケアでひとりひとりに寄り添える
相模原敬寿園の特別養護老人ホームは、利用者さまを少人数制のユニットでケアしているため、アットホームな雰囲気の中で働くことができます。また、介護士やケアマネージャーなどと連携して利用者さまの生活支援を行うため、チームの一員としてのやりがいを感じられる仕事です。
■嬉しい日勤常勤（オンコール有り）
夜勤のない日勤帯でのお仕事のため、規則正しい生活を送ることができますね。また住居手当や扶養手当など、各種手当が充実しているのも嬉しいポイントです。
相模原敬寿園
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
認知症の進行が見られる方、認知症の症状が見られない方、胃ろう、インスリン、在宅酸素など医療行為を必要とされている方など多種多様のサービスを必要とされている方が入居されています。 施設の構造を有効活用して入居者皆様の特性に合わせてそれぞれ快適に過ごしていただけるように棲み分けをされております。
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
0% -
要支援2
0% -
要介護1
0% -
要介護2
1% -
要介護3
35% -
要介護4
36% -
要介護5
28%
ご利用者の男女比
男性 3：女性 7
ご利用者の年齢比
-
-64歳 1%
-
65-74歳 10%
-
75-84歳 33%
-
85-94歳 46%
-
95歳- 10%
職員体制について
20代、30代、40代、50代それぞれ各世代満遍なく従業員が採用されており、ベテランの目配り気配りに加え若い世代の向上心や活気とが両立されておりバランスの取れた体制となっております。 また、看護職員の配置が多くされていること、常勤の機能訓練指導員が配置されていることもあり、介護と医務の協力体制も取れています。
現在の職員の総数
163名
職員の男女比
男性 3：女性 7
職員の年齢比
-
20代 22%
-
30代 30%
-
40代 25%
-
50代 11%
-
60代 12%
運営方針
入居者の意思及び人格を尊重し、可能な限り居宅での生活への復帰を念頭におきながら、施設サービス計画に基づき個別ケアを行っていく。日々のケアに関しては、個別ケアに留意し、馴染みの関係で自宅に近い雰囲気をつくることで、自立した生活を営んでいかれることを支援していく。地域や家族との結びつきを重視した運営を図り、関係市区町村や地域の保健・医療・福祉サービスとの密接な連携を図っていく。職員については、研修等を充実し、職員の資質向上やマナーの向上を図っていくことで利用者・家族に信頼されるようにしている。
提供サービス・対応について
ユニット型特別養護老人ホームとして、ご入居者一人一人に合わせたサービスの提供を心がけております。ご入居者が管理されていると感じられることなくご入居者が主体的に生活を組み立てられるようにご本人様、ご家族様の意向を第一にケアを組み立てております。
介護サービスに関する特色等
ユニット施設なので、できるだけ個別対応や自由に家族なども来所できるようにしている。
介護サービス向上に向けた
取り組み
毎月の内部研修を行うほかに、積極的に外部への研修に参加をしてスキルアップを図っています。 また、毎月のユニット会議、医務室会議、介護主任・看護師・栄養士・ケアマネージャー・相談員によるケースカンファレンス、管理者・各部署責任者による管理運営会議、各種委員会を行い知識と情報の共有を図っております。
他の求人を探す
相模原市南区のおすすめ求人
相模原敬寿園の
周辺にある病院・施設の求人
条件を指定して他の求人を探す
この求人と同じエリアから探す
ご希望の求人が見つからない方へ
レバウェル看護の非公開求人
神奈川県の非公開求人！高給与・好条件の求人です。
人気の看護師求人は多くが非公開となっていますのでお気軽にお問い合わせください。
あなたが閲覧した求人
周辺の駅・路線から看護師求人を探す
相模原市南区の看護師求人を条件で絞り込む
同じエリアで看護師求人を探す
同じ法人で看護師求人を探す
サービスメニュー
-
レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
-
レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。