株式会社デイベンロイ
ケアル訪問看護リハビリステーションの正看護師求人
- 訪問
- 非常勤/パート・アルバイト
静岡県沼津市
片浜駅徒歩10分
時給 1,500円〜 2,000円
- ブランク可
- 未経験可
- 車通勤可
＼ カンタン30秒！無料登録 ／
※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 入職後のOJTでブラッシュアップ☆訪問看護でスキルを磨くことができます
-
ケアル訪問看護リハビリステーションは、教育･研修に力を入れています。入職後のOJTでブラッシュアップも可能です。技術に自信のある看護師さんも、もう一度見直しをと願っている看護師さんも確かなケアに近づける学べる環境はうれしいですね。在宅医療の要、訪問看護の現場で活躍してみませんか。幅広い年齢の患者さまのケアで、知識と経験を積むことができスキルアップにつながります。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
非常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
パート・アルバイト
給与
時給： 1,500円〜 2,000円
1件4000円というやり方もできる
給与モデル
年収：2,880,000円
賞与：なし
経験や能力で、給与・条件は変わります
休日・休暇
-
休日制度
シフト制
-
休暇
産前産後休暇 土曜 午前休み
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
- 4時間～OK
- 週4時間勤務〜可
- 時短勤務応相談
福利厚生
-
-
雇用保険
⚪︎
-
労災保険
⚪︎
-
健康保険
⚪︎
-
-
-
厚生年金保険
⚪︎
-
定年制度
⚪︎
-
その他保険 : 保険加入(勤務形態による)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
その他福利厚生
制服貸与
再雇用(～65歳)
業務
症状の回復や予防のための全身の観察、バイタルサインのチェック、服薬管理、身体機能向上に向けたリハビリ
条件
ブランク可 / 未経験可 / 時短可 / 年齢不問 / 実務経験歓迎（訪問看護経験）
教育制度
OJT
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「手当」「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
診療科目
訪問看護
従業員
看護師 2名 / 理学療法士 1名 / 作業療法士 1名
寮
寮なし
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
ケアル訪問看護リハビリステーションのオススメポイント
沼津市と清水町を対象地域とする、介護・リハビリの訪問施設です
ケアル訪問看護リハビリステーションは、沼津市と清水町を対象地域として、介護・リハビリの必要な患者さまのご自宅に看護師や理学療法士などを派遣し、介護やリハビリテーションなどを行って、療養生活を支援して心身の機能の維持と回復に努めている訪問介護施設です。障害などのある患者さまが長年住まわれている地域や生活の場から離れることなく、生きていく喜びを感じられる介護サービスを行うことを心がけています。基本的には平日と土曜日の日中に営業していますが、緊急時は24時間対応しています。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
スキルアップのチャンス！高度医療に対応している訪問看護ステーションです
ケアル訪問看護ステーションでは、症状･障害の観察はもちろん人工呼吸器の管理やターミナルケアなどにも対応されています。スキルアップを目指している方におすすめの職場です！また銀行やコンビニが近くにある立地も魅力☆休憩時間や仕事帰りに用事を済ませることができます。さらに日勤帯の勤務なので、夜勤が苦手な方や家庭をお持ちの方におすすめです！
直接質問しづらいこともお任せください！
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※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
一人の方に集中して看護を実践できる訪問のお仕事！勤務相談がしやすい非常勤！
ケアル訪問看護リハビリステーションでの、非常勤のお仕事です。
■融通が利きやすい！
「育児や介護でフルタイムでの勤務が難しい」という方も、非常勤で勤務日数や勤務時間などの相談が比較的にしやすいので働きやすいですよ！
■一人の方とじっくり関われます
お仕事は、利用者さまのご自宅を訪問して服薬管理やバイタルチェックなどを行う訪問看護。一人の利用者さまと密に接することができます。
ケアル訪問看護リハビリステーション
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
お子様から成人、高齢者までの全年齢層身体障害、精神障害、知的障害、内部疾患、難病など多岐にわたる
ご利用者の総数
159名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
13% -
要支援2
20% -
要介護1
8% -
要介護2
20% -
要介護3
15% -
要介護4
11% -
要介護5
13%
ご利用者の男女比
男性 5：女性 5
ご利用者の年齢比
-
-64歳 16%
-
65-74歳 21%
-
75-84歳 33%
-
85-94歳 27%
-
95歳- 2%
職員体制について
現在の職員の総数
22名
職員の男女比
男性 1：女性 9
職員の年齢比
-
20代 9%
-
30代 57%
-
40代 22%
-
50代 9%
-
60代 4%
提供サービス・対応について
従業員が個々に得意分野を持つため、多岐にわたる対象者様を担当させていただいております。お子様から高齢者、高次機能障害者への言語聴覚療法フットケア アロマセラピー リンパドレナージ 精神疾患への対応・・・
介護サービス向上に向けた
取り組み
毎日のカンファレンスや昼休み中の談話の中で、従業員同士の情報共有や知識と技術の共有を密に行っています。
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