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社会福祉法人東京有隣会

有隣ホームの正看護師求人

給与 時給: 2,000円〜 2,400円

勤務地 東京都世田谷区
千歳船橋駅
職種 正看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤)
配属先 施設

この求人のポイント

経験を活かしながら非常勤で働ける!ひとりひとりを尊重したケアが魅力の施設です★

有隣ホームは1970年に初めて世田谷区に開設された、歴史のある特別養護老人ホームです。イベントやレクリエーションを大切にしながらも、「1人が好き」という利用者さまのことも尊重したケアに取り組んでいる施設です。業務は利用者さまの健康管理や生活の補助がメインで、看護師の経験を活かせます。非常勤での勤務で自分のペースで働きやすいのが嬉しいですね♪

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

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この求人の詳細

概要

職種: 正看護師

勤務形態: 非常勤

配属先: 施設

雇用形態: パート・アルバイト

給与

時給: 2,000円〜 2,400

※給与は経験・資格によって変わります。詳しくはお問い合わせください。

賞与: 年2回(4.7ヶ月分)

手当

住宅手当: ~ 13,500円

時間外手当あり

通勤手当制度: ~50,000円

実費支給:月額上限あり

固定残業代なし

給与モデル

■正看護師/非常勤
時給:2,000円

休日・休暇

年間休日 : 115日

休日制度:その他

休暇

夏季休暇3日、育児休暇、有給休暇(4/1を起算日として入社時期により付与(初年度4月~9月入職の場合10日。次年度以降は、1日ずつ増加し最高で21日付与します。但し入職6ヶ月以内は、月1日の取得))

勤務時間

【日勤】09:00~18:00

週3日勤務〜可

残業時間(月): 上限5時間
なし

福利厚生

社会保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 60歳

その他福利厚生

昇給あり(施設実績と勤務評価による)

退職金制度あり

業務
特別養護老人ホームでの入所者さまの健康管理・生活全般の補助を行います(血圧測定・内服薬管理・口腔清拭・点眼・採血・経管栄養施行や、管理、カテーテル挿入者管理、食事や水分量チェック・点滴施行、管理等)
病院併設のため、夜勤はありません。緊急時も併設の病院での対応が可能なので、オンコールはありません。
条件

実務経験1年以上/専門学校卒業以上

オンコール

オンコールなし

教育制度
現場OJT

※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。

施設名
社会福祉法人東京有隣会 有隣ホーム
施設形態
特別養護老人ホーム
病床数

99床

従業員

73名

寮あり

対象 : 独身のみ

※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

保育

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : ~6歳

■保育料備考
月額:25,000円 
スポット:2,000円/日
給食費
1日380円
■保育条件備考
原則、正職員が対象
■その他備考
有隣病院内の託児所を利用


※利用条件等はお問い合わせください。

勤務地/交通

〒1560055

東京都世田谷区船橋2-15-38

勤務地
東京都世田谷区船橋2-15-38
アクセス

・小田急線 千歳船橋駅 徒歩11分

有隣ホームの写真1

歴史ある施設。敷地内に病院があり、医療面のサポートが充実しています!

有隣ホームってどんな職場?

有隣ホームの職場環境

歴史ある施設。敷地内に病院があり、医療面のサポートが充実しています!

有隣ホームは世田谷区で初めて開設された特別養護老人ホームです。開設当初からいち早くターミナルケアに取り組み、一貫して入居者様の人間性を尊重するケアを追求し続けてきました。「困っている人を助けたい」という思いから、ほかの施設には入居できない重症の方も積極的に受け入れてきた同施設。入居者様の平均介護度は4.4で、胃ろうや経管栄養を必要とする医療依存度の高い方が多く入居されています。入居定員が99名と比較的大規模な施設のため、勤務には大変な面もありますが、何かあればすぐに隣接する有隣病院の医師に相談できるので安心。緊急時以外でも、週に3回医師が来て入居者様の診察をしてくれます。また、同施設では職員の採用にあたって人柄を重視しており、看護師も介護職員も優しい性格の方が多いのが特徴。人間関係が良く、穏やかな雰囲気の中で働くことができるはずです。

有隣ホームで働く魅力
  • 1介護業務はなし! 日勤のみの勤務で仕事とプライベートも両立できます

    有隣ホームの看護師の業務内容は、血圧測定、服薬管理、経管栄養の管理、食事・水分量のチェックなど、入居者様の健康管理が中心。介護職員と看護師の業務はきっちり分けられているため、看護師が介護業務に携わることはほとんどありません。たとえば、入浴前に血圧測定を行う場合に脱衣を介助したり、点滴をしている入居者様に対して、処置の一環でやむを得ずおむつを交換したりすることはありますが、基本的に看護師としての業務に集中できます。加えて日勤のみ・オンコールなしの勤務なので、ワークライフバランスも良好です。

  • 2何かあればすぐに同僚の看護師や隣接する病院のドクターに相談可能

    有隣ホームで働く魅力の一つが、医療面の手厚いサポートが受けられるところ。同施設では、週に3回、隣接する有隣病院から医師が訪れ、入居者様の診察を行っています。往診の際、医師は丸一日滞在するため、何か困ったことがあったときも質問しやすい環境です。また、入居定員が99人と比較的規模の大きい同施設では、日中3~4人の看護師が同時に勤務。医師のいない日でも同僚の看護師に相談ができるので、施設勤務が初めての方でも心配ありません。さらに看護師に夜勤・オンコールはなく、夜間緊急時は有隣病院の医師や看護師が対応してくれます。

  • 3敷地内に独身寮と保育園を用意。通勤や送り迎えに便利です!

    看護師の平均年齢は30代後半と子育て世代の方が多く在籍している有隣ホーム。運営元の社会福祉法人東京有隣会に所属する職員は、運営母体を同じくする有隣病院の託児所を利用できるのがうれしいポイントです。託児所は同じ敷地内にあるため、お子さんの送り迎えも負担になりません。お子さんの体調不良の際はすぐ駆けつけられますし、昼休みに様子を見に行くこともできます。このほか、独身の方はワンルームタイプの寮を利用可能。「子育てと仕事を両立したい」「新天地で働きたい」という方を全力で応援している施設です。

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週3日から相談OK★病院併設で安心!ターミナルケアも学べます

レバウェル看護のキャリアアドバイザー1122

有隣ホームではターミナルケアも行っており、より深く老年看護を学んでいきたいという方にオススメです。
ホームの主治医が不在の場合には併設している病院の協力を仰げますので、心強く、安心して冷静に看護に取り組むことができるのも魅力。

夜勤なし、オンコールなし。週3日から相談可能な非常勤勤務ですので、ご家庭とお仕事の両立を目指している看護師さんにもピッタリですよ!

有隣ホーム

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給与
月収500,000円〜
賞与
年1回(2ヶ月分)
配属先
施設
休日
年間116日

※この求人は非公開です。詳しくは下記よりご相談ください。

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