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社会福祉法人南生会
千葉県船橋市
北習志野駅「北習志野」駅前バスターミナル(3番乗り場) 新京成バス「古和釜十字路」「小室駅」「セコメディック病院」行きに乗り「古和釜十字路」停留所下車。徒歩5分。
月収 240,000円〜 325,000円 (手当含む)
2026-10-14に募集状況を確認しました。
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特別養護老人ホーム南生苑で、お年寄りの笑顔に囲まれながらお仕事をしませんか?看護師としての経験を活かしながら、ひとりひとりに寄り添ったゆったりとした看護をして、利用者さまの笑顔を見ることができるのが魅力。日勤常勤・4週8休でママさんナースやご家庭をお持ちの方も無理なく働くことができますよ!マイカーでの通勤がOKだから、お子さまの送迎もラクラクなのが嬉しいですね♪
職種
准看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
月収: 240,000円〜 325,000円 (手当含む)
賞与: 年2回(4ヶ月分) (年2回/4.00月分)
資格手当
賞与:なし資格手当
20,000円 ~ 25,000円
准看護師:20,000円 / 正看護師:25,000円
住宅手当
20,000円
扶養手当
あり
家族手当
あり
時間外手当
あり
役職手当
あり
オンコール手当
あり
4,000円/月
通勤手当制度
~30,000円
実費支給
年間休日
107日
休日制度
シフト制
休暇
育児休暇、有給休暇3日(0か月で3日付与)
日勤
08:45~17:30
雇用保険
⚪︎
労災保険
⚪︎
健康保険
⚪︎
厚生年金保険
⚪︎
定年制度
⚪︎
退職金共済
財形貯蓄
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 65歳
その他福利厚生
再雇用
昇給あり(あり:2,500円~3,000円【非常勤】あり:0円~10円)
退職金制度あり(勤続3年以上)
健康管理、病院受診の付添いを中心に、
日常の介助業務、ご利用者の生活援助を行っていただきます。
ブランク可
オンコールあり
持つ回数:月7~8回
出動:ほぼなし(看取りの際は出動あるが、看取り自体が年間10~20回程の為、オンコールでの対応は少ないだろう)
【教育制度】OJT(現場研修)
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
80床
施設 80床
55名
寮なし
保育施設・託児所なし
〒2740061
千葉県船橋市古和釜町430-1
車通勤可
駐車場: あり(無料)
・新京成線 北習志野駅 「北習志野」駅前バスターミナル(3番乗り場) 新京成バス「古和釜十字路」「小室駅」「セコメディック病院」行きに乗り「古和釜十字路」停留所下車。徒歩5分。
ユニットケアを導入。開放的でゆったりと過ごせる特別養護老人ホームです
社会福祉法人南生会が運営する特別養護老人ホーム南生苑は、1992年7月に開設しました。入居定員は83名で、人間・プライド・プライバシーの尊重をテーマに、安心と安全のある環境での自立支援に取り組んでいます。同施設は、それぞれのユニットごとに生活するユニットケアを導入。4つのユニットに分かれ、それぞれが家族のようにゆったりとした環境で過ごしています。また同施設では、回廊式の建物の中心にある中庭と、散策スペースとして楽しまれる庭園を用意。施設内のどこからでも外の風景が楽しめる、開放的なつくりにこだわっています。
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南生苑はデイサービスとショートステイサービスの機能を兼ね備えた定員83名の特別養護老人ホーム。ユニットケアを採用した介護施設です。建物は4階建てで、緑が美しいのどかな田園地帯に立地しています。こちらで施設ナースとしてご入居者に丁寧な介護を提供してみませんか?主な業務はバイタルチェックやお薬の管理なので、ブランクのある方でも安心して復職できますよ。
■教育制度があるので、未経験の方も安心して始められます。
■車通勤が認められているので、雨の日の通勤や仕事帰りのショッピングなどにも便利です。
特別養護老人ホーム南生苑
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
2%要介護2
0%要介護3
27%要介護4
37%要介護5
34%
57名
1.「落ち着いた家庭的雰囲気の中で、利用者が敬愛されながら、残された機能の維持及び向上を目指し、出来る限り自立生活が可能なような、安らかな快い生活が送れるよう援助を行う。」
2.「高齢者の個別性を重んじたケアの取り組みを行い、生活意欲の向上を目指す。」
3.「多くの方々が社会の風を運んでくださるよう、気楽に来苑していただくために開かれた施設であり、常に地域社会の拠点であることを目指す。」
入所者を4つのグループに分け、それぞれのグループに介護職員を配置し、グループユニット・ケアを実施。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。